Senior BrSE (Tiếng Nhật)
Hạn nộp hồ sơ: 13/11/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật để trao đổi và xác nhận yêu cầu nghiệp vụ.
Hỗ trợ phân tích yêu cầu, làm rõ specification và trao đổi Q&A với khách hàng.
Tham gia viết tài liệu thiết kế, đề án cho khách hàng.
Phối hợp với team kỹ thuật, đề xuất và đưa ra phương án thực thi.
Tham gia quản lý tiến độ dự án.
Kiểm tra giám sát chất lượng sản phẩm.
Tham gia phát triển rộng ở nhiều Domain khác nhau: bất động sản, tài chính, ngân hàng,...
Hỗ trợ phân tích yêu cầu, làm rõ specification và trao đổi Q&A với khách hàng.
Tham gia viết tài liệu thiết kế, đề án cho khách hàng.
Phối hợp với team kỹ thuật, đề xuất và đưa ra phương án thực thi.
Tham gia quản lý tiến độ dự án.
Kiểm tra giám sát chất lượng sản phẩm.
Tham gia phát triển rộng ở nhiều Domain khác nhau: bất động sản, tài chính, ngân hàng,...
Yêu cầu
Trình độ tiếng Nhật tương đương N2 trở lên, có khả năng giao tiếp.
Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật bao gồm: trao đổi nghiệp vụ với khách hàng, xác nhận định nghĩa yêu cầu.
Có kinh nghiệm viết tài liệu thiết kế bằng tiếng Nhật.
Có nền tảng kỹ thuật Tech base mạnh.
Có tư duy tốt về phân tích thiết kế: thiết kế DB, màn hình, API.
Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên tham gia phát triển phần mềm ở 1 trong các ngôn ngữ: C++, C#, COBOL, Java, JavaScript.
Có kinh nghiệm tham gia dự án liên quan đến tài chính ngân hàng là một lợi thế.
Có kinh nghiệm quản lý team từ 2-3 người là một lợi thế.
Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật bao gồm: trao đổi nghiệp vụ với khách hàng, xác nhận định nghĩa yêu cầu.
Có kinh nghiệm viết tài liệu thiết kế bằng tiếng Nhật.
Có nền tảng kỹ thuật Tech base mạnh.
Có tư duy tốt về phân tích thiết kế: thiết kế DB, màn hình, API.
Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên tham gia phát triển phần mềm ở 1 trong các ngôn ngữ: C++, C#, COBOL, Java, JavaScript.
Có kinh nghiệm tham gia dự án liên quan đến tài chính ngân hàng là một lợi thế.
Có kinh nghiệm quản lý team từ 2-3 người là một lợi thế.
Quyền lợi
Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế của ứng viên. Performance review: 1 lần/năm.
Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật, trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng...
Tối thiểu 13 tháng lương/ năm, thưởng nhân viên xuất sắc quý, năm.
Nghỉ theo lịch công ty, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật (ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài).
Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùng con.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày.
Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp trên mức lương chính thức theo quy định của Luật lao động.
Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên làm việc trên 1 năm.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec...).
Miễn phí trà, có máy pha coffee tại khu vực ăn uống của công ty.
Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý.
Các CLB thể thao: bóng đá, bóng bàn, bi lắc...
Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.
Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật, trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng...
Tối thiểu 13 tháng lương/ năm, thưởng nhân viên xuất sắc quý, năm.
Nghỉ theo lịch công ty, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật (ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài).
Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùng con.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày.
Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp trên mức lương chính thức theo quy định của Luật lao động.
Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên làm việc trên 1 năm.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec...).
Miễn phí trà, có máy pha coffee tại khu vực ăn uống của công ty.
Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý.
Các CLB thể thao: bóng đá, bóng bàn, bi lắc...
Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc:
Hà Nội
Đội Cấn, Hà Nội
1. Đội Cấn
Hà Nội
Đội Cấn, Hà Nội
1. Đội Cấn
Thông tin chung
- Thu nhập: 30 - 50 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Đội Cấn, Hà Nội
- 1. Đội Cấn
Việc làm tương tự khác
Công Ty TNHH Phần Mềm DTS Việt Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 3, Tòa Nhà Ladeco, 266 Đội Cấn, Phường Liễu Giai, Quận Ba Đình, TP Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: IT phần mềm
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
