Trade Marketing Executive
Hạn nộp hồ sơ: 09/09/2026 (Còn 15 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
2.1. Trưng bày và POSM (35%)
- Thiết kế planogram và bộ tiêu chuẩn trưng bày riêng cho từng chuỗi bán lẻ.
- Lập nhu cầu, đặt sản xuất và phân bổ vật phẩm trưng bày: standee, wobbler, tester, hộp trưng bày, kệ riêng, banner.
- Đi thị trường kiểm tra mức độ tuân thủ trưng bày, chấm điểm theo checklist có hình ảnh minh chứng.
- Phối hợp Trưởng phòng đàm phán vị trí trưng bày phụ: đầu kệ, quầy thanh toán, khu vực ưu tiên.
2.2. Chương trình khuyến mãi (30%)
- Xây dựng lịch khuyến mãi năm theo mùa vụ và theo lịch campaign của từng chuỗi.
- Thiết kế cơ chế chương trình: giảm giá tạm thời (TPR), mua kèm quà tặng, combo, phát mẫu thử kèm dự báo mức tăng doanh số và chi phí dự kiến.
- Đo lường hiệu quả sau chương trình: so sánh sell-out trước, trong và sau; tính ROI từng chương trình và đề xuất điều chỉnh.
2.3. Ngân sách và báo cáo (20%)
- Quản lý ngân sách thương mại theo tháng, đảm bảo không vượt định mức phần trăm trên doanh số.
- Lập báo cáo sell-out theo chuỗi, theo SKU và theo điểm bán.
- Theo dõi và tổng hợp hoạt động khuyến mãi, trưng bày của đối thủ tại điểm bán.
2.4. Hỗ trợ đội ngũ bán hàng (15%)
- Xây dựng tài liệu bán hàng và đào tạo kiến thức sản phẩm cho PG/PB và nhân viên tư vấn của chuỗi.
- Phối hợp bộ phận Content và Design nội bộ để sản xuất ấn phẩm phục vụ điểm bán.
- Thiết kế planogram và bộ tiêu chuẩn trưng bày riêng cho từng chuỗi bán lẻ.
- Lập nhu cầu, đặt sản xuất và phân bổ vật phẩm trưng bày: standee, wobbler, tester, hộp trưng bày, kệ riêng, banner.
- Đi thị trường kiểm tra mức độ tuân thủ trưng bày, chấm điểm theo checklist có hình ảnh minh chứng.
- Phối hợp Trưởng phòng đàm phán vị trí trưng bày phụ: đầu kệ, quầy thanh toán, khu vực ưu tiên.
2.2. Chương trình khuyến mãi (30%)
- Xây dựng lịch khuyến mãi năm theo mùa vụ và theo lịch campaign của từng chuỗi.
- Thiết kế cơ chế chương trình: giảm giá tạm thời (TPR), mua kèm quà tặng, combo, phát mẫu thử kèm dự báo mức tăng doanh số và chi phí dự kiến.
- Đo lường hiệu quả sau chương trình: so sánh sell-out trước, trong và sau; tính ROI từng chương trình và đề xuất điều chỉnh.
2.3. Ngân sách và báo cáo (20%)
- Quản lý ngân sách thương mại theo tháng, đảm bảo không vượt định mức phần trăm trên doanh số.
- Lập báo cáo sell-out theo chuỗi, theo SKU và theo điểm bán.
- Theo dõi và tổng hợp hoạt động khuyến mãi, trưng bày của đối thủ tại điểm bán.
2.4. Hỗ trợ đội ngũ bán hàng (15%)
- Xây dựng tài liệu bán hàng và đào tạo kiến thức sản phẩm cho PG/PB và nhân viên tư vấn của chuỗi.
- Phối hợp bộ phận Content và Design nội bộ để sản xuất ấn phẩm phục vụ điểm bán.
Yêu cầu
- Từ 2 năm kinh nghiệm Trade Marketing kênh MT, ưu tiên ngành mỹ phẩm hoặc FMCG.
- Thành thạo Excel: pivot table, phân tích dữ liệu sell-out, tính ROI chương trình khuyến mãi.
- Sẵn sàng đi thị trường thường xuyên, bao gồm các chuỗi ngoài TP. Hồ Chí Minh khi cần.
- Hiểu quy trình làm việc và yêu cầu vận hành của các chuỗi bán lẻ hiện đại.
- Kỹ năng trình bày và làm việc phối hợp liên bộ phận tốt.
Ưu tiên ứng viên có kỹ năng:
- Viết brief và duyệt thiết kế POSM.
- Tuyển chọn, đào tạo và quản lý đội ngũ PG tại điểm bán.
- Biết sử dụng công cụ audit điểm bán hoặc phần mềm quản lý trưng bày.
- Thành thạo Excel: pivot table, phân tích dữ liệu sell-out, tính ROI chương trình khuyến mãi.
- Sẵn sàng đi thị trường thường xuyên, bao gồm các chuỗi ngoài TP. Hồ Chí Minh khi cần.
- Hiểu quy trình làm việc và yêu cầu vận hành của các chuỗi bán lẻ hiện đại.
- Kỹ năng trình bày và làm việc phối hợp liên bộ phận tốt.
Ưu tiên ứng viên có kỹ năng:
- Viết brief và duyệt thiết kế POSM.
- Tuyển chọn, đào tạo và quản lý đội ngũ PG tại điểm bán.
- Biết sử dụng công cụ audit điểm bán hoặc phần mềm quản lý trưng bày.
Quyền lợi
- Lương cứng: 14.000.000 - 18.000.000 VNĐ/tháng (tùy theo năng lực và kinh
nghiệm).
- Thưởng KPI: tối đa 20% lương cứng, chi trả theo quý.
- Phụ cấp: phụ cấp đi thị trường, xăng xe, điện thoại.
- Bảo hiểm: đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
- Thưởng lễ tết, phép năm, du lịch hàng năm,...
nghiệm).
- Thưởng KPI: tối đa 20% lương cứng, chi trả theo quý.
- Phụ cấp: phụ cấp đi thị trường, xăng xe, điện thoại.
- Bảo hiểm: đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
- Thưởng lễ tết, phép năm, du lịch hàng năm,...
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Tháng off 2 thứ 7 bất kỳ
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Tháng off 2 thứ 7 bất kỳ
Thông tin chung
- Thu nhập: 14 - 18 triệu
Nơi làm việc
- Hồ Chí Minh: 3 Đường số 1 KDC Cityland Park Hills, Phường Gò Vấp (quận Gò Vấp cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ SÀI GÒN GROUP
Hồ Chí Minh
25 - 50 triệu VND
CÔNG TY TNHH TV ĐT US IMMIGRATION & INVESTMENT GROUP
Hồ Chí Minh
11.000.000 - 15.000.000 VND
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ XUẤT NHẬP KHẨU ECOMBEST
Hồ Chí Minh
Từ 11 - 17 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN VIỆN MẮT QUỐC TẾ VIỆT - NGA THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
Hồ Chí Minh
Từ 15 triệu VND
Công ty TNHH Protean Studios
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Thừa Thiên Huế, Nước Ngoài, Khác
Thỏa thuận
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI THẾ GIỚI DU LỊCH
Hồ Chí Minh
Từ 10 - 14 triệu VND
Công ty cổ phần bất động sản Asian Holding
Hồ Chí Minh, An Giang
13 Tr - 15 Tr VND
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu