Trưởng Nhóm Nghiên Cứu và Phát Triển Học Liệu Tiếng Anh
Hạn nộp hồ sơ: 12/09/2026 (Còn 18 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Định hướng phát triển sản phẩm học thuật
Phối hợp với Academic Manager xây dựng định hướng phát triển danh mục chương trình IELTS, TOEIC, tiếng Anh 4 kỹ năng và các sản phẩm đào tạo mới.
Nghiên cứu nhu cầu người học, xu hướng giáo dục, thị trường và dữ liệu vận hành để đề xuất sản phẩm phù hợp.
Thẩm định đề xuất sản phẩm, kế hoạch thử nghiệm và phương án cải tiến của các Senior R& phụ trách từng dòng chương trình.
Chuyển hóa định hướng chiến lược thành kế hoạch, mục tiêu và kết quả đầu ra cụ thể cho đội ngũ R&.
2. Quản lý chất lượng chương trình và học liệu
Xây dựng hệ thống tiêu chuẩn và bộ tiêu chí đánh giá chất lượng đối với syllabus, lesson plan, slide, handout, worksheet, ngân hàng đề, rubric và nội dung LMS.
Tổ chức review, phản biện và phê duyệt sản phẩm học thuật trước khi thử nghiệm hoặc triển khai chính thức.
Theo dõi dữ liệu đầu ra, phản hồi của giáo viên, học viên và các bộ phận vận hành để chỉ đạo cải tiến sản phẩm.
3. Quản lý danh mục dự án R&
Xây dựng mục tiêu, phạm vi, tiến độ, tiêu chuẩn chất lượng và kết quả đầu ra cho từng dự án.
Phân bổ nguồn lực và điều phối hoạt động giữa các Senior R& phụ trách IELTS, TOEIC và tiếng Anh 4 kỹ năng.
Chủ động xử lý các vấn đề phát sinh và phối hợp với các phòng ban để đảm bảo dự án hoàn thành đúng cam kết.
Báo cáo định kỳ về tiến độ, chất lượng, hiệu quả và các đề xuất cải tiến với Academic Manager.
4. Quản lý và phát triển đội ngũ R&
Quản lý trực tiếp các Senior R& Specialist và thành viên R& phụ trách từng dòng sản phẩm.
Giao mục tiêu, thống nhất kết quả đầu ra, đánh giá hiệu suất và bảo đảm trách nhiệm của từng thành viên.
Phát hiện và phát triển nhân sự kế cận; xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và phát triển năng lực đội ngũ.
Xây dựng môi trường R& đề cao tư duy phản biện, thử nghiệm, cải tiến liên tục và chịu trách nhiệm đến cùng với sản phẩm.
5. Đảm bảo triển khai sản phẩm trên toàn hệ thống
Phối hợp với Academic, Teacher Training, Operations, Technology và Marketing để đưa sản phẩm vào vận hành.
Xây dựng kế hoạch pilot, tiêu chí đánh giá và phương án cải tiến trước khi triển khai rộng.
Theo dõi chất lượng triển khai thông qua dữ liệu, dự giờ, phản hồi của giáo viên, học viên và quản lý cơ sở.
Đảm bảo chương trình được triển khai nhất quán nhưng vẫn có cơ chế điều chỉnh phù hợp với từng nhóm người học.
Phối hợp với Academic Manager xây dựng định hướng phát triển danh mục chương trình IELTS, TOEIC, tiếng Anh 4 kỹ năng và các sản phẩm đào tạo mới.
Nghiên cứu nhu cầu người học, xu hướng giáo dục, thị trường và dữ liệu vận hành để đề xuất sản phẩm phù hợp.
Thẩm định đề xuất sản phẩm, kế hoạch thử nghiệm và phương án cải tiến của các Senior R& phụ trách từng dòng chương trình.
Chuyển hóa định hướng chiến lược thành kế hoạch, mục tiêu và kết quả đầu ra cụ thể cho đội ngũ R&.
2. Quản lý chất lượng chương trình và học liệu
Xây dựng hệ thống tiêu chuẩn và bộ tiêu chí đánh giá chất lượng đối với syllabus, lesson plan, slide, handout, worksheet, ngân hàng đề, rubric và nội dung LMS.
Tổ chức review, phản biện và phê duyệt sản phẩm học thuật trước khi thử nghiệm hoặc triển khai chính thức.
Theo dõi dữ liệu đầu ra, phản hồi của giáo viên, học viên và các bộ phận vận hành để chỉ đạo cải tiến sản phẩm.
3. Quản lý danh mục dự án R&
Xây dựng mục tiêu, phạm vi, tiến độ, tiêu chuẩn chất lượng và kết quả đầu ra cho từng dự án.
Phân bổ nguồn lực và điều phối hoạt động giữa các Senior R& phụ trách IELTS, TOEIC và tiếng Anh 4 kỹ năng.
Chủ động xử lý các vấn đề phát sinh và phối hợp với các phòng ban để đảm bảo dự án hoàn thành đúng cam kết.
Báo cáo định kỳ về tiến độ, chất lượng, hiệu quả và các đề xuất cải tiến với Academic Manager.
4. Quản lý và phát triển đội ngũ R&
Quản lý trực tiếp các Senior R& Specialist và thành viên R& phụ trách từng dòng sản phẩm.
Giao mục tiêu, thống nhất kết quả đầu ra, đánh giá hiệu suất và bảo đảm trách nhiệm của từng thành viên.
Phát hiện và phát triển nhân sự kế cận; xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và phát triển năng lực đội ngũ.
Xây dựng môi trường R& đề cao tư duy phản biện, thử nghiệm, cải tiến liên tục và chịu trách nhiệm đến cùng với sản phẩm.
5. Đảm bảo triển khai sản phẩm trên toàn hệ thống
Phối hợp với Academic, Teacher Training, Operations, Technology và Marketing để đưa sản phẩm vào vận hành.
Xây dựng kế hoạch pilot, tiêu chí đánh giá và phương án cải tiến trước khi triển khai rộng.
Theo dõi chất lượng triển khai thông qua dữ liệu, dự giờ, phản hồi của giáo viên, học viên và quản lý cơ sở.
Đảm bảo chương trình được triển khai nhất quán nhưng vẫn có cơ chế điều chỉnh phù hợp với từng nhóm người học.
Yêu cầu
1. Trình độ và chuyên môn
Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành Sư phạm tiếng Anh, Ngôn ngữ Anh, Giáo dục hoặc lĩnh vực liên quan.
Có chứng chỉ IELTS từ 7.5, TOEIC từ 900 hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương; ưu tiên ứng viên có IELTS từ 8.0.
Am hiểu chương trình IELTS, TOEIC, tiếng Anh 4 kỹ năng, phương pháp giảng dạy hiện đại và hệ thống đánh giá năng lực.
Có kiến thức về curriculum design, assessment design và phát triển sản phẩm giáo dục.
Kinh nghiệm: Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giảng dạy, học thuật hoặc phát triển chương trình tiếng Anh.
Có tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm trực tiếp tham gia các dự án R&, phát triển chương trình hoặc học liệu.
2. Năng lực quan trọng
Có tư duy phát triển sản phẩm, lấy người học và kết quả học tập làm trung tâm.
Có năng lực quản lý dự án, phân bổ nguồn lực và kiểm soát tiến độ.
Có khả năng phản biện, thẩm định và đưa ra quyết định chuyên môn.
Giao tiếp, phối hợp và xử lý vấn đề liên phòng ban tốt.
Có tiêu chuẩn cao về chất lượng nhưng vẫn đảm bảo tính thực tế và tiến độ triển khai.
Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành Sư phạm tiếng Anh, Ngôn ngữ Anh, Giáo dục hoặc lĩnh vực liên quan.
Có chứng chỉ IELTS từ 7.5, TOEIC từ 900 hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương; ưu tiên ứng viên có IELTS từ 8.0.
