
Trưởng Phòng Tăng Trưởng
Bệnh viện đa khoa quốc tế Vinmec
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: Còn 25 ngày
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: Thương lượng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Quản lý
Kinh nghiệm: 5 - 7 năm
Mô tả công việc
1. Xây dựng và triển khai Kế hoạch Kinh doanh và Marketing tại cơ sở:
- Phối hợp với Khối Kinh doanh & Marketing HO, xây dựng và triển khai Kế hoạch hoạt động Phát triển kinh doanh & Marketing phù hợp chủ trương tăng trưởng chung của Vinmec, hướng tới đạt mục tiêu KPI của Bệnh viện.
- Liên tục điều chỉnh Kế hoạch hoạt động (gói sản phẩm/dịch vụ, kênh bán, đối tác...) dựa trên cập nhật thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh để không ngừng tăng trưởng doanh thu và nhận diện tại địa phương.
1.1. Triển khai kế hoạch Marketing:
- Triển khai các hạng mục trong Kế hoạch hoạt động Marketing đã được phê duyệt, bao gồm mọi hoạt động truyền thông, PR, thúc đẩy kinh doanh, tăng cường nhận diện thương hiệu trên cả kênh online và offline nhằm đạt KPI của bệnh viện.
- Đảm bảo hoạt động và tài liệu Marketing tại cơ sở tuân thủ theo Bộ nhận diện thương hiệu Marketing về hình ảnh, nội dung và định hướng truyền thông.
- Quản trị truyền thông của bênh viện trên các nền tảng Mạng xã hội, báo chí thông qua việc quản trị các kênh owned media/fanpage của cơ sở và kiểm soát nội dung truyền thông trên các nền tảng online.
1.2. Phát triển kinh doanh:
- Tìm kiếm, ký Hợp đồng, thúc đẩy tăng trưởng và thắt chặt hợp tác với mạng lưới đối tác, khách hàng chiến lược - tiềm năng trong khu vực.
- Liên tục xây dựng các Gói sản phẩm, dịch vụ chất lượng dựa trên thế mạnh của bệnh viện và nhu cầu của thị trường/đối tác, nhằm thu hút và tiếp cận đối tác/khách hàng mới và tăng trưởng doanh thu trên danh mục Khách hàng hiện tại.
Chăm sóc các khách hàng/đối tác lớn được phòng Phát triển kinh doanh HO bàn giao.
2. Quản lý đội ngũ:
- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh và Marketing.
- Phân công công việc, đặt mục tiêu và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.
- Tạo động lực và xây dựng môi trường làm việc công bằng, minh bạch.
- Báo cáo và đánh giá:
+ Theo dõi và đánh giá hiệu quả của các hoạt động kinh doanh và Marketing.
+ Lập báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh và marketing cho ban điều hành bệnh viện và Cán bộ lãnh đạo.
+ Đề xuất các giải pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh.
- Phối hợp với Khối Kinh doanh & Marketing HO, xây dựng và triển khai Kế hoạch hoạt động Phát triển kinh doanh & Marketing phù hợp chủ trương tăng trưởng chung của Vinmec, hướng tới đạt mục tiêu KPI của Bệnh viện.
- Liên tục điều chỉnh Kế hoạch hoạt động (gói sản phẩm/dịch vụ, kênh bán, đối tác...) dựa trên cập nhật thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh để không ngừng tăng trưởng doanh thu và nhận diện tại địa phương.
1.1. Triển khai kế hoạch Marketing:
- Triển khai các hạng mục trong Kế hoạch hoạt động Marketing đã được phê duyệt, bao gồm mọi hoạt động truyền thông, PR, thúc đẩy kinh doanh, tăng cường nhận diện thương hiệu trên cả kênh online và offline nhằm đạt KPI của bệnh viện.
- Đảm bảo hoạt động và tài liệu Marketing tại cơ sở tuân thủ theo Bộ nhận diện thương hiệu Marketing về hình ảnh, nội dung và định hướng truyền thông.
