Quản lý và phát triển đội ngũ Sales Rep tại khu vực được phân công
Triển khai kế hoạch kinh doanh, thúc đẩy hoạt động phân phối và phát triển thị trường
Chịu trách nhiệm doanh số và kết quả kinh doanh theo chỉ tiêu được giao
Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện và đánh giá hiệu quả làm việc của
nhân viên bán hàngXây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng, đại lý; tìm kiếm khách hàng tiềm năng
Theo dõi thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất các giải pháp
phát triển kinh doanhPhối hợp với Marketing trong các hoạt động khảo sát thị trường, đánh giá tiềm năng tăng trưởng và xây dựng chiến lược phát triển phù hợp
Hỗ trợ phát triển hệ thống đại lý, mở rộng độ phủ sản phẩm
Quản lý công nợ, thu hồi công nợ và thực hiện đúng quy trình tài chính của công ty
Đào tạo đội ngũ về kỹ năng bán hàng,
chăm sóc khách hàng và kiến thức sản phẩm
Báo cáo định kỳ kết quả kinh doanh và các biến động thị trường cho Ban lãnh đạo
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Y - Dược, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc liên quan
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh dược phẩm và 3 năm kinh nghiệm quản lý đội nhóm
Có kinh nghiệm làm việc với hệ thống đại lý/phân phối là lợi thế
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và quản lý đội nhóm tốt
Thành thạo tin học văn phòng
Có khả năng phân tích dữ liệu, quản lý tài chính và xử lý vấn đề
Chủ động, quyết đoán, chịu được áp lực công việc cao
Tinh thần tích cực, định hướng khách hàng và khả năng tự tạo động lực tốt
Lương gộp từ 18 - 20 triệu + Trợ cấp + Thưởng KPI. Thu nhập hấp dẫn
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo mức lương ký HĐLĐ.
Mua BH tai nạn 24h & nội trú
Ngày phép, các ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định của nhà nước, Nghỉ 01 ngày Noel...
Được tham gia các khóa học đào tạo theo yêu cầu của công việc.
Các ngày Lễ, Tết có thưởng của Công ty, YEP, Có quà Tết...