Trưởng Nhóm Thiết Bị Cầu Tàu - Bờ (Sts, Slw)
Hạn nộp hồ sơ: 18/09/2026 (Còn 24 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Quản lý, giám sát hoạt động khai thác, bảo dưỡng và sửa chữa các thiết bị cẩu cảng (STS, SLW và các thiết bị liên quan), đảm bảo thiết bị luôn trong tình trạng sẵn sàng vận hành.
Xây dựng và triển khai kế hoạch bảo dưỡng, sửa chữa; kiểm soát hư hỏng, giảm thời gian dừng thiết bị và nâng cao hiệu quả khai thác.
Quản lý hồ sơ kỹ thuật, đăng kiểm, kiểm định, nhật ký bảo dưỡng và cập nhật dữ liệu trên hệ thống quản lý tài sản.
Lập, theo dõi và giám sát các yêu cầu công việc bảo trì; phối hợp với nhà thầu, nghiệm thu kỹ thuật và đảm bảo tiến độ thực hiện.
Theo dõi, kiểm soát vật tư, phụ tùng, nhiên liệu; đề xuất mua sắm, dự trù ngân sách bảo trì hàng năm.
Đánh giá rủi ro trong công tác bảo dưỡng, phối hợp thực hiện các biện pháp an toàn đối với công việc có nguy cơ cao.
Phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả bảo trì và đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm nâng cao độ tin cậy của thiết bị.
Tham gia đào tạo, hướng dẫn nhân viên, đánh giá hiệu quả công việc, hỗ trợ tuyển dụng và phát triển đội ngũ kỹ thuật.
Thực hiện báo cáo định kỳ và các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên.
Xây dựng và triển khai kế hoạch bảo dưỡng, sửa chữa; kiểm soát hư hỏng, giảm thời gian dừng thiết bị và nâng cao hiệu quả khai thác.
Quản lý hồ sơ kỹ thuật, đăng kiểm, kiểm định, nhật ký bảo dưỡng và cập nhật dữ liệu trên hệ thống quản lý tài sản.
Lập, theo dõi và giám sát các yêu cầu công việc bảo trì; phối hợp với nhà thầu, nghiệm thu kỹ thuật và đảm bảo tiến độ thực hiện.
Theo dõi, kiểm soát vật tư, phụ tùng, nhiên liệu; đề xuất mua sắm, dự trù ngân sách bảo trì hàng năm.
Đánh giá rủi ro trong công tác bảo dưỡng, phối hợp thực hiện các biện pháp an toàn đối với công việc có nguy cơ cao.
Phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả bảo trì và đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm nâng cao độ tin cậy của thiết bị.
Tham gia đào tạo, hướng dẫn nhân viên, đánh giá hiệu quả công việc, hỗ trợ tuyển dụng và phát triển đội ngũ kỹ thuật.
Thực hiện báo cáo định kỳ và các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên.
Yêu cầu
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kỹ thuật, Điện, Máy động lực, Tự động hóa, Cơ khí sửa chữa, Máy xếp dỡ hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại cảng container hoặc các doanh nghiệp trong lĩnh vực kỹ thuật, cơ điện, thiết bị.
Kiến thức: Am hiểu nguyên lý hoạt động, cấu tạo của thiết bị cảng và máy móc công nghiệp. Nắm vững quy trình bảo dưỡng, sửa chữa thiết bị. Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật, hướng dẫn vận hành và bảo trì thiết bị.
Kỹ năng: Có khả năng sử dụng tiếng Anh trong công việc. Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm kỹ thuật chuyên ngành. Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, giám sát và điều phối công việc. Kỹ năng quản lý công việc và nhân sự. Có khả năng phân tích, đánh giá, thiết lập thứ tự ưu tiên và đưa ra quyết định phù hợp. Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực công việc cao.
Khác: Sẵn sàng làm việc linh hoạt theo yêu cầu thực tế của công việc. Trung thực, trách nhiệm và có đạo đức nghề nghiệp. Tinh thần chủ động, sáng tạo và hợp tác tốt.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại cảng container hoặc các doanh nghiệp trong lĩnh vực kỹ thuật, cơ điện, thiết bị.
Kiến thức: Am hiểu nguyên lý hoạt động, cấu tạo của thiết bị cảng và máy móc công nghiệp. Nắm vững quy trình bảo dưỡng, sửa chữa thiết bị. Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật, hướng dẫn vận hành và bảo trì thiết bị.
Kỹ năng: Có khả năng sử dụng tiếng Anh trong công việc. Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm kỹ thuật chuyên ngành. Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, giám sát và điều phối công việc. Kỹ năng quản lý công việc và nhân sự. Có khả năng phân tích, đánh giá, thiết lập thứ tự ưu tiên và đưa ra quyết định phù hợp. Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực công việc cao.
Khác: Sẵn sàng làm việc linh hoạt theo yêu cầu thực tế của công việc. Trung thực, trách nhiệm và có đạo đức nghề nghiệp. Tinh thần chủ động, sáng tạo và hợp tác tốt.
