Trưởng Phòng Kinh Doanh B2B

- Đăng ký doanh thu & tiếp nhận hạn mức chi phí, chiến lược và chính sách phát triển đại lý (khách hàng) là các điểm bán (cửa hàng, xưởng sản xuất, chủ đầu tư) phụ kiện tủ và cửa, công nợ bán hàng với Ban lãnh đạo
- Xây dựng kế hoạch triển khai bán hàng, phát triển đại lý (khách hàng), kế hoạch nhân sự, chi phí... với Ban lãnh đạo
- Xây dựng kế hoạch hỗ trợ, đào tạo, giám sát nhân viên. Đôn đốc, giám sát và hỗ trợ nhân viên đạt được mục tiêu doanh thu kế hoạch
- Phản hồi và đề xuất các giải pháp lên cấp trên kịp thời về các vấn đề của thị trường
- Tìm kiếm các giải pháp công nghệ để hệ thống hoạt động hiệu quả hơn. Hoàn thiện và tối ưu các quy trình vận hành
- Phối hợp với Bộ phận Nhân sự để hoàn thiện thủ tục trả lương, thưởng và giám sát quyền lợi cho nhân sự của phòng, đánh giá chất lương nhân sự để sa thải, tuyển mới, chuyển bậc
- Phối hợp với phòng Tài chính kế toán, Nhân sự điều chỉnh và ban hành các nội quy, quy chế (nếu có)
- Thực hiện các báo cáo với lãnh đạo theo quy định. Báo cáo kết quả và hiệu quả thực hiện kế hoạch hàng tháng, quý, năm.