Trưởng Phòng Kỹ Thuật ( Bảo Hành Sửa Chữa Thiết Bị Cơ Khí ) - Lương Upto 22 Triệu/Tháng
Hạn nộp hồ sơ: 04/10/2026 (Còn 23 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Xây dựng kế hoạch, tổ chức và điều hành hoạt động của Phòng Kỹ thuật theo mục tiêu của công ty.
Quản lý, phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ kỹ thuật.
Kiểm soát quy trình tiếp nhận, kiểm tra, sửa chữa, bảo hành và bàn giao sản phẩm cho khách hàng.
Xử lý các sự cố kỹ thuật phức tạp, khiếu nại của khách hàng và đề xuất phương án khắc phục.
Xây dựng, cải tiến quy trình bảo hành, nâng cao chất lượng dịch vụ và mức độ hài lòng của khách hàng.
Quản lý linh kiện, vật tư, thiết bị phục vụ công tác bảo hành; phối hợp với Kho và các phòng ban liên quan.
Đào tạo, hướng dẫn chuyên môn và nâng cao năng lực cho đội ngũ kỹ thuật bảo hành.
Báo cáo kết quả hoạt động, phân tích nguyên nhân lỗi sản phẩm và tham mưu cho Ban lãnh đạo các giải pháp cải tiến.
Quản lý, phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ kỹ thuật.
Kiểm soát quy trình tiếp nhận, kiểm tra, sửa chữa, bảo hành và bàn giao sản phẩm cho khách hàng.
Xử lý các sự cố kỹ thuật phức tạp, khiếu nại của khách hàng và đề xuất phương án khắc phục.
Xây dựng, cải tiến quy trình bảo hành, nâng cao chất lượng dịch vụ và mức độ hài lòng của khách hàng.
Quản lý linh kiện, vật tư, thiết bị phục vụ công tác bảo hành; phối hợp với Kho và các phòng ban liên quan.
Đào tạo, hướng dẫn chuyên môn và nâng cao năng lực cho đội ngũ kỹ thuật bảo hành.
Báo cáo kết quả hoạt động, phân tích nguyên nhân lỗi sản phẩm và tham mưu cho Ban lãnh đạo các giải pháp cải tiến.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Điện, Điện tử, Cơ khí, Cơ điện tử, CNTT hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
Có từ 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật, bảo hành; ưu tiên có kinh nghiệm quản lý đội ngũ.
Am hiểu quy trình bảo hành, sửa chữa và dịch vụ sau bán hàng.
Có kỹ năng quản lý, lập kế hoạch, đào tạo nhân sự và xử lý sự cố kỹ thuật.
Thành thạo tin học văn phòng; có khả năng phân tích số liệu và lập báo cáo.
Trung thực, trách nhiệm, chủ động và có kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt.
Có từ 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật, bảo hành; ưu tiên có kinh nghiệm quản lý đội ngũ.
Am hiểu quy trình bảo hành, sửa chữa và dịch vụ sau bán hàng.
Có kỹ năng quản lý, lập kế hoạch, đào tạo nhân sự và xử lý sự cố kỹ thuật.
Thành thạo tin học văn phòng; có khả năng phân tích số liệu và lập báo cáo.
Trung thực, trách nhiệm, chủ động và có kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt.
Quyền lợi
Lương: 18.000.000đ - 22.000.000đ
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc và các chế độ phúc lợi của công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội đào tạo, phát triển chuyên môn và thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc và các chế độ phúc lợi của công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội đào tạo, phát triển chuyên môn và thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 18 - 22 triệu
Nơi làm việc
- Hưng Yên: Kho Đại Thành Phát, KCN Tân Quang, Xã Như Quỳnh (huyện Văn Lâm cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI KAI VIỆT NAM
Hà Nội, Hà Nam, Hưng Yên
18 - 25 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Hà Nam, Hưng Yên
Thỏa thuận
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP WELDCOM
Hưng Yên
20 Tr - 30 Tr VND
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hải Phòng, Hải Dương, Hưng Yên
Từ 80 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Hà Nam, Hưng Yên
45 - 50 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
25 Tr - 35 Tr VND
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI XNK PHAN ANH
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: SB01-212, KĐT Vinhomes Ocean Park, Xã Gia Lâm, TP Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
