Tìm kiếm việc làm tại:

An Giang
Thỏa thuận
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 30/10/2026 (Còn 39 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Quản lý hành chính & Văn phòng (Administrative Support)
Soạn thảo, quản lý và lưu trữ các văn bản, báo cáo, hợp đồng bảo trì và hồ sơ kỹ thuật của Resort. - Quản lý lịch làm việc, lịch họp và ghi biên bản họp cho Trưởng bộ phận Kỹ thuật (Chief Engineer). - Thực hiện các thủ tục hành chính về nhân sự cho bộ phận: chấm công, theo dõi phép năm, lịch ca của nhân viên kỹ thuật.
Điều phối công việc & Hệ thống sửa chữa (Work Order Coordination)
Tiếp nhận các yêu cầu sửa chữa (Work Orders) từ các bộ phận (Buồng phòng, Nhà hàng, Tiền sảnh...) qua điện thoại hoặc hệ thống phần mềm.
Phân loại mức độ ưu tiên và điều phối kỹ thuật viên xử lý kịp thời để không ảnh hưởng đến trải nghiệm của khách.
Theo dõi tiến độ và cập nhật trạng thái hoàn thành công việc trên hệ thống.
Quản lý Kho & Thu mua (Inventory & Purchasing)
Theo dõi lượng hàng tồn kho (linh kiện, bóng đèn, phụ tùng thay thế...).
Lập phiếu yêu cầu mua hàng (Purchase Requisition) khi vật tư sắp hết hoặc có yêu cầu phát sinh.
Phối hợp với bộ phận Thu mua và Kho để nhận hàng, kiểm tra chứng từ và theo dõi thanh toán cho nhà cung cấp.
Theo dõi Bảo trì định kỳ (Preventive Maintenance Tracking)
Hỗ trợ Trưởng bộ phận lập kế hoạch và theo dõi lịch bảo trì định kỳ cho các hệ thống: điện, nước, máy lạnh, hồ bơi, PCCC.
Lưu trữ hồ sơ bảo hành và nhật ký vận hành của các thiết bị máy móc trong Resort.
Báo cáo & Ngân sách (Reporting & Budgeting)
Tổng hợp số liệu tiêu thụ điện, nước, gas hàng tháng để làm báo cáo vận hành.
Hỗ trợ theo dõi chi phí hoạt động của bộ phận so với ngân sách đã đề ra.

Yêu cầu

Education: College degree in Hospitality, Administration, or any related field.
(Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng chuyên ngành Quản trị khách sạn, Hành chính hoặc các lĩnh vực liên quan.)
Technical Skills: Strong user knowledge of Microsoft Outlook and Microsoft Office tools (Word, Excel, PowerPoint).
(Kỹ năng kỹ thuật: Kiến thức tốt về sử dụng Microsoft Outlook và các công cụ Microsoft Office.)
Stakeholder Engagement: Experience in partnering and working closely with different stakeholders at various levels.
(Giao tiếp các bên: Có kinh nghiệm trong việc hợp tác và làm việc chặt chẽ với nhiều bên liên quan ở các cấp bậc khác nhau.)
Mindset: Open-minded to adapt to a diversity workplace and multicultural environment. (Tư duy: Sẵn sàng thích nghi với môi trường làm việc đa dạng và đa văn hóa.)
Attitude: Detail-oriented, proactive, and embodying the Heartist spirit.
(Thái độ: Tỉ mỉ, chủ động và thể hiện tinh thần Heartist.)

Quyền lợi

Attractive salary + service charge: Mức lương hấp dẫn + phí phục vụ (Service charge).
Relocation Allowance: Hỗ trợ chi phí nhận việc.
Gasoline Allowance: Phụ cấp xăng xe hàng tháng.
Housing Allowance / Free Accommodation: Phụ cấp nhà ở hoặc cung cấp chỗ ở tại Heartist House.
3 meals per day: Cung cấp 03 bữa ăn mỗi ngày tại nhà ăn nhân viên.
Training programs from AccorHotels Academy: Các chương trình đào tạo chuyên sâu từ Học viện AccorHotels.
International working environment: Môi trường làm việc quốc tế chuyên nghiệp.
AccorHotels room rates benefit: Chế độ ưu đãi giá phòng tại các khách sạn thuộc tập đoàn Accor trên toàn thế giới.
Activities: Các hoạt động gắn kết: Sinh nhật, Tiệc cuối năm, Câu lạc bộ bóng đá, bóng chuyền...
13th-month salary & extra bonus: Thưởng lương tháng 13 & Thưởng theo kết quả kinh doanh.

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thỏa thuận
Việc làm tương tự khác
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng 47
An Giang, Bình Định, Đồng Nai, Gia Lai, Hà Tĩnh, Khánh Hòa, Kiên Giang, Nghệ An, Ninh Thuận, Quảng Bình, Quảng Trị, Thanh Hóa, Khác
18 - 25 triệu
BLUE OCEAN HOSPITALITY
An Giang, Kiên Giang
Thương lượng
Công ty TNHH BEL Việt Nam
An Giang, Bình Dương, Cà Mau
Cạnh tranh
BLUE OCEAN HOSPITALITY
An Giang, Kiên Giang
1 triệu - 3 triệu
CÔNG TY TNHH THANG MÁY PACIFIC
Hà Nội, Hồ Chí Minh, An Giang, Khánh Hòa, Kiên Giang, Quảng Bình, Quảng Ninh
8 - 12 tr
CÔNG TY TNHH CONTROL UNION VIỆT NAM
Hồ Chí Minh, An Giang
Cạnh tranh

CEO HOSPITALITY - CEO GROUP

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Khu tổ hợp Du lịch Sonasea Villas and Resort, tổ 5, Khu phố Đường Bào Dương Tơ, Đặc khu Phú Quốc, Tỉnh An Giang
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân Viên Kỹ Thuật (Chuyên Điện, Điện Lạnh)
Phu Quoc Ocean Pearl Hotel
An Giang, Kiên Giang
Phu Quoc Ocean Pearl Hotel
Cạnh tranh
Nhân Viên Kỹ Thuật (T&C Và Bảo Hành Hệ Thống Cơ Điện) - Làm Việc Tại Đồng Nai / Phú Quốc / Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ & KỸ THUẬT CƠ ĐIỆN LẠNH R.E.E
Hà Nội, Hồ Chí Minh, An Giang, Đồng Nai, Kiên Giang, Khác
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ & KỸ THUẬT CƠ ĐIỆN LẠNH R.E.E
Cạnh tranh
Kỹ Sư BIM MEP (MEP BIM Modeler) - Thu Nhập 10 - 13 Triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÚ CƯỜNG HOÀNG GIA
An Giang, Kiên Giang
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÚ CƯỜNG HOÀNG GIA
10 - 13 triệu
Giám Đốc Nhà Máy
CÔNG TY CỔ PHẦN THÉP VIỆT XÔ HÀ NỘI
An Giang, Long An
CÔNG TY CỔ PHẦN THÉP VIỆT XÔ HÀ NỘI
30tr-50tr /tháng
Kỹ Thuật Điện Lắp Đặt Thang Máy
CÔNG TY TNHH THANG MÁY THIẾT BỊ HUY HOÀNG
Hồ Chí Minh, An Giang
CÔNG TY TNHH THANG MÁY THIẾT BỊ HUY HOÀNG
9 - 18 triệu VNĐ
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.