- Quản trị truyền thông của bênh viện trên các nền tảng Mạng xã hội, báo chí thông qua việc quản trị các kênh owned media/fanpage của cơ sở và kiểm soát nội dung truyền thông trên các nền tảng online.
1.2. Phát triển kinh doanh:
- Tìm kiếm, ký Hợp đồng, thúc đẩy tăng trưởng và thắt chặt hợp tác với mạng lưới đối tác, khách hàng chiến lược - tiềm năng trong khu vực.
- Liên tục xây dựng các Gói sản phẩm, dịch vụ chất lượng dựa trên thế mạnh của bệnh viện và nhu cầu của thị trường/đối tác, nhằm thu hút và tiếp cận đối tác/khách hàng mới và tăng trưởng doanh thu trên danh mục Khách hàng hiện tại.
Chăm sóc các khách hàng/đối tác lớn được phòng Phát triển kinh doanh HO bàn giao.
2. Quản lý đội ngũ:
- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh và Marketing.
- Phân công công việc, đặt mục tiêu và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.
- Tạo động lực và xây dựng môi trường làm việc công bằng, minh bạch.
- Báo cáo và đánh giá:
+ Theo dõi và đánh giá hiệu quả của các hoạt động kinh doanh và Marketing.
+ Lập báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh và marketing cho ban điều hành bệnh viện và Cán bộ lãnh đạo.
+ Đề xuất các giải pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế,Tài chính, Marketing, Quản trị Kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Ít nhất 5-7 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh và marketing, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành y tế hoặc dịch vụ chăm sóc sức khỏe, dược phẩm.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý đội nhóm, chịu trách nhiệm chính về chỉ tiêu doanh thu của tổ chức.
- Có khả năng xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh và marketing.
- Có kinh nghiệm tìm kiếm và phát triển mối quan hệ với khách hàng và đối tác chiến lược B2B, B2B2C hoặc B2C.
- Ít nhất 5-7 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh và marketing, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành y tế hoặc dịch vụ chăm sóc sức khỏe, dược phẩm.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý đội nhóm, chịu trách nhiệm chính về chỉ tiêu doanh thu của tổ chức.
- Có khả năng xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh và marketing.
- Có kinh nghiệm tìm kiếm và phát triển mối quan hệ với khách hàng và đối tác chiến lược B2B, B2B2C hoặc B2C.
Quyền lợi
Thưởng
Thưởng tháng lương 13
Chăm sóc sức khoẻ
Thêm chế độ BH PVI; ưu đãi khám chức bệnh cho bản thân và người thân
Căn-tin
Ăn trưa miễn phí
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
19/03/2025
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Kinh Doanh > Bán Hàng/Phát Triển Kinh Doanh
KỸ NĂNG
Marketing Strategy, Growth Marketing, Business Development
LĨNH VỰC
Dịch vụ Y tế/Chăm sóc sức khỏe
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
6
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- 208 Nguyễn Hữu Cảnh, Phường 22, Quận Bình Thạnh, TP HCM
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 19/04/2025
Giới thiệu công ty
Bệnh viện ĐKQT Vinmec lớn nhất tại Hồ Chí MinhBệnh viện ĐKQT Vinmec lớn nhất tại Hồ Chí Minh
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY CỔ PHẦN TẦM NHÌN QUỐC TẾ ALADDIN
30 Tr - 50 Tr VND
Còn 35 ngày
Hồ Chí Minh, Long An
Tập Đoàn Khơ Thị - Khơ Thị Group
20 Tr - 30 Tr VND
Còn 24 ngày
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH LEGENDARY VIỆT NAM
15 Tr - 18 Tr VND
Còn 9 ngày
Hồ Chí Minh
Công Ty CP Kim Loại Quý Sài Gòn Quốc Tế
Cạnh tranh
Còn 35 ngày
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN WASH 24H
20 Tr - 25 Tr VND
Còn 25 ngày
Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Chứng khoán VNDIRECT
Thương lượng
Còn 47 ngày
Hồ Chí Minh
NGÂN HÀNG TMCP VIỆT NAM THƯƠNG TÍN (vietbank)
20 Tr - 35 Tr VND
Còn 23 ngày
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.