Cách đăng tin tuyển dụng miễn phí trên JOBOKO

Việc đăng tin tuyển dụng sao cho đầy đủ, hấp dẫn là rất quan trọng. Tuy nhiên, dù là những nhà tuyển dụng chuyên nghiệp thì đôi khi bạn vẫn có thể mắc lỗi, khiến tin tuyển dụng trở nên kém hấp dẫn và khó tiếp cận ứng viên mong muốn.

Đăng tin tuyển dụng trên JOBOKO

Bước 1: Trước tiên, bạn cần truy cập vào tài khoản nhà tuyển dụng đã đăng ký trên JOBOKO. Trên thanh công cụ, bạn nhấn chọn Tin tuyển dụng và chọn Đăng việc đầu tiên.

Bước 2: Tại màn hình Tạo tin tuyển dụng bạn điền nội dung mô tả công việc vào các ô thông tin gồm:
Thông tin công việc
- Tiêu đề: Miêu tả vị trí nhân sự cần tuyển người.
- Ngành: Ngành công tác phù hợp cho vị trí tuyển dụng (Nhập tối đa 3 ngành)
- Nơi làm: Địa chỉ làm việc cho ứng viên.
- Lương: Mức lương dự kiến cho vị trí cần tuyển.
Thông tin về tin tức tuyển dụng
- Hạn chót nộp hồ sơ: Thời hạn nộp hồ sơ ứng tuyển.
- Tên người nhận hồ sơ: Họ tên người tiếp nhận, xử lý hồ sơ.
- Email nhận hồ sơ: Địa chỉ hòm thư để ứng viên gửi hồ sơ, thắc mắc.
- Điện thoại: Số điện thoại để ứng viên liên hệ khi cần.

Ở phần Nội dung tuyển dụng, bạn có thể nhập thông tin theo 2 cách, với 2 thẻ để lựa chọn.
- Nhập nội dung bài viết: Bạn nhấn vào ô thông tin và nhập nội dung như khi viết một văn bản bình thường.
Bao gồm các mô tả về công việc, các yêu cầu chuyên môn, các bằng cấp chứng chỉ cần thiết như chứng chỉ CDMP: 2435553666

- Nhập chi tiết từng phần: Nhấn và nhập nội dung vào các ô thông tin theo yêu cầu tại biểu mẫu tuyển dụng của Joboko.

Sau khi nhập xong thông tin tuyển dụng, bạn nhấn nút Đăng tin.
Bước 3: Ngay lập tức, hệ thống sẽ gửi một mã xác nhận đến số điện thoại của bạn. Hãy nhập mã này vào ô Nhập mã xác nhận và chọn Xác nhận để hệ thống duyệt tin tuyển dụng.

Với mẫu mô tả công việc từ Joboko, nhà tuyển dụng có thể đảm bảo thông tin tuyển dụng của mình luôn đầy đủ các thông tin cần thiết nhất. Để tin tuyển dụng gây ấn tượng, thu hút ứng viên tiềm năng hơn nữa, bạn nên tham khảo thêm các mẫu tin tuyển dụng trên Joboko.