Trang 2 - Tìm việc làm nhân viên phòng mẫu tại Hà Nội (505 việc)

- Làm việc với các phòng lab và các đối tác nghiên cứu, kiểm định, định lượng, đánh giá sản phẩm của công ty hoặc đối tác
- Phối hợp với phòng R&D nhà máy đánh giá và theo dõi chất lượng sản phẩm

- Nghiên cứu phát triển các quy trình mới và sản phẩm mới, luân chuyển và xác nhận chất lượng sản phẩm mẫu
- Phân tích tiềm ẩn rủi ro của quy trình sản xuất, tìm hiểu nguyên nhân đối sách khi sản phẩm lỗi (FMEA, 5 Tools, 8D, )

- Quản lý phế liệu, doanh thu, phòng chống gian lận
- kinh nghiệm làm việc văn thư, văn phòng có sử dụng đến Excel,

- Hỗ trợ các công việc liên quan tới Tuyển dụng Nhân viên, chính sách, mục tiêu, hoạt động trọng điểm của HR
- Hoạt động HRBP, gắn kết nhân viên

- Nhân viên toàn thời gian
- Sử dụng thành thạo các chương trình vi tính văn phòng: word, excel, Email, internet, phần mềm Ecus

- Tư vấn pháp lý cho Tập đoàn và các Công ty thành viên

- Báo cáo và đánh giá tiến độ tuyển dụng cho các vị trí được giao với Trưởng phòng nhân sự hàng tuần (hoặc khi cần)
- Tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới và đảm bảo mang lại trải nghiệm tốt nhất cho họ

- Thiết kế các khóa đào tạo định kỳ và các chương trình huấn luyện để nâng cao năng lực nhân viên tại các cửa hàng
- Thực hiện đánh giá hiệu suất làm việc của nhân sự, ví dụ như đánh giá nhân viên hàng quý, hàng năm,

- Tìm kiếm, thu hút và quản lý nguồn ứng viên qua các kênh tuyển dụng trực tuyến và offline (Các website tuyển dụng, mạng xã hội, sự kiện tuyển dụng, )
- Đào tạo hội nhập cho nhân sự mới

- Cung cấp máy tính làm việc cho nhân viên
- Nhân viên toàn thời gian

- Thiết kế các bộ sưu tập thời trang, mẫu sản phẩm theo định hướng của công ty
- Có khả năng phác thảo và vẽ mẫu thiết kế (sketching) tốt

- Xây dựng các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ nhằm nâng cao trình độ của cán bộ, nhân viên
- Điều phối & phối hợp liên phòng ban xử lý các vấn đề sau họp

- Thông thạo Excel & phần mềm kế toán (Fasst, Misa).
- Các chế độ khác theo quy định của Công ty/Tập đoàn.

- Chức danh Trưởng/Phó phòng Kinh nghiệm 3 năm
- Cơ hội thăng tiến đối với nhân sự có nhu cầu gắn bó lâu dài với công ty

- Có kinh nghiệm về thiết kế các công trình cao tầng: chung cư, khách sạn, văn phòng làm việc,

- Phối hợp với các phòng ban để thực hiện các công việc được giao
- Kỹ năng tin học văn phòng tốt

- Kinh nghiệm từ 01 năm trở lên trong lĩnh vực Đào tạo hoặc Hành chính nhân sự
- Chỉ ứng viên đáp ứng các tiêu chí theo yêu cầu sẽ được liên hệ về lịch phỏng vấn

- Chủ động tìm kiếm, tiếp cận và mở rộng mạng lưới khách hàng (cá nhân/doanh nghiệp) có nhu cầu về các giải pháp bảo hiểm phi nhân thọ

- Nhân viên toàn thời gian
- Thiết kế phòng cháy chữa cháy cho các dự án nhà xưởng công nghiệp

- Phối hợp với các thành viên trong nhóm và các phòng ban khác của nhà máy để xử lý và giải quyết công việc
- Tiếp nhận và triển khai thông tin từ khách hàng đến các phòng ban liên quan trong nhà máy
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: nhân viên phòng mẫu · Nhân Viên May Mẫu · thợ cắt mẫu · bảo mẫu mầm non · Nhân Viên Phát Triển Mẫu
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


