Mô tả công việc
- Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự và hành chính của công ty, đảm bảo nguồn lực nhân sự phù hợp, vận hành nội bộ hiệu quả.
- Công việc cụ thể sẽ được trao đổi khi phỏng vấn
* Quyền lợi ứng viên:
- Mức lương: theo thỏa thuận (khi phỏng vấn).
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của luật lao động khi ký HĐLĐ chính thức, thưởng lương tháng 13, tiền thưởng cuối năm và các chế độ khác.
- Phụ cấp ăn ở, đi lại; phụ cấp ăn ca,...
- Thu nhập ổn định, môi trường làm việc năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực, luật, kinh tế; Ngoại ngữ, Quản trị kinh doanh, xuất nhập khẩu, ngoại thương; Kế toán, Tài chính, ngân hàng;
- Có kinh nghiệm làm việc từ 02 năm trở lên ở vị trí tương đương.
- Nắm vững nghiệp vụ chuyên môn, có kỹ năng làm việc độc lập, theo nhóm
- Có khả năng phân tích, tổng hợp số liệu và lập báo cáo.
- Sử dụng thành thạo phần mềm và các ứng dụng văn phòng (Word, Excel,...).
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Thư ký / Hành chánh
,
Nhân sự
Thông tin chung
Nơi làm việc