Quyền lợi
Môi trường làm việc xanh - sạch - thân thiện
Chế độ hỗ trợ ăn uống: Cung cấp bếp ăn tập thể hoặc phụ cấp ăn ca hàng ngày, Pantry giải lao cho CBNV
Chính sách đãi ngộ: Thưởng các dịp Lễ, Tết, thưởng hiệu quả sản xuất theo cá nhân và tập thể, cùng các khoản thưởng đột xuất ghi nhận đóng góp vượt trội.
Chế độ đào tạo: Tham gia các chương trình đào tạo trong nước và nước ngoài. Học tập từ các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực.
Chăm sóc sức khỏe: Khám sức khỏe định kỳ hằng năm, tham gia BHXH theo quy định của nhà nước, thẻ chăm sóc sức khoẻ...
Chế độ nghỉ phép: Thực hiện theo đúng quy định của pháp luật và nội quy Công ty
Hoạt động gắn kết nội bộ: Du lịch nghỉ dưỡng hằng năm, Teambuilding và các sự kiện đặc biệt như Quốc tế Phụ nữ 8/3, Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Tết thiếu nhi,...
Xe bus Công ty đưa đón từ nội thành Hải Phòng ra cảng.
Chế độ hỗ trợ ăn uống: Cung cấp bếp ăn tập thể hoặc phụ cấp ăn ca hàng ngày, Pantry giải lao cho CBNV
Chính sách đãi ngộ: Thưởng các dịp Lễ, Tết, thưởng hiệu quả sản xuất theo cá nhân và tập thể, cùng các khoản thưởng đột xuất ghi nhận đóng góp vượt trội.
Chế độ đào tạo: Tham gia các chương trình đào tạo trong nước và nước ngoài. Học tập từ các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực.
Chăm sóc sức khỏe: Khám sức khỏe định kỳ hằng năm, tham gia BHXH theo quy định của nhà nước, thẻ chăm sóc sức khoẻ...
Chế độ nghỉ phép: Thực hiện theo đúng quy định của pháp luật và nội quy Công ty
Hoạt động gắn kết nội bộ: Du lịch nghỉ dưỡng hằng năm, Teambuilding và các sự kiện đặc biệt như Quốc tế Phụ nữ 8/3, Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Tết thiếu nhi,...
Xe bus Công ty đưa đón từ nội thành Hải Phòng ra cảng.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Nơi làm việc
- Bến số 5, số 6 Khu bến cảng Lạch Huyện, đặc khu Cát Hải, Hải Phòng
- (Trước sáp nhập: Cát Hải, Hải Phòng | Sau sáp nhập: Cát Hải, Hải Phòng)
- 1. Bến số 5, số 6 Khu bến cảng Lạch Huyện, đặc khu Cát Hải, Hải Phòng
- (Trước sáp nhập: Cát Hải, Hải Phòng | Sau sáp nhập: Cát Hải, Hải Phòng)
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Neo Floor
Hải Phòng, Bạc Liêu
17 triệu - 20 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN VINCOM RETAIL - Tập đoàn Vingroup
Hồ Chí Minh, Hải Phòng
15 Tr - 21 Tr VND
Công ty TNHH Hyundai KEFICO Việt Nam
Hải Phòng, Bạc Liêu
Thỏa thuận
Công Ty TNHH Sagemcom Energy & Telecom
Hải Phòng, Bạc Liêu, Nam Định
Thương lượng
Công ty cổ phần Dịch vụ công nghệ TSC Việt Nam
Hải Phòng, Long An
9 triệu - 12 triệu
CÔNG TY QUẢN LÝ TÀI SẢN VIETTEL - CHI NHÁNH TẬP ĐOÀN CÔNG NGHIỆP VIỄN THÔNG QUÂN ĐỘI
Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Bà Rịa - Vũng Tàu, Thái Nguyên
10 - 15 triệu
Công Ty TNHH Universal Scientific Industrial Việt Nam (USI Vietnam)
Hải Phòng, Bạc Liêu
Trên 16 triệu
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel - Viettel Construction
Hải Phòng
Thu nhập 9.000.000 - 15.000.000
CÔNG TY CỔ PHẦN HATECO LOGISTICS
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Số 1 Huỳnh Tấn Phát, KCN Sài Đồng B, Phường Thạch Bàn, Quận Long Biên, TP Hà Nội
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Giao nhận/ Vận chuyển/ Kho bãi
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân Viên Kỹ Thuật CN Máy (Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm) - Thu Nhập Lên Đến 16M - Hải Phòng
Công ty TNHH Hương liệu thực phẩm Việt Nam
Hải Phòng
14 - 16 triệu VND
Nhân Viên Vận Hành
Công ty Cổ Phần Quản Lý Vận Hành Xử Lý Nước Thải Việt Nam
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Bắc Ninh, Kiên Giang
8 - 12 triệu VNĐ
Kỹ Sư Dịch Vụ (Service Engineer) - Lương 400-800 USD
Techno Vietnam Industries Co., Ltd.
Hà Nội, Hải Phòng
$ 400-800 /tháng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
