*
Quản lý kinh doanh+ Hoạch định chiến lược kinh doanh theo chỉ tiêu được giao.
+ Nghiên cứu thị trường, xây dựng kế hoạch Marketing.
+ Triển khai kế hoạch thúc đẩy hoạt động bán hàng và tình hình doanh thu của siêu thị.
+ Báo cáo theo định kỳ về doanh thu, hàng hóa, tồn kho, ...
+ Chịu trách nhiệm hoàn toàn về mức độ hài lòng của khách hàng đối với sản phẩm, dịch vụ, thái độ
phục vụ của nhân viên tại chi nhánh.
*
Quản lý nhân sự+ Hoạch định và tổ chức thực hiện công việc theo chức năng từng bộ phận.
+ Phát triển và tổ chức các hoạt động đào tạo và nâng cao chất lượng CBNV.
+ Cập nhật và phổ biến kịp thời các chính sách, quy định, quy trình tới CBNV trong bộ phận.
* Quản lý hành chính
+ Quan hệ với các cơ quan/ đơn vị chức năng có liên quan đến hoạt động của trung tâm.
+ Hỗ trợ nhân viên xử lý các công việc phát sinh
* Các yêu cầu khác
- Giới tính: Nam/ Nữ
- Độ tuổi: Trên 28 - 45
* QUYỀN LỢI:
- Lương Tháng 13 theo quy định
- Các khoản thưởng: Thưởng doanh số, thưởng Lễ, Tết
- Chế độ công đoàn: Quà sinh nhật, hiếu/hỉ, quà các ngày Lễ, quà cưới, thăm hỏi ốm đau nằm viện...
- Chế độ Bảo hiểm đầy đủ (BHYT, BHXH, BHTN)
- Thử việc nhận lương đầy đủ.
- Được training bài bản trước khi làm, học việc được tính nguyên lương
- Môi trường làm việc công bằng, cơ hội thăng tiến