Trưởng Phòng Kinh Doanh (Ưu Tiên Tiếng Nhật hoặc Tiếng Anh)

1. Vai trò, sứ mệnh:
・Quản lý tổng thể bộ phận kinh doanh.
・Thực hiện kế hoạch bán hàng, doanh thu, lợi nhuận bằng cách tối ưu nhất, đạt được doanh thu, lợi nhuận đề ra.
・Có nhân cách, đạo đức và duy trì thái độ làm việc gương mẫu cho nhân viên cấp dưới học tập, có tính tuân thủ cao (tuân thủ pháp luật, nội quy công ty, chuẩn mực luân lý vào đạo đức xã hội).
・Tìm kiếm và mở rộng khách hàng mới.
2. Nội dung công việc chính
■ Lập kế hoạch, xây dựng mục tiêu
Lập kế hoạch doanh thu, lợi nhuận và kế hoạch nghiệp vụ, đề xuất lên giám đốc. Lập kế hoạch kinh doanh trung dài hạn mỗi năm, cập nhật bổ sung, đệ trình lên giám đốc.
■ Đạt mục tiêu kinh doanh
・Đạt mục tiêu kế hoạch kinh doanh đã được giám đốc phê duyệt, bằng các nguồn tài nguyên ngoại nội bộ.
・Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện tại.
・Triển khai, xúc tiến các phương án thúc đẩy bán hàng, đẩy mạnh thương hiệu.
・Quản lý tình hình xuất hàng, giao hàng, tồn kho.
・Đối ứng các khiếu nại từ khách hàng, giải quyết các sự cố.
■ Cải tiến nghiệp vụ
Xem xét, đề xuất các phương án cải tiến nghiệp vụ, thực hiện chúng.
■ Quản lý, đào tạo xây dựng nhân sự
Khích lệ cấp dưới thông qua việc quản lý hàng ngày, chỉ đạo, nuôi dưỡng nhân sự thông qua việc đánh giá nghiệp vụ.
■ Quản lý kế hoạch, ngân sách, báo cáo
Xác nhận tình hình tiến độ của kế hoạch tháng, tình hình thu chi ngân sách, đưa ra đối sách khi cần thiết. Báo cáo định kỳ tình hình quản lý với trưởng phòng tổng vụ.
3. Công việc xét duyệt, quản lý
・Xét duyệt quyết toán báo giá, PO, thu chi kinh phí (phí công tác, đi chuyển) theo quy định công ty.
・Quyết toán hợp đồng theo số tiền quy định của công ty.
・Xét duyệt hạn mức tín dụng theo quy định của công ty.
・Đề xuất việc đánh giá nghiệp vụ, thăng chức, tăng lương, luân chuyển nhân sự đối với cấp dưới.
・Quản lý, xét duyệt ngày phép năm, nghỉ làm có lương không lương, tăng ca của cấp dưới.
・Quản lý tài sản cố định hữu hình, vô hình của bộ phận.
4. Trách nhiệm tài chính
Chịu trách nhiệm về chi phí nhân sự, chi phí khác cùng với doanh thu bán hàng, lợi nhuận của bộ phận.
5. Ứng viên đậu phỏng vấn sẽ được training tại Văn phòng kinh doanh tại TP. Hồ Chí Minh và nhà máy tại Bình Dương từ 6 tháng - 1 năm.
Sau đó, ứng viên sẽ work from home, remote tại Hà Nội.