Hỗ trợ phòng nhân sự đăng tin tuyển dụng, sàng lọc và phỏng vấn sơ bộ với ứng viên.
Được tham gia đóng góp ý kiến xây dựng các chiến lược tuyển dụng nhân sự phù hợp cho công ty.
Được tham gia đóng góp ý kiến, xây dựng cơ chế phúc lợi cho nhân viên.
Được tham gia xây dựng văn hóa công ty và lên ý tưởng các buổi training văn hóa nội bộ.
Hỗ trợ hậu cần các sự kiện nội bộ của công ty.
Hỗ trợ các công việc hành chính khác khi có yêu cầu.
Sinh viên năm cuối các trường đại học, ưu tiên các bạn học chuyên ngành về
quản lý nhân sự.
Có laptop cá nhân.
Nhanh nhẹn, chịu khó, ham học hỏi, yêu thích và muốn theo đuổi mảng nhân sự.
Được training 1-1 về mảng nhân sự thực chiến, cách tuyển dụng và giữ chân nhân tài.
Được công ty hỗ trợ dấu mộc, xác nhận thực tập.
Được hỗ trợ lương + Fulltime: 3-5 triệu/tháng (thỏa thuận khi PV) + Parttime: 1-2 triệu/tháng (thỏa thuận khi PV).
Được thưởng tuyển dụng khi tuyển dụng được nhân sự cho công ty theo cơ chế sau: Các vị trí leader pass phỏng vấn: 500.000đ/ứng viên, pass thử việc 1.000.000đ/ứng viên. Các vị trí cấp trung: pass phỏng vấn: 300.000đ/ứng viên, pass thử việc 500.000đ/ứng viên. Các vị trí
thực tập sinh: pass phỏng vấn 200.000đ/ứng viên.