Trưởng Phòng Vận Hành (Bất Động Sản)

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH

Hết hạn: 07/02/2022

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

YÊU CẦU VỊ TRÍ:

Nam/Nữ, từ 30 tuổi trở lên, tốt nghiệp Đại học trở lên.
Tốt nghiệp chuyên ngành Kinh tế/Kế toán-Tài Chính/Luật/ Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác có liên quan. Có chứng chỉ nghiệp vụ quản lý vận hành nhà chung cư.
Kinh nghiệm làm việc: có ít nhất 8 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý vận hành, có ít nhất 3 năm ở vị trí tương đương.
Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp là lợi thế.
Vi tính: Thành thạo tin học văn phòng, biết Autocad là lợi thế.
Kỹ năng khác:
Hiểu biết chung về vận hành tòa nhà, am hiểu quy định, quy trình trong công tác quản lý từ giai đoạn bàn giao, vận hành đến kết thúc dự án
Có kinh nghiệm làm việc với cơ quan chức năng.
Từng tổ chức thành công các hội nghị nhà chung cư
Am hiểu việc quản lý chi phí, tối ưu hóa chi phí vận hành.
Tác phong chỉn chu
Kỹ năng đào tạo, định hướng, lãnh đạo và giải quyết vấn đề, xây dựng mối quan hệ tốt.
Sẵn sàng hỗ trợ dự án khi được yêu cầu.

MÔ TẢ

Tổ chức việc lập, bàn giao hồ sơ nhà chung cư cho Ban quản trị nhà chung cư. bàn giao thực tế hiện trạng, kiểm đếm trang thiết bị, phân định thực tế phần sở hữu chung của nhà chung cư cho Ban quản trị nhà chung cư.
Tổng hợp các hồ sơ, thông tin, tài liệu liên quan khác do các Bộ phận/ Phòng, Ban cung cấp để giải quyết, xử lý vấn đề. Báo cáo, đề xuất Lãnh đạo Phòng về phương án giải quyết trong trường hợp vướng mắc, phức tạp.
đề xuất trang thiết bị, mua sắm tài sản phục vụ khâu setup dự án đi vào vận hành.
Phối hợp BP. quản lý tài sản xây dựng ngân sách, mức phí quản lý, phí giữ xe và các loại phí dịch vụ khác (phí hồ bơi, phí phạt, chi phí cọc sử dụng tiện ích, ...)
Tiếp nhận và giải quyết các vấn đề liên quan trong quá trình Tổ chức vận hành và sau khi bàn giao cho Ban quản trị nhà chung cư.
Phối hợp các Phòng/Ban liên quan lựa chọn và ký hợp đồng với các đơn vị quản lý vận hành hoặc đơn vị cung cấp dịch vụ phù hợp với ngân sách gồm: bảo vệ, vệ sinh, bảo trì, dịch vụ khác.
Kết nối Phòng bàn giao nhà thực hiện các công tác liên quan để triển khai bàn giao và đưa dự án vào vận hành.
xây dựng, hoàn thiện quy trình, biểu mẫu công việc liên quan đến chức năng, nhiệm vụ của Bộ phận theo yêu cầu của Lãnh đạo phụ trách.
quản lý nhân sự, giao việc cho cấp dưới đảm bảo hoạt động hiệu quả.
thực hiện Báo cáo công việc định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Lãnh đạo Phòng/Khối.E22

QUYỀN LỢI:

Lương thưởng hấp dẫn, cơ hội thăng tiến cao.
Môi trường làm việc ổn định và chuyên nghiệp.
Hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các phúc lợi có liên quan theo quy định công ty và pháp luật hiện hành.

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 07/02/2022
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH đã có hơn 18 năm hình thành phát triển với hơn 100 dự án và 4.500ha quỹ đất, cung cấp hơn 50.000 sản phẩm ra thị trường. Các dự án do TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH đầu tư và phát triển trải dài khắp cả nước, không chỉ dừng lại ở các thành phố trọng yếu như TP.HCM mà còn mở rộng ở các khu vực nhiều tiềm năng như Bình Dương, Đồng Nai, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bình Thuận, Khánh Hòa, Bình Định và Hà Nội.

Với hạt nhân cốt lõi là bất động sản, Hưng Thịnh chính thức chuyển đổi thành mô hình Tập đoàn, đổi mới và xây dựng hoàn chỉnh hệ sinh thái bao gồm: đầu tư và phát triển các loại hình bất động sản, xây dựng, công nghệ PropTech, kinh doanh trên nền tảng số...

Mô hình mới với triết lý cộng hưởng nhằm gia tăng giá trị trong hệ sinh thái toàn diện này sẽ giúp TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH tăng cường sự thích nghi và nâng tầm vị thế hàng đầu tại thị trường bất động sản Việt Nam. Thừa hưởng 18 năm kinh nghiệm, các công ty thành viên trong hệ sinh thái mới sẽ phát huy tối đa năng lực nhằm tạo dựng nhiều hơn nữa những sản phẩm có giá trị thực, mang lại sự tin tưởng, hài lòng và nhiều lợi ích thiết thực cho Quý Khách hàng và Đối tác khi tham gia vào chuỗi sinh thái để cùng nhau phát triển "Vì một cộng đồng hưng thịnh".

Quy mô công ty

Từ 1000 - 5000 nhân viên

Chia sẻ: