Hỗ trợ Ban Giám đốc xây dựng kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm; theo dõi và đánh giá kết quả thực hiện.
Phân tích doanh thu, sản phẩm, khách hàng và kênh bán hàng; xác định vấn đề và đề xuất giải pháp tăng trưởng.
Nghiên cứu thị trường, xu hướng tiêu dùng, đối thủ cạnh tranh và cơ hội kinh doanh mới.
Tìm kiếm, phát triển khách hàng, đại lý, nhà phân phối và đối tác phù hợp.
Tổng hợp và theo dõi các chỉ số chính về doanh thu, chi phí, lợi nhuận, ngân sách, công nợ và dòng tiền phục vụ Ban
Giám đốc điều hành.
Phân tích hiệu quả theo sản phẩm, khách hàng, kênh bán hàng hoặc chương trình kinh doanh.
Phối hợp với Tài chính - Kế toán kiểm soát ngân sách, chi phí; kịp thời cảnh báo các vấn đề ảnh hưởng đến hiệu quả kinh doanh.
Theo dõi, đôn đốc các kế hoạch, dự án và chỉ đạo của Ban Giám đốc.
Phối hợp với Kinh doanh, Marketing, Tài chính - Kế toán, Sản xuất/Vận hành và các bộ phận liên quan để đảm bảo công việc đúng tiến độ.
Tổng hợp báo cáo, nhận diện vấn đề và chủ động đề xuất phương án xử lý, thay vì chỉ báo cáo hiện trạng.
Chuẩn bị tài liệu, báo cáo và tham gia các cuộc họp/ làm việc với khách hàng, đối tác khi được phân công.
Tốt nghiệp Đại học các ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tài chính, Marketing, Thương mại hoặc liên quan.
Có từ 3 năm kinh nghiệm trong
Phát triển kinh doanh, Kinh doanh, Business Operations, Marketing hoặc Trợ lý Ban Giám đốc.
Có khả năng nghiên cứu thị trường, lập kế hoạch và phân tích số liệu kinh doanh.
Hiểu các chỉ số cơ bản về doanh thu, chi phí, lợi nhuận, ngân sách và dòng tiền.
Sử dụng tốt Excel, PowerPoint và các công cụ văn phòng.
Có tư duy kinh doanh, khả năng tổ chức và kiểm soát công việc tốt.
Giao tiếp, xây dựng quan hệ và làm việc với khách hàng/đối tác tốt.
Chủ động, trách nhiệm, bảo mật và có khả năng theo sát công việc đến kết quả cuối cùng.
Ưu tiên: Ứng viên có kinh nghiệm trong FMCG, thực phẩm - đồ uống, bán lẻ/phân phối hoặc từng làm việc trực tiếp với Ban Giám đốc.
Thu nhập: 15 - 20 triệu đồng/tháng, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Làm việc trực tiếp với Ban Giám đốc, tham gia vào hoạt động lập kế hoạch và phát triển kinh doanh của Công ty.
Có cơ hội phát triển theo hướng
Business Development / Business Operations / Trợ lý điều hành.
Được đào tạo, đánh giá và xem xét điều chỉnh thu nhập theo năng lực và hiệu quả công việc.
Các chế độ khác theo quy định của Công ty.