Trưởng phòng Truyền thông

1. Trình độ chuyên môn:
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Truyền thông, Báo chí, Văn hóa, Sự kiện.
2. Kinh nghiệm:
Kinh nghiệm trên 05 năm vị trí tương tương.
3. Độ tuổi, sức khoẻ:
Từ 30 đến 40 tuổi, Ngoại hình ưa nhìn, Sức khoẻ tốt.
4. Thái độ làm việc:
- Thái độ làm việc tích cực, trung thực, liêm chính. Có ý thức đóng góp để nâng cao hiệu quả hoạt động của bản thân, bộ phận/ đơn vị; Hiểu các triết lý tầm nhìn - sứ mệnh, chiến lược phát triển và phương pháp quản trị của Công ty vận dụng trong thực tế công việc.
5. Năng lực Lãnh đạo và Quản trị:
- Có ý thức trách nhiệm với công việc và tạo ra giá trị đóng góp thông qua công việc; Có tư duy logic và khả năng vận dụng triết lý THACO trong công tác truyền thông đối ngoại, truyền thông nội bộ.
- Có khả năng lập kế hoạch, phân tích và đưa ra các giải pháp hoàn thành nhiệm vụ; Phổ biến, hướng dẫn và kiểm soát việc thực hiện chính sách, quy định, quy trình áp dụng tại nội bộ Đơn vị; Có khả năng hướng dẫn huấn luyện về chuyên môn phụ trách cho bộ phận khác hiểu.
6. Năng lực chuyên môn:
- Chuyên môn nghề nghiệp: Có kiến thức về truyền thông, sắp xếp và xây dựng hệ thống thông tin đối ngoại và đối nội.
- Kiến thức và kỹ năng chung: Sử dụng thành thạo Tiếng Anh; tin học văn phòng; Sáng tạo, năng động, chủ động tìm kiếm giải pháp, ứng dụng CNTT để cải thiện hiệu suất làm việc; Có kỹ năng báo cáo, trình bày, thuyết trình & Biên soạn tài liệu, huấn luyện và đào tạo.