Mô tả công việc
Nghiên cứu xu hướng; Thiết kế bộ sưu tập từng nhãn (5 nhãn). Làm yêu chế mẫu. Chỉ định chi tiết nguyên phụ liệu.
Định hướng chủ đề cho các bộ sưu tập, chiến dịch truyền thông theo sát nhận diện thương hiệu
Tìm kiếm nhà cung cấp, triển khai thu mua NPL phù hợp với concept nhãn hàng
Theo dõi sản phẩm trước và sau khi ra thị trường. Thực hiện các báo cáo lưu trữ
Nghiên cứu nhu cầu khách hàng dựa trên dữ liệu bán hàng & nhu cầu thị trường
Công việc khác: Thành viên hội đồng duyệt mẫu; hoạt động chụp ảnh, quay phim BST; Theo yêu cầu công việc
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học ngành may, thời trang
Kinh nghiệm: 03 năm
Kiến thức: Hiểu sâu sắc về ngành nghề kinh doanh, thời trang, phần mềm thiết kế, quy trình sản xuất, kỹ thuật may, nguyên phụ liệu, xu hướng thời trang.
Kỹ năng: Làm việc độc lập và theo nhóm, sử dụng phần mềm thiết kế
Thái độ: Linh hoạt, Trung thực, Kỷ luật
Sức khỏe tốt
Điểm cộng: Ứng viên có kinh nghiệm hoặc trải nghiệm đa dạng thời trang nữ là một lợi thế: thời trang ứng dụng/ BST trình diễn.... Kinh nghiệm stylist, chụp hình, quay...
Quyền lợi
Áp dụng 2 ngày thứ 7 làm việc linh hoạt. Hoặc thời gian làm việc linh hoạt đối với Tư vấn cao cấp cộng tác.
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, thưởng lễ /tết, lương tháng 13 và chế độ đãi ngộ khác: Du lịch, đào tạo, thưởng KPI, Thưởng hiệu quả công việc (OKR), thưởng kết quả kinh doanh, thưởng ý kiến sáng kiến, thưởng thành tích vượt trội, thưởng cống hiến, Chính sách mua hàng nội bộ. ESOP
Cơ sở hạ tầng và môi trường làm việc chuyên nghiệp
Chính sách hỗ trợ 50% phí nhà ở chung cư mini của hệ thống (Hà Nội)
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Áp dụng 2 ngày thứ 7 làm việc linh hoạt Hoặc thời gian làm việc linh hoạt đối với Tư vấn cao cấp cộng tác.
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 13/12/2025
Công ty Cổ phần Lamer được thành lập năm 2009 với xuất phát điểm là một cơ sở may mặc sản xuất theo đơn hàng. Bằng sự nỗ lực của đội ngũ tiên phong, năm 2015, Lamer gia nhập thị trường bán lẻ, chuyển đổi mô hình F2C (Factory to Customer). Từ đó đến nay, doanh nghiệp luôn phát triển theo hướng quản lý chặt chẽ toàn bộ chuỗi cung ứng từ khâu sản xuất tại xưởng may tại Nam Định đến phân phối bán lẻ tại hơn 40 cửa hàng từ Bắc vào Nam. Với cam kết "Sắc từ đường kim, chuẩn từ chất liệu"", Lamer từng...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
