Quản Lý Khu Vực (Chuỗi Nhà Hàng) - Chang Modern Thai Cusine

Cân bằng nhu cầu của OPS với quan điểm chiến lược rộng hơn, đồng thời giám sát và thúc đẩy hoạt động tài chính để mang lại kết quả
Xây dựng đội ngũ quản lý vững mạnh và huấn luyện đội ngũ nhân viên nhằm phát huy hết tiềm năng của mình.
Xây dựng quản trị đội nhóm và đảm bảo turnover của nhà hàng
Tiến hành đào tạo phát triển hàng quý cho các nhà hàng/nhân viên nhà hàng
Phát triển/tiêu chuẩn hóa và thực hiện các tiêu chuẩn OPS cao nhất trong nhà hàng
Phát triển hệ thống quản lý khủng hoảng và quan hệ công chúng nhằm nâng cao hình ảnh công ty
Đánh giá xu hướng & giải quyết vấn đề về khoảng cách doanh số và tối đa hóa tác động của LSM
Thực hiện và quản lý các chương trình đào tạo cũng như đào tạo định hướng cho nhân viên của nhà hàng mới
Phát triển đào tạo bồi dưỡng liên tục khi cần thiết và nâng cao cho các nhà hàng mới
Đảm bảo các tiêu chuẩn cao về độ sạch sẽ, độ tươi, lượng hàng sẵn có và dịch vụ khách hàng trong toàn bộ nhà hàng
Hoàn thành tất cả các yêu cầu hành chính: hàng ngày/ hàng tuần/ hàng tháng,...
Đảm bảo rằng tất cả nhân viên đều tuân thủ tất cả các quy định của nhà nước
Làm việc với bộ phận nhân sự để phù hợp với sự phát triển của công ty
Các công việc khác do quản lý trực tiếp giao