1. Điều phối & phát triển đối tác chiến lược (40%)
- Lên kế hoạch tìm kiếm, phân loại, tiếp cận và xây dựng mối quan hệ hợp tác với đối tác Network (CMS/MCN), nghệ sĩ, studio, freelancer trong và ngoài nước.
- Duy trì và đề xuất chiến lược hợp tác với đối tác hiện tại và mới.
- Nắm bắt nhu cầu nội bộ theo từng dự án để đề xuất giải pháp thu mua tài nguyên hiệu quả.
-
Quản lý dữ liệu đối tác, đảm bảo lưu trữ hệ thống hóa và cập nhật đầy đủ.
2. Quản lý team & phân công công việc (30%)
- Quản lý và định hướng nhân sự cấp dưới nhằm đạt mục tiêu do Ban lãnh đạo đề ra
- Phân bổ nhiệm vụ theo mảng (Network - Nghệ sĩ - Footage), theo dõi tiến độ, hiệu quả và chất lượng công việc của từng thành viên trong team.
- Đào tạo, hỗ trợ chuyên môn và tạo động lực phát triển cho nhân sự BD; triển khai đánh giá năng lực định kỳ.
- Tham gia vào việc đề xuất, tuyển dụng cho đội nhóm đang phụ trách
3. Xây dựng và cải tiến hệ thống (15%)
- Đề xuất và đóng gói SOP làm việc chuẩn với từng loại đối tác (network, nghệ sĩ, freelancer), đảm bảo khả năng mở rộng và giảm rủi ro.
- Phối hợp các phòng ban để vận hành trơn tru các dự án: pháp lý, sản xuất, tài chính, marketing...
4. Phân tích thị trường & đề xuất chiến lược (15%)
- Theo dõi và phân tích xu hướng âm nhạc, nội dung, mô hình hợp tác của ngành để đề xuất các chiến dịch hợp tác mới, mở rộng thị trường.
- Xây dựng báo cáo định kỳ (quý/năm) về hiệu quả hợp tác, chỉ số phát triển đối tác và đề xuất cải tiến hệ thống.
- Ứng viên tốt nghiệp bằng Cử nhân/Thạc sĩ các ngành, Quản trị kinh doanh, Marketing, Ngôn ngữ Anh, Ngoại giao ... hoặc các ngành liên quan.
- Có tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực
Business Development/Account/Content Licensing/Truyền thông số hoặc các lĩnh vực tương đương.
- Ứng viên từng làm ở môi trường quốc tế hoặc startup sáng tạo là lợi thế.
- Có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên trong việc điều phối nhóm nhỏ từ 4-5 người: phân công công việc, theo dõi tiến độ và tạo động lực cho nhân sự.
- Giao tiếp và đàm phán tốt (tiếng Việt & tiếng Anh); xử lý tình huống linh hoạt và chuyên nghiệp
- Có khả năng nhìn nhận thị trường, xây dựng mô hình hợp tác mới, tư duy phân tích hệ thống
- Có kỹ năng phân tích thị trường, lập kế hoạch kinh doanh, đàm phán và xây dựng mối quan hệ tốt
- Có khả năng lãnh đạo, làm việc nhóm và tư duy tổng hợp, định hướng tốt
- Chủ động, nhanh nhạy, trách nhiệm, cầu tiến.