- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mô tả công việc
- Đặt mục tiêu cho các nhà hàng trong khu vực chịu trách nhiệm.
- Giám sát hoạt động kinh doanh và quản lý nội bộ để đảm bảo hiệu quả. Thường xuyên kiểm tra, lên kế hoạch đi kiểm tra thường xuyên và đột xuất các chi nhánh nhà hàng, đảm bảo nhà hàng hoạt động tốt.
- Đào tạo và hướng dẫn quản lý, giám sát mới.
- Thiết lập và giám sát KPIs của các nhà hàng. Đảm bảo tuân thủ các chính sách và hướng dẫn hoạt động của công ty. Làm việc với khách hàng lớn, đối tác lớn, giải quyết phàn nàn của họ (nếu có).
- Xác định các vấn đề trong kinh doanh, quản lý chung và hành chính, nhân sự để đề xuất giải pháp cải thiện. Phê duyệt các đề xuất của quản lý cửa hàng, nhà hàng, chi nhánh.
- Nhận báo cáo từ cấp dưới và chuẩn bị tài liệu, báo cáo tổng thể hoạt động kinh doanh của khu vực để gửi lên ban giám đốc.
- Phân tích tình hình kinh doanh thực tế, xu hướng thị trường, những yếu tố ảnh hưởng, v.v. để lập, điều chỉnh kế hoạch triển khai hợp lý, hiệu quả. Các công việc khác. Phối hợp với quản lý lập kế hoạch hoạt động, phát triển bộ phận. Tổ chức thực hiện các quy định về quản lý nhân sự của nhà hàng.
- Chủ động đề xuất những ý tưởng mới để phát triển dịch vụ, nâng cao hiệu quả hoạt động của bộ phận. Tổ chức các khóa bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho quản lý nhà hàng. Tổ chức các cuộc họp định kỳ, nhận các báo cáo doanh thu của các chi nhánh và lập các báo cáo gửi về cho BĐH.
- Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên yêu cầu.
* ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC
- TK22/1 Nguyễn Cảnh Chân, Cầu Kho, Quận 1, Hồ Chí Minh
* QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Lương thỏa thuận tùy vào kinh nghiệm và năng lực ứng viên + Thưởng hiệu quả kinh doanh
- 06 tháng review lương/lần. Bao cơm trưa theo ca
- Thưởng tháng lương 13, 14; thưởng hiệu quả công việc; thưởng thâm niên;... Thưởng doanh thu, thưởng nóng,...
- Được tham gia các hoạt động, sự kiện của công ty; các khóa học phát triển năng lực.
- Khám sức khỏe hằng năm. Chính sách bảo hiểm theo luật
- Các ngày Lễ nhân 200% - 300% theo Luật Lao động.
- Ngày nghỉ: 04 ngày/tháng, 1 tuần off 1 ngày không cố định.
- Công ty có chính sách hỗ trợ tài chính cho CB CNV có năng lực làm việc tốt và có thời gian cống hiến tại Công ty..
Yêu cầu
- Kinh nghiệm 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương trong lĩnh vực F&B.
- Có tư duy tốt và tầm nhìn chiến lược, cải tiến trong công việc
- Nắm bắt nhu cầu và sự cạnh tranh trên thị trường và đưa ra các ý tưởng sáng tạo định hướng chiến lược cho các dự án
- Kỹ năng quản lý đội nhóm, báo cáo,...
Quyền lợi
Thưởng tháng 13 + 14 theo quy định của công ty.
Thưởng thâm niên: 3 năm, 5 năm, 8 năm lên đến 02 tháng lương.
Các ngày Lễ nhân 200% - 300% theo Luật Lao động.
Ngày nghỉ: 04 ngày/tháng, 1 tuần off 1 ngày không cố định
Trợ cấp cá nhân tùy theo vị trí làm việc
Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế. Team building mỗi năm
Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ, các kỹ năng mềm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Cách thức ứng tuyển
HOÀNG TÂM - MÓN NGON MIỀN TÂY
CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN DỊCH VỤ ĂN UỐNG HOÀNG TÂM
Tọa lạc tại Quận 1, Bình Thạnh, Phú Nhuận, Quận 7, TP Thủ Đức,... Nhà Hàng Hoàng Tâm được biết đến với lối kiến trúc độc đáo của nhà cổ Việt Nam giữa lòng Sài Gòn kết hợp với không gian xanh mát, mang đến cảm giác thư thái và yên bình. Với những món ăn đậm đà bản sắc Việt được chế biến từ các đầu bếp danh tiếng cùng đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp chắc chắn sẽ mang đến những trải nghiệm khó quên cho thực khách.
Đến với Nhà hàng Hoàng Tâm, quý khách sẽ được thưởng thức những món ăn mang đậm hương vị Nam Bộ với thực đơn vô cùng phong phú và đặc sắc.
Bên cạnh đó, Nhà hàng Hoàng Tâm cũng thường xuyên tổ chức các buổi hội nghị, liên hoan, sinh nhật, giao lưu thương thảo, họp mặt gia đình... phục vụ mọi đối tượng thực khách có nhu cầu.
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.