Tuyển nhân viên sản xuất

Nhân viên sản xuất là công việc không yêu cầu trình độ học vấn cao, trong khi mang lại thu nhập ổn định, là một vị trí vô cùng phổ biến trong các công ty, xí nghiệp sản xuất. Tuy nhiên, liệu công việc này có dễ ứng tuyển không? Nhân viên sản xuất cần có kỹ năng gì?
 

Mục lục

I. Tổng quan về việc làm nhân viên sản xuất
1. Nhân viên sản xuất là gì?
2. Mô tả công việc nhân viên sản xuất
3. Yêu cầu công việc nhân viên sản xuất
II. Mức lương của nhân viên sản xuất
III. Nhân viên sản xuất cần có những kỹ năng gì?
1. Thể chất tốt, khéo léo
2. Khả năng làm việc đa tác vụ
3. Kỹ năng giao tiếp tốt
4. Sẵn sàng làm ca
IV. Chuẩn bị gì khi xin việc nhân viên sản xuất?

I. Tổng quan về việc làm nhân viên sản xuất

1. Nhân viên sản xuất là gì?

Nhân viên sản xuất là người hỗ trợ sản xuất hàng hóa trong một dây chuyền lắp ráp, chế biến hoặc chế tạo. Trách nhiệm của họ có thể khác nhau, tuỳ thuộc vào từng lĩnh vực mà họ làm việc nhưng có thể bao gồm nhiều công việc như cho nguyên liệu vào máy móc, lắp ráp, đóng gói hoặc lưu trữ các mặt hàng.

Trong khi đó, một số công nhân sản xuất còn đóng vai trò giám sát, chỉ cần đảm bảo rằng toàn bộ quy trình diễn ra suôn sẻ. Họ cũng có thể được giao nhiệm vụ thực hiện kiểm tra chất lượng và làm sạch cũng như bảo trì thiết bị sản xuất.

2. Mô tả công việc nhân viên sản xuất

Tuỳ thuộc vào lĩnh vực sản xuất và quy mô doanh nghiệp, công việc của nhân viên sản xuất sẽ khác nhau. Tuy nhiên, về cơ bản, họ phụ trách các nhiệm vụ sau:

• Cho nguyên liệu vào máy móc sản xuất.
• Lắp ráp hàng hóa trên dây chuyền sản xuất.
• Giám sát quá trình sản xuất.
• Thực hiện kiểm tra chất lượng cơ bản.
• Lưu trữ hàng hóa và nguyên liệu đúng cách trong kho.
• Sử dụng thiết bị nâng và xe nâng để chuẩn bị đơn hàng.
• Đóng gói hàng hóa trước khi được vận chuyển đi.
• Duy trì khu vực làm việc và thiết bị an toàn, sạch sẽ.

3. Yêu cầu công việc

Nhà tuyển dụng thường yêu cầu ứng viên cho vị trí nhân viên sản xuất có thể đáp ứng một số tiêu chí như:

• Có bằng tốt nghiệp trung học cơ sở hoặc trung học phổ thông.
• Kinh nghiệm từng làm việc trong một nhà máy, hoặc kinh nghiệm vận hành máy móc sản xuất có thể được ưu tiên.

II. Mức lương của nhân viên sản xuất

Theo khảo sát thì mức lương của nhân viên sản xuất ở Việt Nam dao động từ 3 triệu đến 16 triệu/tháng, tùy thuộc vào hình thức làm việc, năng lực, kinh nghiệm và hiệu suất.

III. Nhân viên sản xuất cần có những kỹ năng gì?

Công việc nhân viên sản xuất không yêu cầu trình độ học vấn cao hay chuyên môn sâu. Tuy nhiên, bạn vẫn cần có những điều kiện và kỹ năng phù hợp để hoàn thành công việc. Những kỹ năng ứng viên cần có khi ứng tuyển nhân viên sản xuất như sau:

1. Thể chất tốt, khéo léo

Hầu hết các công việc của nhân viên sản xuất đều yêu cầu người thực hiện có sức khoẻ thể chất và tinh thần tốt, đồng thời có óc quan sát, chú ý đến từng chi tiết và khéo léo.

2. Khả năng làm việc đa tác vụ

Mặc dù đa số công việc của nhân viên sản xuất đều lặp đi lặp lại. Thế nhưng, trong nhiều trường hợp, bạn có thể bị thuyên chuyển sang vị trí khác, tuỳ thuộc vào nhu cầu nhân sự của doanh nghiệp.

3. Kỹ năng giao tiếp tốt

Nhân viên sản xuất làm việc với những nhân viên khác và quản lý. Kỹ năng giao tiếp tốt sẽ giúp bạn xây dựng được mối quan hệ hài hoà ở nơi làm việc.

4. Sẵn sàng làm ca

Do đặc thù nghề nghiệp, hầu hết các công ty sản xuất sẽ yêu cầu nhân viên sản xuất làm việc theo ca, có thể là luân phiên ca ngày/đêm.

IV. Chuẩn bị gì khi xin việc nhân viên sản xuất?

Đối với vị trí nhân viên sản xuất, bạn không cần phải chuẩn bị gì nhiều. Tuy nhiên, có một số câu hỏi mà nhà tuyển dụng có thể đề cập đến để xác định xem bạn có muốn làm công việc này không và có thể làm tốt hay không? Dưới đây là một số câu hỏi phỏng vấn phổ biến nhất cho nhân viên sản xuất:

• Bạn đã từng làm việc khi không có người giám sát chưa?
• Bạn có kinh nghiệm làm công việc đòi hỏi sức khoẻ thể chất chưa?
• An toàn trong công việc có quan trọng với bạn không?
• Bạn đã từng tiếp xúc hoặc sử dụng loại máy móc, công cụ và thiết bị nào?
• Khi chứng kiến một đồng nghiệp vi phạm chính sách của công ty, bạn xử lý như thế nào?
• Bạn có từng tham gia các chương trình huấn luyện an toàn hoặc rèn luyện sức khoẻ chưa?
• Bạn nghĩ mình có thể chủ động hỗ trợ các nhân viên sản xuất khác hay không?
• Bạn có tự tin rằng hiệu suất của bạn sẽ cao hơn người khác khi làm cùng một công việc hay không?
• Có khi nào bạn tình nguyện nhận một nhiệm vụ khó khăn mà bạn thực sự không muốn?
• Nếu bạn biết rằng mình sẽ không thể hoàn thành công việc đúng giờ, bạn sẽ làm gì?

Vai trò của nhân viên sản xuất rất quan trọng trong doanh nghiệp, chính vì vậy, nhà tuyển dụng cũng rất chú trọng khi tuyển nhân sự. Nếu bạn đang có nhu cầu tìm việc làm tại Hà Nội trong lĩnh vực này thì có thể truy cập vào website tuyển dụng, tìm việc làm Joboko để nhận tin đăng tuyển mới nhất. Bạn cũng có thể tạo CV online ngay trên trang web rồi gửi tới nhà tuyển dụng nhân viên sản xuất một cách đơn giản và nhanh chóng để tăng tỷ lệ có được việc làm cao.