Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Hạn nộp hồ sơ: 19/10/2026 (Còn 4 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
- Hiện đại hóa Hệ thống Quản trị & Chuyển đổi số (HR Transformation)
- Quản trị HR Compliance, C&B (Lương 3P) & Đánh giá Hiệu suất (KPI)
- Tuyển dụng Đa cấp độ & Phát triển Nguồn Nhân lực khối Văn phòng và Sản xuất
- HSE, CSR Audit, Pháp lý & Vận hành Hành chính Doanh nghiệp
- Xây dựng Văn hóa Doanh nghiệp Thời kỳ Mới & Truyền Động lực
- Quản trị HR Compliance, C&B (Lương 3P) & Đánh giá Hiệu suất (KPI)
- Tuyển dụng Đa cấp độ & Phát triển Nguồn Nhân lực khối Văn phòng và Sản xuất
- HSE, CSR Audit, Pháp lý & Vận hành Hành chính Doanh nghiệp
- Xây dựng Văn hóa Doanh nghiệp Thời kỳ Mới & Truyền Động lực
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nguồn nhân lực, Luật, QTKD hoặc liên quan.
- Có kinh nghiệm tối thiểu 03 - 05+ năm quản lý hoặc làm trưởng phòng HCNS / HRM (Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý song song khối Văn phòng và Nhà máy sản xuất (quy mô 150 - 300+ người).
- Am hiểu sâu về HR Compliance, Lương 3P, KPI sản xuất, tiêu chuẩn ISO 9001, HSE & CSR Audit.
- Giải pháp Tuyển dụng: Năng lực hoạch định giải pháp tuyển dụng văn phòng và sản xuất, công nhân tay nghề, lao động phổ thông làm việc lâu dài, lao động thời vụ.
- Xây dựng Văn hóa & Truyền động lực: Khả năng truyền tải văn hóa doanh nghiệp làm thay đổi động lực làm việc, thúc đẩy hiệu suất thực chất.
- Thành thạo MS Office, phần mềm HRM, ERP và ứng dụng công nghệ trong quản trị văn phòng hiện đại. Tư duy chuyển đổi số. Ứng dụng AI hiệu quả.
- Tư duy hệ thống, năng lực truyền động lực & xây dựng văn hóa, giải quyết mâu thuẫn QHLĐ, bản lĩnh và tinh thần phụng sự/hỗ trợ BLĐ.
- Có kinh nghiệm tối thiểu 03 - 05+ năm quản lý hoặc làm trưởng phòng HCNS / HRM (Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý song song khối Văn phòng và Nhà máy sản xuất (quy mô 150 - 300+ người).
- Am hiểu sâu về HR Compliance, Lương 3P, KPI sản xuất, tiêu chuẩn ISO 9001, HSE & CSR Audit.
- Giải pháp Tuyển dụng: Năng lực hoạch định giải pháp tuyển dụng văn phòng và sản xuất, công nhân tay nghề, lao động phổ thông làm việc lâu dài, lao động thời vụ.
- Xây dựng Văn hóa & Truyền động lực: Khả năng truyền tải văn hóa doanh nghiệp làm thay đổi động lực làm việc, thúc đẩy hiệu suất thực chất.
- Thành thạo MS Office, phần mềm HRM, ERP và ứng dụng công nghệ trong quản trị văn phòng hiện đại. Tư duy chuyển đổi số. Ứng dụng AI hiệu quả.
- Tư duy hệ thống, năng lực truyền động lực & xây dựng văn hóa, giải quyết mâu thuẫn QHLĐ, bản lĩnh và tinh thần phụng sự/hỗ trợ BLĐ.
Quyền lợi
Được đi du lịch 1 lần trong 1 năm
Quà phúc lợi sinh nhật, đám cưới, sinh con, ma chay, thăm ốm, lễ Tết
Công ty có xe đưa đón đi công tác
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Cung cấp thiết bị mới cho nhân viên
Chương trình thăm khám sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên và gia đình của họ
12 ngày nghỉ phép có lương
Được review tăng lương 1 lần trong năm
Quà phúc lợi sinh nhật, đám cưới, sinh con, ma chay, thăm ốm, lễ Tết
Công ty có xe đưa đón đi công tác
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Cung cấp thiết bị mới cho nhân viên
Chương trình thăm khám sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên và gia đình của họ
12 ngày nghỉ phép có lương
Được review tăng lương 1 lần trong năm
Thông tin khác
Loại công việc
Khác
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nữ
Ngành nghề
Nhân sự
Khác
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nữ
Ngành nghề
Nhân sự
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- Hà Nội: Chung cư UDIC Riverside, 122-124 Vĩnh Tuy, Phường Hai Bà Trưng (quận Hai Bà Trưng cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH BẤT ĐỘNG SẢN ROMAN
Hà Nội, Hưng Yên
17 - 25 triệu
CÔNG TY TNHH MAKIORA VIỆT NAM
Hà Nội
19 - 22 Triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ T-TECH VIỆT NAM
Hà Nội
20 triệu - 30 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG THĂNG LONG
Hà Nội
20 - 40 Triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN CƠ ĐIỆN HAECO
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 2, Tòa nhà UDIC Riverside 1, số 122-124 Nguyễn Văn Viên, Phường Vĩnh Hưng, Thành phố Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Điện - Điện tử - Điện lạnh
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
