Thực Tập Sinh Truyền Thông Nội Bộ

Truyền thông nội bộ & truyền tải chính sách - văn bản: Hỗ trợ HR chuyển hóa các chính sách, quy định, quy trình và thông báo mới thành nội dung dễ hiểu, ngắn gọn và phù hợp với từng nhóm nhân viên.
Soạn thảo và thiết kế các nội dung truyền thông nội bộ: thông báo, infographic, FAQ, email/newsletter, poster, nội dung trên các kênh nội bộ...
Theo dõi mức độ tiếp cận/phản hồi đối với các nội dung truyền thông; tổng hợp feedback và đề xuất cách truyền thông hiệu quả hơn.
Hỗ trợ xây dựng và duy trì lịch truyền thông nội bộ (Internal Communication Calendar) theo tháng/quý.
Gắn kết nhân viên & xây dựng văn hóa: Hỗ trợ lên ý tưởng và triển khai các hoạt động tăng tương tác, kết nối giữa các thành viên/phòng ban.
Tổ chức các hoạt động nhỏ nhưng có tính thường xuyên như: chào đón nhân viên mới, sinh nhật, chúc mừng thành tích, mini game, ngày lễ, employee spotlight, sharing session, hoạt động kết nối nội bộ...
Hỗ trợ xây dựng các chương trình giúp nhân viên biết nhau hơn - hiểu nhau hơn - phối hợp với nhau tốt hơn.
Thu thập câu chuyện, khoảnh khắc, thành tích và hoạt động đáng nhớ của nhân viên để lan tỏa văn hóa Công ty.
Chụp ảnh/quay video và thực hiện recap các hoạt động nội bộ.
Nội dung & truyền thông thương hiệu tuyển dụng: Hỗ trợ xây dựng nội dung giới thiệu môi trường làm việc, văn hóa, con người và trải nghiệm nhân viên trên Facebook, LinkedIn, TikTok, Website/career page và các kênh phù hợp.
Tham gia sản xuất các format nội dung trẻ trung như: employee story, behind the scenes, office life, day-in-the-life, short video/reels, photo story, recruitment post...
Phối hợp với HR/Marketing để đảm bảo hình ảnh thương hiệu tuyển dụng thống nhất với hình ảnh thương hiệu Công ty.
Hỗ trợ chuẩn bị hình ảnh, video, nội dung cho các hoạt động tuyển dụng, job posting, career event hoặc hoạt động kết nối với sinh viên.