Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Make product quality report after trial product, analyze non final product situation of customer.
Analyse the Hot Coil defect quality to claim material supplier for improvements.
Issue abnormal quality and request countermeasure from related department.
Product Inspection standard set-up, revise and training.
Supporting technical service team: Processing claim from customer, analyzing the sample.
Perform the works about ISO (IATF 16949, ISO 17025) and keep ISO certificate
Combine with outside company to calibrate the equipments of laboratory periodically.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Graduated from a university majoring in Mechanical Engineering, Chemical Engineering
Understanding of the steel industry. Experience in ISO, Audit and laboratory work
Have a experience from 1 to 3 years in the production company
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Xe đưa đón
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
- Thu nhập: 13 Tr - 20 Tr VND
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 10/12/2025
Công ty TNHH POSCO-VIỆT NAM thành lập ngày 15 tháng 11 năm 2006, tại Lô 1, Khu Công nghiệp Phú Mỹ II, Phường Phú Mỹ, Thị xã Phú Mỹ, Tỉnh Bà Rịa -Vũng Tàu, tỉnh phía Nam Việt Nam. Tháng 10 năm 2009, POSCO-VIỆT NAM đi vào hoạt động với tư cách là Nhà máy cán thép có quy mô lớn nhất Đông Nam Á . Luôn nỗ lực để trở thành công ty được mọi người tin tưởng và kính trọng tầm nhìn của POSCO: Vật liệu hướng tới tương lai, đổi mới để hoàn thiện.
Hiện tại, Công ty TNHH POSCO-VIỆT NAM đã cung cấp ổn định...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh posco - vietnam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.