Trưởng Phòng Kế Toán Tổng Hợp - Bảo Hiểm PVI Hưng Yên

Hưng Yên
Thỏa thuận
3 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 16/10/2026 (Còn 25 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

- Quản lý và điều hành hoạt động phòng và chịu trách nhiệm trước Giám đốc Công ty về kết quả thực hiện nhiệm vụ của phòng, cụ thể:
+ Công tác Kế toán tài chính: Quản lý công nợ, Công tác kế toán, thanh toán, Quản lý, thu chi quỹ tiền mặt, Công tác tổng hợp số liệu và lập báo cáo thống kê, kế hoạch tài chính hàng năm, xây dựng kế hoạch mua sắm, Kế toán thuế, Kiểm soát và hậu kiểm chứng từ...
+ Công tác Tổ chức, Nhân sự, Hành chính.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ban Giám đốc công ty giao

Yêu cầu

- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, hệ Chính quy. Ưu tiên có chứng chỉ Bồi dưỡng Kế toán trưởng
- Có trên 03 năm kinh nghiệm làm việc tài chính kế toán và 02 năm kinh nghiệm làm quản lý cấp phòng, ưu tiên có kinh nghiệm về bảo hiểm.
- Năng động, tác phong chuyên nghiệp, chịu được áp lực công việc cao, sẵn sàng đi công tác.
- Tiếng Anh, Tin học văn phòng và các phần mềm ứng dụng thành thạo
* LƯƠNG/THƯỞNG VÀ CÁC QUYỀN LỢI KHÁC:
- Lương/thưởng hấp dẫn tùy theo kinh nghiệm và năng lực của ứng viên.
- Chế độ nghỉ phép năm, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
- Bảo hiểm con người trách nhiệm cao (PVI Care).
- Môi trường làm việc năng động.
- Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp.

Quyền lợi

Thưởng
Lương/thưởng hấp dẫn tùy theo kinh nghiệm và năng lực của ứng viên.
Chăm sóc sức khoẻ
Chế độ nghỉ phép năm, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
Đào tạo
Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp.

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
16/09/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Ngân Hàng & Dịch Vụ Tài Chính > Quản Lý Quan Hệ Khách Hàng
KỸ NĂNG
Tài Chính Kế Toán, Quản Lý Công Nợ, Báo Cáo Thống Kê, Tin Học Văn Phòng, Làm Việc Chịu Áp Lực Cao
LĨNH VỰC
Bảo hiểm
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • 1 Nguyễn Lương Bằng, Sơn Nam, Hưng Yên, Việt Nam
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH CJVNM
Hưng Yên
Thỏa thuận

Công Ty Bảo Hiểm PVI Bình Dương

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 48 Hoàng Văn Thụ, Phường Chánh Nghĩa, thị xã Thủ Dầu Một, Bình Dương
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Lĩnh vực: Bảo hiểm/ Tư vấn bảo hiểm
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Chief Accountant (Manufacturing)
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hải Phòng, Hải Dương, Hưng Yên
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
30 - 32 triệu VNĐ
Trưởng Phòng Kế Toán
Công ty TNHH Kaga Electronics Vietnam (kagavn)
Hưng Yên
Công ty TNHH Kaga Electronics Vietnam (kagavn)
Thương lượng
[URGENT] Chief Accountant
Công Ty TNHH Anthony Innovations Việt Nam
Hưng Yên
Công Ty TNHH Anthony Innovations Việt Nam
Thương lượng
Trưởng Phòng Kế Toán
Công ty Cổ Phần Nhựa Á Đông
Hà Nội, Hưng Yên
Công ty Cổ Phần Nhựa Á Đông
30tr-50tr /tháng
Accounting Section Manager
Makino Vietnam Co., Ltd
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
Makino Vietnam Co., Ltd
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.