Thư ký pháp lý Ban giám đốc
Hạn nộp hồ sơ: 12/11/2026 (Còn 27 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Theo dõi, cập nhật và tổng hợp các quy định pháp luật tại Campuchia liên quan đến hoạt động của Công ty.
Hỗ trợ chuẩn bị, rà soát và quản lý các hồ sơ pháp lý, công văn, hợp đồng, giấy phép, biên bản làm việc và tài liệu liên quan.
Là đầu mối phối hợp với cơ quan chức năng, đơn vị tư vấn luật, đối tác và các phòng ban nội bộ trong quá trình xử lý hồ sơ pháp lý.
Phiên dịch trực tiếp cho Ban Lãnh đạo trong các cuộc họp, buổi làm việc với đối tác, cơ quan nhà nước và nhân sự địa phương.
Biên dịch tài liệu Việt - Khmer/Anh và ngược lại theo yêu cầu công việc.
Ghi nhận nội dung cuộc họp, tổng hợp ý kiến, theo dõi tiến độ thực hiện các chỉ đạo của Ban Giám đốc.
Hỗ trợ Ban Giám đốc trong công tác đối ngoại, sắp xếp lịch làm việc và xử lý các vấn đề phát sinh tại địa phương.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc.
Theo dõi, cập nhật và tổng hợp các quy định pháp luật tại Campuchia liên quan đến hoạt động của Công ty.
Hỗ trợ chuẩn bị, rà soát và quản lý các hồ sơ pháp lý, công văn, hợp đồng, giấy phép, biên bản làm việc và tài liệu liên quan.
Là đầu mối phối hợp với cơ quan chức năng, đơn vị tư vấn luật, đối tác và các phòng ban nội bộ trong quá trình xử lý hồ sơ pháp lý.
Phiên dịch trực tiếp cho Ban Lãnh đạo trong các cuộc họp, buổi làm việc với đối tác, cơ quan nhà nước và nhân sự địa phương.
Biên dịch tài liệu Việt - Khmer/Anh và ngược lại theo yêu cầu công việc.
Ghi nhận nội dung cuộc họp, tổng hợp ý kiến, theo dõi tiến độ thực hiện các chỉ đạo của Ban Giám đốc.
Hỗ trợ Ban Giám đốc trong công tác đối ngoại, sắp xếp lịch làm việc và xử lý các vấn đề phát sinh tại địa phương.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế, Quan hệ quốc tế, Ngôn ngữ hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm liên quan đến pháp lý doanh nghiệp, pháp luật địa phương, hành chính pháp lý hoặc làm việc với cơ quan chức năng tại Campuchia.
Sử dụng tốt tiếng Khmer và tiếng Việt; tiếng Anh là cơ bản.
Có khả năng phiên dịch trực tiếp, biên dịch tài liệu và truyền đạt thông tin chính xác.
Am hiểu hoặc có khả năng cập nhật nhanh các quy định pháp luật nước sở tại.
Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và làm việc với nhiều bên tốt.
Cẩn trọng, kín đáo, trung thực, có trách nhiệm cao trong công việc.
Sẵn sàng làm việc tại Campuchia và đồng hành cùng Ban Lãnh đạo khi có yêu cầu công tác.
CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
Thưởng lương tháng 13 vào tháng 7
Thưởng đầu vụ vào tháng 11 (từ 0.5 đến 1 tháng lương)
Thưởng thi đua xếp loại vào tháng 01 (từ 1 đến 3 tháng lương)
Quyền Mua ESOP (cổ phiếu) nội bộ với giá ưu đãi
Thưởng khác (nếu có tuỳ theo tình hình kinh doanh vượt chỉ tiêu của công ty)
Du lịch hàng năm vào cuối tháng 6- đầu tháng 7
Thi đua hội thao tổng công ty trong tháng 7
Quà tặng dịp sinh nhật, kết hôn, sinh con, lễ tết, hỗ trợ gia đình không may có người thân qua đời
Các khoản thưởng tính trên lương gross
Trang cấp laptop và trang thiết bị làm việc
Hỗ trợ xe đưa rước
Hỗ trợ nơi lưu trú và Suất ăn 3 buổi/ngày
Chế độ công tác phí
Lộ trình phát triển nghề nghiệp
Các khóa đào tạo theo chuyên môn nghiệp vụ và đào tạo cán bộ quản lý nguồn
THÔNG TIN KHÁC
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN SẢN XUẤT AGRIS
Địa chỉ: Ấp Tân Lợi, Xã Tân Phú, Tỉnh Tây Ninh
SĐT/Zalo: [protected info] (Long Nhân sự)
Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế, Quan hệ quốc tế, Ngôn ngữ hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm liên quan đến pháp lý doanh nghiệp, pháp luật địa phương, hành chính pháp lý hoặc làm việc với cơ quan chức năng tại Campuchia.
Sử dụng tốt tiếng Khmer và tiếng Việt; tiếng Anh là cơ bản.
Có khả năng phiên dịch trực tiếp, biên dịch tài liệu và truyền đạt thông tin chính xác.
Am hiểu hoặc có khả năng cập nhật nhanh các quy định pháp luật nước sở tại.
Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và làm việc với nhiều bên tốt.
Cẩn trọng, kín đáo, trung thực, có trách nhiệm cao trong công việc.
Sẵn sàng làm việc tại Campuchia và đồng hành cùng Ban Lãnh đạo khi có yêu cầu công tác.
CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
Thưởng lương tháng 13 vào tháng 7
Thưởng đầu vụ vào tháng 11 (từ 0.5 đến 1 tháng lương)
Thưởng thi đua xếp loại vào tháng 01 (từ 1 đến 3 tháng lương)
Quyền Mua ESOP (cổ phiếu) nội bộ với giá ưu đãi
Thưởng khác (nếu có tuỳ theo tình hình kinh doanh vượt chỉ tiêu của công ty)
Du lịch hàng năm vào cuối tháng 6- đầu tháng 7
Thi đua hội thao tổng công ty trong tháng 7
Quà tặng dịp sinh nhật, kết hôn, sinh con, lễ tết, hỗ trợ gia đình không may có người thân qua đời
Các khoản thưởng tính trên lương gross
Trang cấp laptop và trang thiết bị làm việc
Hỗ trợ xe đưa rước
Hỗ trợ nơi lưu trú và Suất ăn 3 buổi/ngày
Chế độ công tác phí
Lộ trình phát triển nghề nghiệp
Các khóa đào tạo theo chuyên môn nghiệp vụ và đào tạo cán bộ quản lý nguồn
THÔNG TIN KHÁC
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN SẢN XUẤT AGRIS
Địa chỉ: Ấp Tân Lợi, Xã Tân Phú, Tỉnh Tây Ninh
SĐT/Zalo: [protected info] (Long Nhân sự)
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin chung
- Thu nhập: Cạnh tranh
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH Giầy Chingluh Việt Nam - CN Vĩnh Long
Tây Ninh
Trên 13 triệu
CÔNG TY CỔ PHÀN NỆM THUẦN VIỆT
Long An, Tây Ninh
8 - 11 triệu VNĐ
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI THÉP TÂY NAM
Long An, Tây Ninh
Cạnh tranh
Công Ty Cổ Phần Thành Thành Công - Biên Hòa
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Xã Tân Phú, Tỉnh Tây Ninh, Việt Nam
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Thực phẩm - Đồ uống, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Nông nghiệp / Lâm nghiệp / Thủy Sản
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu