Thực Tập Sinh Đào Tạo

Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu ứng viên
Sinh viên năm 04 hoặc mới tốt nghiệp các ngành Quản trị Nhân lực, Tâm lý học, Giáo dục, Truyền thông, Văn hoá,... hoặc các lĩnh vực khác liên quan.
Định hướng làm việc trong lĩnh vực Đào tạo - Phát triển tổ chức.
Biết sử dụng cơ bản các công cụ thiết kế (Canva, Photoshop,...), các phần mềm quay/dựng video trên điện thoại hoặc máy tính (Capcut, Premier Pro,...)
Năng động, tự tin, ham học hỏi và yêu thích các hoạt động tập thể/ phong trào.
Có khả năng giao tiếp tốt, hoà đồng, làm việc nhóm hiệu quả.
Thời gian làm việc: Full-time hoặc Part-time tối thiểu 4-5 buổi/ tuần (có thể linh hoạt sắp xếp theo lịch học)
Hỗ trợ
Hỗ trợ phụ cấp thực tập theo chính sách của Công ty - 3.000.000 VNĐ/tháng
Hỗ trợ dấu xác nhận thực tập và ký xác nhận báo cáo thực tập theo quy định của Công ty.
Được đào tạo bài bản về quy trình đào tạo nội bộ thực tế.
Chế độ đãi ngộ
Phụ cấp (Ăn ca: 1.000.000 VNĐ/tháng; Gửi xe: 120.000 VNĐ/tháng).
Chính sách thưởng: Thưởng Lễ, Tết, các thưởng khác theo quy định Công ty tại thời điểm hiện hành.
Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo
Thường xuyên tổ chức các hoạt động mini game, chương trình các ngày Lễ, Tết, sinh nhật, tham gia hoạt động Teambuilding của công ty..
Đào tạo - Phát triển
Cơ hội tiếp cận và học hỏi công nghệ tiên tiến, công nghệ mới.
Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.
Có cơ hội làm những việc thách thức, phát huy hết khả năng bản thân.
Tham gia các sản phẩm công nghệ mới theo kế hoạch phát triển của công ty.
Chăm sóc sức khỏe, đời sống
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau...
Có thể tham gia các câu lạc bộ thể thao: đá bóng, tập yoga, thể dục cải thiện sức khoẻ...