Triển khai
kế hoạch sản xuất của ca theo kế hoạch được giao.
Quản lý thời gian làm việc, chấm công và kỷ luật lao động của nhân viên (30 người/ca).
Theo dõi tiến độ sản xuất và điều chỉnh nhân lực khi cần thiết.
Đảm bảo hoàn thành sản lượng đúng kế hoạch.
Giám sát việc tuân thủ quy trình công nghệ và hướng dẫn công việc.
Kiểm tra tình trạng máy móc trước và trong ca.
Phối hợp với bộ phận Bảo trì xử lý sự cố thiết bị.
Báo cáo kết quả sản xuất cuối ca.
Báo cáo tình hình nhân sự, chất lượng, máy móc và sản lượng.
Đề xuất các hoạt động Kaizen nhằm nâng cao năng suất và chất lượng.
Thực hiện các chương trình Cost Down, giảm lãng phí.
Làm việc theo ca.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan.
Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất; ưu tiên ứng viên có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng ca.
Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh hoặc
tiếng Nhật.
Am hiểu quy trình sản xuất, 5S, Kaizen, ISO 9001 và an toàn lao động.
Có kỹ năng
quản lý nhân sự, lập kế hoạch, điều phối công việc và xử lý tình huống.
Thành thạo tin học văn phòng cơ bản.
Có tinh thần trách nhiệm, chủ động và chịu được áp lực công việc.
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13 và các chế độ phúc lợi theo chính sách công ty.
Được đào tạo, nâng cao chuyên môn và có cơ hội thăng tiến.
Làm việc trong môi trường sản xuất chuyên nghiệp, ổn định, nhiều cơ hội phát triển.
Phụ cấp và các chế độ khác theo quy định của công ty.