Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
I. Quản lý hệ thống GT bán lẻ hiện tại (D3)
1) Đẩy đơn hàng hàng tháng => Đảm bảo hoàn thành Mục tiêu được giao
2) Kiểm soát hàng tồn kho, Kiểm soát hệ thống đại lý của từng nhà bán buôn được giao
3) Theo dõi đối thủ cạnh tranh trực tiếp tại GT
4) Quản lý trưng bày cửa hàng, Marketing, POSM
5) Triển khai sản phẩm tập trung từ Ban giám đốc
6) Xử lý các vấn đề về dịch vụ và bảo hành
7) Báo cáo định kỳ: hàng ngày/hàng tuần/hàng tháng
II. Phát triển GT mới (D3)
1) Mở rộng hệ thống GT tại Hải Phòng và Quảng Ninh
2) Cập nhật danh sách chi tiết các cửa hàng: Hình ảnh/Vị trí/Thông tin người mua sắm
3) Đào tạo cho nhân viên bán hàng
III. Đề xuất chính sách bán hàng
1) Đề xuất chương trình khuyến mại theo tình hình thực tế của thị trường
2) Mở rộng hệ thống sản phẩm mới (HP/IH và Khác) do CKV phát triển
3) Đề xuất marketing: POP/ Kệ trưng bày/ Biển quảng cáo/ Tờ rơi....
Yêu cầu
- Tốt nghiệp đại học
- Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương từ 3 năm trở lên, ưu tiên ứng viên làm cho hãng.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực điện gia dụng (Sharp, Panasonic, LG...)
- Chủ động trong công việc, giao tiếp tốt, kỹ năng đàm phán, kỹ năng báo cáo.
- Có mạng lưới khách hàng rộng
Quyền lợi
- Lương & thưởng: Lương cơ bản cạnh tranh và thưởng KPI hấp dẫn theo năng lực. Được hỗ trợ mọi công cụ và chính sách để đạt được chỉ tiêu đề ra.
- Lương tháng 13, tăng lương hàng năm.
- Phép năm: 12 ngày/năm
- Môi trường năng động, trẻ trung, khuyến khích tính sáng tạo, có nhiều cơ hội phát triển bản thân.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật
- Được hưởng các chính sách phúc lợi của công ty và công đoàn trong các ngày lễ tết, các sự kiện của công ty.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 18/12/2024
- Thu nhập: Thương lượng
