Talent Acquisition Intern

1. Hỗ trợ các hoạt động của quy trình tuyển dụng cho các dự án mới:
Thiết kế và lên nội dung cho dự án tuyển dụng (ưu tiên biết sử dụng Photoshop)
Đăng tin tuyển dụng trên mạng xã hội (web tuyển dụng, Facebook, Joboko,...)
Sàng lọc và liên hệ sơ vấn ứng viên tiềm năng.
Hỗ trợ sắp xếp lịch phỏng vấn, gửi thư mời phỏng vấn, chuẩn bị tài liệu/hồ sơ cần thiết cho buổi phỏng vấn.
Theo dõi tiến độ tuyển dụng, báo cáo, nhập liệu và cập nhật dữ liệu ứng viên đầy đủ, chính xác.
Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ, tài liệu và trang thiết bị cần thiết cho nhân sự mới onboard.
Trực tiếp thực hiện onboard cho nhân sự mới (phổ biến thông tin chung, bàn giao các công cụ cần thiết và kiểm tra, thu nhận giấy tờ cần thiết...)
Lưu trữ hồ sơ ứng viên, hồ sơ nhân sự.
2. Hỗ trợ tổ chức Ngày hội Tuyển dụng / Ngày hội Việc làm:
Hỗ trợ lên kế hoạch hoặc ý tưởng cho sự kiện (tạo chiến dịch, minigame, hội thảo trên web, v.v.)
Hỗ trợ phối hợp với các bộ phận liên quan chuẩn bị cơ sở vật chất/thủ tục cho sự kiện.
Hỗ trợ điều phối sự kiện (set up khu vực, hướng dẫn/hỗ trợ thí sinh, chụp ảnh,...)
3. Hỗ trợ vận hành các nền tảng truyền thông nhân sự:
Hỗ trợ xây dựng/duy trì các nền tảng mạng xã hội (livestream trên Facebook, kênh Tiktok, ....)
4. Các công việc khác theo sự phân công.