Product Owner/Manager (Edtech Project)

Công ty Cổ phần Công nghệ EUP

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: Còn 18 ngày

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 20 - 40 triệu

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Quản lý

Kinh nghiệm: 1 năm

phần mềm product manager nghiên cứu thị trường mobile

Mô tả công việc

Xác định/tiếp nhận Product Strategy, Vision and Mission của sản phẩm .
Xây dựng Product Roadmap, tầm nhìn sản phẩm trong ngắn và trung hạn
Phân tích và xây dựng giải pháp giải quyết yêu cầu về sản phẩm từ Users, Product Manager và các Stakeholder khác.
Triển khai nghiên cứu thị trường, kết hợp theo dõi, phân tích bộ chỉ số sản phẩm, đưa ra đề xuất cải tiến nâng cấp sản phẩm.
Triển khai kiểm tra đánh giá mức độ hiệu quả của sản phẩm/tính năng khi ra mắt thị trường
Xây dựng kế hoạch kỹ thuật chi tiết nhằm mục tiêu phát hành và hoàn thiện, nâng cấp sản phẩm.
Trực tiếp giám sát triển khai đánh giá hoạt động vận hành kỹ thuật dự án, đảm bảo tiến độ và chất lượng.
Xây dựng và quản trị hệ thống backlog, tham gia dẫn dắt meeting và sprint.
Tiếp nhận mục tiêu Kinh doanh từ Ban lãnh đạo, hỗ trợ trưởng nhóm MKT lập kế hoạch kinh doanh chi tiết.
Tham gia giám sát, hỗ trợ hoạt động vận hành marketing - kinh doanh.
Thực hiện các công việc liên quan đến sản phẩm, dự án theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

Yêu cầu

Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành QTKD, CNTT,...
Có 1-3 năm kinh nghiệm với vị trí Product Manager/ Product Owner
Am hiểu về ngành Công nghệ, mobile app
Kỹ năng phân tích yêu cầu, thiết kế giải pháp
Kỹ năng giải quyết vấn đề, quản lý đội nhóm, đào tạo
Có khả năng làm việc độc lập và cam kết cao với mục tiêu
Có khả năng tự học, tư nghiên cứu tốt
Linh hoạt, tự tin, có khả năng đảm nhận nhiều chức năng công việc
Có trách nhiệm với bản thân và những người xung quanh.

Quyền lợi

1. Chế độ lương, thưởng, thu nhập:
Thu nhập: Lương cứng + phụ cấp + thưởng dự án
Lương tháng 13.
Đánh giá, xét tăng lương 1 lần/năm
2. Chế độ phúc lợi:
Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Nhà nước.
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn
Tham gia BHXH sau thử việc, 12 ngày phép năm.
Quà sinh nhật, chính sách thăm hỏi, Chương trình Happy Time, Vinh danh, Ghi nhận, Team building, du lịch định kỳ.
Chính sách thưởng dự án, thưởng KPI, thưởng các dịp Lễ - Tết...
Học miễn phí các sản phẩm ngôn ngữ của công ty.
3. Cơ hội phát triển bản thân
Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
Môi trường product đi sâu chuyên môn về mobile app, áp dụng công nghệ mới.
Mở rộng góc nhìn ngoài chuyên môn, phối hợp với các phòng ban khác marketing, sales, chăm sóc khách hàng và khách hàng
Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong và ngoài nước.
Được trao quyền sáng tạo với đam mê của tuổi trẻ.
Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, trau dồi kỹ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.
Môi trường làm việc trẻ, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến, luôn được hỗ trợ bởi Sếp và đồng nghiệp
Văn hóa Tận tâm, Tinh thần đồng đội, Lắng nghe, Chia sẻ được cam kết được thống nhất từ Ban lãnh đạo xuống toàn thể Cán bộ nhân viên - là môi trường lý tưởng để nhân sự trẻ và tài năng được phát triển năng lực bản thân.

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)

Thông tin chung

Thu nhập: 20 - 40 triệu

Nơi làm việc

- Hà Nội: 315 Trường Chinh, Thanh Xuân

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 11/05/2025

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Công ty thành lập năm 2016, ngành nghề hoạt động chính là lĩnh vực phẩn mềm giáo dục. Sản phẩm nổi bật: từ điển Mazii. Định hướng tương lai sẽ là một trong những công ty lớn về mảng từ điển tiếng Nhật trên quy mô thế giới.

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: