TUYỂN NHÂN VIÊN DIGITAL MARKETING

Công ty đang tìm kiếm một Senior Digital Marketing Exec với tư duy dữ liệu và định hướng kết quả để phụ trách toàn bộ hoạt động performance marketing trên các kênh quảng cáo trả phí. Đây là vị trí cốt lõi trong hoạt động truyền thông - bạn sẽ chịu trách nhiệm lên kế hoạch, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên Meta, Google và Web để tạo ra tỷ lệ chuyển đổi có thể đo lường được.

Trách nhiệm chính:

• Quản lý & tối ưu quảng cáo trực tuyến (60%)
  • Lên kế hoạch, triển khai và quản lý chiến dịch trên Meta Ads, Google Ads, Web.
  • Theo dõi, phân tích và tối ưu targeting, bidding và creative để đạt ROAS cao nhất.
  • Phân bổ ngân sách hiệu quả và liên tục thử nghiệm A/B để cải thiện hiệu suất.
• Phối hợp với các kênh online (30%)
  • Phối hợp chặt chẽ với đội Sales Online, Ecommerce và CRM.
  • Phân tích dữ liệu các kênh bán hàng để tối ưu tỷ lệ chuyển đổi và đề xuất cải tiến dựa trên dữ liệu.
• Phân tích và báo cáo hiệu quả (10%)
  • Theo dõi và báo cáo hiệu quả chiến dịch theo các KPI chính.
  • Phân tích xu hướng thị trường, đối thủ cạnh tranh và hành vi khách hàng để tối ưu chiến lược.
• Sáng tạo:
  • Có gu thẩm mỹ hiện đại, clean, hiểu về bố cục, màu sắc, typography và khả năng trình bày nội dung rõ ràng.
  • Có kiến thức chuyên môn, hiểu biết về Marketing và Ads.
  • Có khả năng phân tích nội dung content về bán hàng và truyền thông.
  • Biết edit video, hình ảnh cơ bản và viết nội dung quảng cáo.

KPI ở vị trí này:

• Tăng trưởng Khách hàng: Tăng trưởng Khách hàng hàng tháng nhờ các chiến dịch Paid Ads.
• ROAS: Đạt hoặc vượt mục tiêu ROAS do Giám đốc đặt ra.
• Giá trị trọn đời của khách hàng (CLV): Cải thiện CLV thông qua việc tiếp thị lại hiệu quả và tối ưu hóa hành trình khách hàng.
• Hiệu quả ngân sách: Tỷ lệ sử dụng ngân sách và cải thiện chi phí trên mỗi lượt chuyển đổi (CPA) theo từng quý.