1. Xây dựng và quản lý chương trình đào tạo
- Chuẩn bị giáo trình, tài liệu, slide và nội dung đào tạo.
- Cập nhật, tối ưu chương trình đào tạo theo định hướng công ty.
- Phối hợp với các bộ phận chuyên môn để xây dựng nội dung học tập phù hợp.
2. Chăm sóc và hỗ trợ học viên
- Theo dõi quá trình học tập của học viên.
- Hỗ trợ giải đáp thắc mắc, xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình học.
- Duy trì mối quan hệ tốt với học viên nhằm nâng cao trải nghiệm đào tạo.
3. Tuyển sinh & Tư vấn khóa học
- Tư vấn chương trình đào tạo cho học viên tiềm năng
- Chăm sóc data khách hàng và chuyển đổi đăng ký khóa học.
- Tham gia xây dựng các hoạt động tuyển sinh và phát triển nguồn học viên.
4. Báo cáo & Đánh giá
- Báo cáo số lượng học viên, tỷ lệ chuyển đổi và kết quả đào tạo.
- Đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo và tuyển sinh.
Nữ, từ 22 - 30 tuổi.
Ngoại hình sáng, tác phong chuyên nghiệp.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và
chăm sóc khách hàng tốt.
Thành thạo PowerPoint, Word, Excel.
Có khả năng trình bày, biên soạn tài liệu đào tạo.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm đào tạo, telesales, chăm sóc khách hàng hoặc giáo dục.
Thu nhập: Lương cơ bản + KPI tuyển sinh + Thưởng doanh số.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Cơ hội phát triển lên
Trưởng nhóm Đào tạo hoặc
Quản lý Đào tạo.