Job Detail
Offerd Salary (USD)
Login to view salary
Career Level Trưởng Phòng
Experience 3-5 Years
Gender Male/Female
Sector
Hà nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
Industry
Giáo dục/Đào tạo/Thư viện
Job Description
Khách hàng của chúng tôi là một công ty Việt Nam đang tìm kiếm
Trưởng Phòng Đào Tạo (Tiếng Đức, ID19609, 1500USD):
1. Giảng dạy & Hỗ trợ học viên
Giảng dạy các lớp tiếng Đức A1-B2.
Soạn giáo án, thiết kế bài kiểm tra và theo dõi tiến độ học viên.
Đánh giá định kỳ và đưa giải pháp cải thiện cá nhân.
Quản lý kỷ luật và tinh thần học tập của lớp.
2. Quản lý & Điều phối đào tạo
Xây dựng kế hoạch đào tạo tháng/quý/năm.
Quản lý quy trình lớp học: hồ sơ, điểm danh, đánh giá.
Giám sát lộ trình từng lớp và báo cáo Ban Giám đốc.
Tổ chức kiểm tra trình độ định kỳ và đột xuất.
3. Phát triển đội ngũ
giáo viênTham gia tuyển dụng, đào tạo và đánh giá giáo viên/
trợ giảng.
Dự giờ và phản hồi chuyên môn.
Tổ chức chia sẻ nội bộ và xây dựng cơ cấu phòng đào tạo.
4. Phát triển chương trình & tài liệu
Xây dựng - chuẩn hóa giáo trình A1-B2.
Cập nhật tài liệu, video, ứng dụng học phù hợp.
Thiết kế các khóa nâng cao: phỏng vấn nghề, hội nhập văn hóa Đức.
5. Xây dựng văn hóa học tập & hoạt động cộng đồng
Thành lập và điều hành CLB tiếng Đức.
Tổ chức hoạt động CLB hàng tháng và kết nối học viên - giáo viên - tư vấn.
Xây dựng môi trường học tích cực theo định hướng văn hóa Đức.
Requirement
Nam/Nữ, dưới 40 tuổi
Tốt nghiệp đại học trở lên
Trình độ tiếng Đức tối thiểu C1.
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm giảng dạy/ôn thi; ưu tiên đã học tập và làm việc tại Đức.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm quản lý chương trình đào tạo.
Keywords
HRChannels Headhunter
Viec lam tai Ha Noi
Trưởng Phòng Quản Lý Đào Tạo (Tiếng Đức)
Headhunter Vietnam