Am hiểu chương trình IELTS, TOEIC, tiếng Anh 4 kỹ năng, phương pháp giảng dạy hiện đại và hệ thống đánh giá năng lực.
Có kiến thức về curriculum design, assessment design và phát triển sản phẩm giáo dục.
Kinh nghiệm: Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giảng dạy, học thuật hoặc phát triển chương trình tiếng Anh.
Có tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm trực tiếp tham gia các dự án R&, phát triển chương trình hoặc học liệu.
2. Năng lực quan trọng
Có tư duy phát triển sản phẩm, lấy người học và kết quả học tập làm trung tâm.
Có năng lực quản lý dự án, phân bổ nguồn lực và kiểm soát tiến độ.
Có khả năng phản biện, thẩm định và đưa ra quyết định chuyên môn.
Giao tiếp, phối hợp và xử lý vấn đề liên phòng ban tốt.
Có tiêu chuẩn cao về chất lượng nhưng vẫn đảm bảo tính thực tế và tiến độ triển khai.
Quyền lợi
Thu nhập từ 22-26 triệu đồng/tháng, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo dự án học thuật, sáng kiến cải tiến và hiệu quả triển khai sản phẩm.
Có thể làm WFH tại nhà tùy từng thời điểm.
Trực tiếp dẫn dắt danh mục sản phẩm IELTS, TOEIC và tiếng Anh 4 kỹ năng của Jaxtina.
Có quyền chủ động đề xuất giải pháp, tiêu chuẩn và phương án phát triển sản phẩm.
Có cơ hội tạo dấu ấn chuyên môn thông qua các chương trình được triển khai trên toàn hệ thống và tại các dự án hợp tác với trường học.
Có cơ hội phát triển lên vị trí R& Manager, Head of Academic Product hoặc các vị trí quản lý học thuật cao hơn.
Được hỗ trợ đào tạo chuyên môn, thi và nâng cấp chứng chỉ tiếng Anh theo chính sách Công ty.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi theo quy định.
Môi trường làm việc cởi mở, tôn trọng chuyên môn, khuyến khích đổi mới và trao quyền.
Thưởng theo dự án học thuật, sáng kiến cải tiến và hiệu quả triển khai sản phẩm.
Có thể làm WFH tại nhà tùy từng thời điểm.
Trực tiếp dẫn dắt danh mục sản phẩm IELTS, TOEIC và tiếng Anh 4 kỹ năng của Jaxtina.
Có quyền chủ động đề xuất giải pháp, tiêu chuẩn và phương án phát triển sản phẩm.
Có cơ hội tạo dấu ấn chuyên môn thông qua các chương trình được triển khai trên toàn hệ thống và tại các dự án hợp tác với trường học.
Có cơ hội phát triển lên vị trí R& Manager, Head of Academic Product hoặc các vị trí quản lý học thuật cao hơn.
Được hỗ trợ đào tạo chuyên môn, thi và nâng cấp chứng chỉ tiếng Anh theo chính sách Công ty.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi theo quy định.
Môi trường làm việc cởi mở, tôn trọng chuyên môn, khuyến khích đổi mới và trao quyền.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info], Giờ hành chính từ Thứ 2 - Thứ 6 và Thứ 7 cách tuần )
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info], Giờ hành chính từ Thứ 2 - Thứ 6 và Thứ 7 cách tuần )
Thông tin chung
- Thu nhập: 22 - 26 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- A01-L80 An Vượng Villa, Khu đô thị Dương Nội, Hà Đông, Hà Nội.
Việc làm tương tự khác
Trung tâm đào tạo Anh Ngữ IELTS Arena
Hà Nội, Khác
Từ 15 Triệu - Dưới 20 Triệu VNĐ / Tháng
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bà Rịa - Vũng Tàu, Đồng Nai
2.000 - 2.000 USD
Công ty Cổ phần Giáo dục Jaxtina
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 104 Trần Phú, Hà Đông, Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Kinh doanh, Giáo dục / Đào tạo
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu