CHUYÊN VIÊN C&B
Công ty CP Tập đoàn Đầu tư Xây dựng Cầu đường Sài Gòn
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 20/09/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1. Lương, thưởng, phép:
- Thu thập dữ liệu chấm công, giờ tăng ca, theo dõi việc nghỉ phép và các loại nghỉ khác để lập bảng chấm công trong tháng.
- Cập nhật dữ liệu tính lương, các khoản phụ cấp, mức lương, chấm công, bảo hiểm lập bảng lương hàng tháng.
- Lập Danh sách thưởng các dịp Lễ (30/[protected info]/09, thưởng Tết).
- Lập Danh sách thanh toán tiền phép năm đối với các nhân sự nghỉ chưa hết phép.
- Trình ký bảng lương, thưởng,... cho các phòng ban, bộ phận liên quan.
- Lưu trữ các file công lương, thưởng,...
- Các bảng chấm công; giấy nghỉ phép, đề nghị làm thêm giờ...
- Bảng thanh toán lương hàng tháng.
- Bảng thanh toán tiền thưởng.
- Bảng thanh toán tiền nghỉ phép năm.
- Các hồ sơ lương, thưởng.
2. Công tác BHXH-BHYT-BHTN:
- Liên hệ với các cơ quan chức năng BHXH tiếp nhận và cập nhật thông tin chính sách cần thiết, phổ biến cho toàn thể CBNV.
- Theo dõi, cập nhật những nhân sự ký HĐLĐ, nghỉ việc lập các báo cáo tăng, giảm BHXH, BHYT, BHTN. Làm việc với Bảo hiểm để đối chiếu số liệu. Lập danh sách đề nghị thanh toán tiền BHXH-BHYT-BHTN trong tháng.
- Thực hiện các chế độ Bảo Hiểm cho người lao động (Tai nạn, ốm đau, thai sản, hưu trí, điều chỉnh thông tin.......)
- Rà soát sổ BHXH, chốt sổ BHXH, điều chỉnh thông tin trên sổ.
- Cấp thẻ BHYT mới, điều chỉnh thông tin trên thẻ.
- Các văn bản hướng dẫn; các báo cáo, đề xuất.
- Các hồ sơ, biểu mẫu theo quy định của BHXH, BHYT, BHTN.
3. Công tác thuế TNCN
- Theo dõi, lập hồ sơ đăng ký cấp mã số thuế TNCN cho toàn bộ nhân viên công ty gồm các dự án, gói thầu và trạm thu phí.
- Lập và nộp hồ sơ giảm trừ gia cảnh cho CBNV.
- Theo dõi khấu trừ thuế thu nhập cá nhân từng tháng.
- Phối hợp bộ phận Kế toán làm báo cáo thuế TNCN theo quý
- Quyết toán thuế TNCN năm.
- Lập hồ sơ thanh toán tiền thuế TNCN cho các cá nhân ủy quyền quyết toán thuế.
- Các Hồ sơ, biểu mẫu theo quy định.
1. Lương, thưởng, phép:
- Thu thập dữ liệu chấm công, giờ tăng ca, theo dõi việc nghỉ phép và các loại nghỉ khác để lập bảng chấm công trong tháng.
- Cập nhật dữ liệu tính lương, các khoản phụ cấp, mức lương, chấm công, bảo hiểm lập bảng lương hàng tháng.
- Lập Danh sách thưởng các dịp Lễ (30/[protected info]/09, thưởng Tết).
- Lập Danh sách thanh toán tiền phép năm đối với các nhân sự nghỉ chưa hết phép.
- Trình ký bảng lương, thưởng,... cho các phòng ban, bộ phận liên quan.
- Lưu trữ các file công lương, thưởng,...
- Các bảng chấm công; giấy nghỉ phép, đề nghị làm thêm giờ...
- Bảng thanh toán lương hàng tháng.
- Bảng thanh toán tiền thưởng.
- Bảng thanh toán tiền nghỉ phép năm.
- Các hồ sơ lương, thưởng.
2. Công tác BHXH-BHYT-BHTN:
- Liên hệ với các cơ quan chức năng BHXH tiếp nhận và cập nhật thông tin chính sách cần thiết, phổ biến cho toàn thể CBNV.
- Theo dõi, cập nhật những nhân sự ký HĐLĐ, nghỉ việc lập các báo cáo tăng, giảm BHXH, BHYT, BHTN. Làm việc với Bảo hiểm để đối chiếu số liệu. Lập danh sách đề nghị thanh toán tiền BHXH-BHYT-BHTN trong tháng.
- Thực hiện các chế độ Bảo Hiểm cho người lao động (Tai nạn, ốm đau, thai sản, hưu trí, điều chỉnh thông tin.......)
- Rà soát sổ BHXH, chốt sổ BHXH, điều chỉnh thông tin trên sổ.
- Cấp thẻ BHYT mới, điều chỉnh thông tin trên thẻ.
- Các văn bản hướng dẫn; các báo cáo, đề xuất.
- Các hồ sơ, biểu mẫu theo quy định của BHXH, BHYT, BHTN.
3. Công tác thuế TNCN
- Theo dõi, lập hồ sơ đăng ký cấp mã số thuế TNCN cho toàn bộ nhân viên công ty gồm các dự án, gói thầu và trạm thu phí.
- Lập và nộp hồ sơ giảm trừ gia cảnh cho CBNV.
- Theo dõi khấu trừ thuế thu nhập cá nhân từng tháng.
- Phối hợp bộ phận Kế toán làm báo cáo thuế TNCN theo quý
- Quyết toán thuế TNCN năm.
- Lập hồ sơ thanh toán tiền thuế TNCN cho các cá nhân ủy quyền quyết toán thuế.
- Các Hồ sơ, biểu mẫu theo quy định.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành về lao động, tiền lương; Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kế toán, Luật...
Trình độ tin học: Thành thạo vi tính văn phòng (đặc biệt là Excel) và các phần mềm quản lý nhân sự.
Kiến thức cần thiết : Có kiến thức tổng quát về luật lao động,
Kinh nghiệm: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực lao động, tiền lương và phúc lợi
Khả năng tập hợp và xử lý các thông tin liên quan nhanh, chính xác
Tính cách cá nhân:
Coi trọng nguồn nhân lực, tôn trọng đạo đức nghề nghiệp và văn hóa Công ty.
Cẩn thận, tỉ mỉ.
Có tư duy phân tích.
Có tinh thần hợp tác, có thể làm việc theo nhóm.
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành về lao động, tiền lương; Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kế toán, Luật...
Trình độ tin học: Thành thạo vi tính văn phòng (đặc biệt là Excel) và các phần mềm quản lý nhân sự.
Kiến thức cần thiết : Có kiến thức tổng quát về luật lao động,
Kinh nghiệm: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực lao động, tiền lương và phúc lợi
Khả năng tập hợp và xử lý các thông tin liên quan nhanh, chính xác
Tính cách cá nhân:
Coi trọng nguồn nhân lực, tôn trọng đạo đức nghề nghiệp và văn hóa Công ty.
Cẩn thận, tỉ mỉ.
Có tư duy phân tích.
Có tinh thần hợp tác, có thể làm việc theo nhóm.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
12 Tr - 18 Tr
VND
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
12 Tr - 18 Tr
VND
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 20/09/2024
- Thu nhập: 12 Tr - 18 Tr VND
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Được thành lập ngày 23/05/2015, theo quyết định của Sở kế hoạch đầu tư thành phố Hồ Chí Minh. - Ngành nghề kinh doanh chính: + Xây dựng công trình đường sắt và đường bộ + Bán buôn vật liệu, thiết bị lắp đặt khác trong xây dựng + Hoạt động kiến trúc và tư vấn kỹ thuật có liên quan...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty TNHH XNK PT Đông Dương - Tập đoàn thể thao KINGSPORT
Thoả thuận
28/02/2025
Toàn Quốc, Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH XNK ĐẠI DƯƠNG XANH
Cạnh tranh
28/02/2025
Hồ Chí Minh, Cần Thơ, Đồng Tháp
Công ty TNHH Vận tải Thương mại Long Vân Limousine
11 - 13 triệu VNĐ
27/01/2025
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.