(Amata, Biên Hòa) Trưởng Ca Sản Xuất / Production Team Leader

SCHAEFFLER VIETNAM CO., LTD

Địa điểm làm việc: Đồng Nai

Hết hạn: 31/12/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

1. Đơn hàng sản xuất

Thực hiện mỗi đơn hàng sản xuất đúng hạn trong thời gian cho phép và đạt mục tiêu về sản lượng
Trong trường hợp sai lệch về sản lượng là ± 5% thì nguyên nhân và biện pháp khắc phục phải được báo cáo đến giám sát sản xuất hoặc trưởng phòng sản xuất
Trong trường hợp sản xuất bị trì hoãn, lý do và biện pháp khắc phục phải được báo cáo đến giám sát sản xuất hoặc trưởng phòng sản xuất.
Để dây chuyền sản xuất được linh hoạt và kinh tế, trưởng nhóm có thể thay đổi lịch sản xuất với sự xác nhận của bộ phận lập kế hoạch sản xuất để sự thay đổi này không ảnh hưởng đến lịch giao hàng.
Kiểm soát bán thành phẩm theo kế hoạch sản xuất.
Kiểm tra kế hoạch sản xuất và đảm bảo số lượng bán thành phẩm cần thiết.
Nếu trưởng ca phát hiện số lượng bán thành phẩm vượt quá yêu cầu hoặc có quá nhiều nguyên vật liệu đang chờ công đoạn tiếp theo, người này phải thông báo cho bộ phận lập kế hoạch sản xuất và báo cáo cho giám sát sản xuất hoặc trưởng phòng sản xuất

2. Hiệu năng sản xuất

Chu kỳ máy tiêu chuẩn phải được giữ để đạt được mục tiêu hiệu năng sản xuất và trưởng ca phải tham gia vào các hoạt động giảm chu kỳ máy.
Thường xuyên đo đạc chu kỳ máy và kiểm tra độ chênh lệch.
Nếu độ chênh lệch lớn hơn 5% bởi lý do không rõ, báo cáo cho giám sát sản xuất, trưởng phòng sản xuất và bộ phận kỹ thuật để có biện pháp khắc phục.
Tham gia và hợp tác trong các hoạt động nhằm giảm chu kỳ máy.
Thời gian cài đặt máy phải được giữ đúng theo mục tiêu.
Trong trường hợp trể hơn 1 giờ, báo cáo lý do và biện pháp khắc phục cho giám sát sản xuất hoặc trưởng phòng sản xuất.
Đóng góp ý kiến và thảo luận về việc giảm thời gian cài đặt với mọi người.
Nếu máy móc hoạt động không đúng hoặc bị sự cố, liên hệ bộ phận bảo trì và sửa càng sớm càng tốt. Sau đó ghi nhận lý do, các hoạt động liên quan và thời gian dừng máy.
Quy định về thời gian dừng máy và báo cáo khẩn cấp đến lãnh đạo dành cho máy móc có chu kỳ máy cao hoặc máy móc, thiết bị quan trọng .
Nếu thời gian dừng máy vượt quá 2 giờ, báo cáo cho giám sát sản xuất hoặc trưởng phòng sản xuất bằng e-mail, tin nhắn, điện thoại di động v.v...

3. Chất lượng:

Kiểm tra lượng hàng phế thải của mỗi máy và xử lý theo ngày.
Nếu lượng hàng thải như sau, dừng máy và báo cáo đến giám sát sản xuất hoặc trưởng phòng sản xuất.
Dây chuyền mài: > 2% (tùy theo qui trình và sản phẩm)
Dây chuyền lắp ráp: > 0.5 % (tùy theo qui trình và sản phẩm)
Nếu một sản phẩm không đạt được tìm thấy trong khi sản xuất (liên quan đến kiểm soát chất lượng đầu vào), dừng máy và báo cáo ngay lập tức bằng e-mail (hoặc điện thoại) cho giám sát sản xuất, trưởng phòng sản xuất, trưởng phòng QA và hành động theo hướng dẫn của lãnh đạo. Nếu cần thiết, phải thông báo cho giám đốc nhà máy.
Trong trường hợp một sản phẩm hư (thành phẩm) được tìm thấy, dừng sản xuất ngay lập tức và báo cáo bằng e-mail (hoặc điện thoại) cho giám sát sản xuất, trưởng phòng sản xuất, trưởng phòng QA và hành động theo hướng dẫn của lãnh đạo.
Việc gia công lại của mỗi máy và qui trình nên được thực hiện trong ngày.
Nếu lượng hàng phải gia công lại như sau, dừng máy và báo cáo cho giám sát sản xuất hoặc trưởng phòng sản xuất.
Chuyền mài: > 0.5% (tùy theo qui trình và sản phẩm).
Chuyền lắp ráp: > 3.5% (tùy theo qui trình và sản phẩm)
Nếu việc gia công lại sản phẩm ở mỗi ca không thể thực hiện được hoặc không kinh tế, sắp xếp vào một ngày khác dưới sự tư vấn của bộ phận lập kế hoạch sản xuất và thực hiện.
Kiểm tra các biểu mẫu kiểm tra chất lượng được ghi bởi nhân viên vận hành và hiệu quả của dữ liệu.
Nếu có xảy ra sai xót hay vấn đề, áp dụng các biện pháp khắc phục và sắp xếp để bộ phận QA hướng dẫn.
Trong trường hợp kiểm tra sai hoặc độ chênh lệch dung sai không đúng, kiểm tra các sản phẩm trước và báo cáo cho bộ phận kiểm tra chất lượng, giám sát sản xuất và trưởng phòng sản xuất.

4. Kiểm tra máy hàng ngày:

Thường xuyên kiểm tra biểu mẫu kiểm tra máy và xác định tình trạng sản xuất thực tế.

5. Chấp thuận sản xuất - máy móc:

Tất cả cá máy chỉ được vận hành sau khi thực hiện qui trình chấp thuận mỗi khi cài đặt, sửa máy, cải tiến kể cả việc lắp đặt máy mới hoặc dời máy.
Trưởng ca phải kiểm tra sự chấp thuận, hiệu lực các dữ liệu được ghi nhận của sản phẩm đầu.

6. Nhân sự :

Kiểm tra sự hiện diện và nhận ra nhân viên vắng mặt..
Trong trường hợp vắng mặt không có lý do, báo cáo cho giám sát sản xuất.
Xem xét và đánh giá kỹ năng, kinh nghiệm, thời gian phục vụ của nhân viên vận hành. Trưởng ca phải quyết định việc bố trí nhân viên vận hành dưới sự tư vấn của giám sát sản xuất, trưởng phòng sản xuất.
Trưởng ca phải có kiến thức tốt về môi trường, các hướng dẫn về an toàn, sử dụng máy móc và hoá chất. Phải kiểm tra các khía cạnh của các tai nạn có thể xảy ra trong phạm vi trách nhiệm của mình.
Trưởng ca phải đưa ra các hướng dẫn cho nhân viên làm việc an toàn và bảo vệ môi trường.
Nếu Trưởng ca tìm thấy bất kỳ khả năng dẫn đến tai nạn về an toàn và môi trường, thông báo cho giám sát sản xuất, trưởng phòng sản xuất về điều đó và sắp xếp các hoạt động đào tạo liên quan và hành động khắc phục.

7. Kiểm tra vệ sinh, ngăn nắp:

Khi điều kiện vệ sinh không đủ để sản xuất ra sản phẩn có chất lượng và để giữ các điều kiện về vệ sinh, các yêu cầu cần phải được giao cho nhân viên vận hành thực hiện các hoạt động cần thiết trong vòng 30 phút. Sau đó phải kiểm tra lại.
Thực hiện các hướng dẫn cần thiết cho công nhân đi ca về vệ sinh, ngăn nắp.

Yêu cầu

Trình độ: trung cấp trở lên
Chuyên ngành: Cơ khí
Tiếng anh giao tiếp cơ bản
Kinh nghiệm: Phải có ít nhất 3 đến 5 năm kinh nghiệm trong công việc giám sát.
Kiến thức: Nắm vững quy trình, thủ tục, tiêu chuẩn ISO và các quy định của công ty
Kỹ năng
Đọc hiểu bản vẽ, tiêu chuẩn kỹ thuật, quy trình công nghệ
Hiểu biết nắm vững nguyên lý hoạt động của máy móc, thiết bị cơ điện.
Hướng dẫn, truyền đạt cho công nhân
Lập kế hoạch sản xuất
Phân công công việc, kiểm tra và giám sát thực hiện.
Có khả năng sử dụng word, excel.

Khả năng:

Phối hợp tốt với đồng nghiệp
Làm việc độc lập, chịu áp lực cao trong công việc
Giao tiếp, thuyết phục người khác
Tạo dựng, duy trì và phát triển các mối quan hệ

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Thông tin khác

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 31/12/2021
Thu nhập: Cạnh tranh

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Công ty chưa cập nhật thông tin....

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp schaeffler vietnam co., ltd trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: