- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
1. Đệ trình báo giá
- Sau khi nhận đầy đủ thông tin từ phía khách hàng/ nhân viên OS ( nhãn hàng, loại túi, kích thước, giá mục tiêu nếu có,...) sẽ bàn giao cho nhân sự phù hợp để nhận báo giá. Nếu đó là khách hàng mới sẽ phải kèm theo bản thông tin cơ bản của KH đó.
- Sau khi nhận dc báo giá, check lại , thảo luận với nhân viên OS/ trưởng nhóm sau đó gửi cho KH và theo dõi kết quả.
2. Bàn giao lệnh phát triển mẫu
- Sau khi KH xác nhận đơn giá OK, bàn giao lệnh mẫu với đầy đủ thông tin vào phòng KH
- Trường hợp KH chưa xác nhận đơn giá và yêu cầu phải phát triển mẫu, kiểm tra lại với nhân viên OS/ trưởng nhóm để xác nhận và bàn giao lệnh làm mẫu vào phòng KH.
3. Bàn giao đơn hàng
- Nhân viên ( PIC) nhận đơn hàng từ khách hàng( thông qua email), sau đó kiểm tra tất cả thông tin và bàn giao vào phòng KH ( ghi vào sổ bàn giao). Dựa vào đó phòng KH sẽ làm lệnh sản xuất và bàn giao xuống sản xuất.
- Phải xác nhận chính xác đơn giá và chi phí trục mà KH đã xác nhận với MKT, đồng thời in báo giá kẹp cùng lệnh bàn giao đơn hàng vào kế hoạch
- Đối với đơn hàng gấp mà khách hàng yêu cầu hỗ trợ hoàn thành trong 1, 2 ngày, PIC sẽ thông báo cho Team 1 để thục giục sản xuất hỗ trợ hoàn thành sớm , kịp tiến độ của khách hàng
- Thời gian làm hàng:
+ 3 ngày làm việc đối với đơn hàng ko in
+ 3 ngày làm việc để phát triển trục, 3-5 ngày để sản xuất đơn hàng có in
4. Báo cáo hàng lỗi
- Khi nhân viên MKT nhân được phàn nàn từ phía khách hàng, phải báo cáo ngày cho Supervisor/trưởng nhóm và làm báo cáo hàng lỗi. Trường hợp cần phải làm lại hàng, cần xin xác nhận từ BOD, PIC sẽ photo báo cáo hàng lỗi và bàn giao vào phòng KH, dựa vào đó phòng KH sẽ làm lệnh làm lại hàng.
5. Báo cáo
- Dựa vào DO, nhân viên MKT sẽ nhập hết dữ liệu vào hệ thống
+ Làm báo cáo bán hàng hàng ngày
+ Cập nhận tình hình đơn hàng nhận từ khách hàng
+ Báo cáo tuần/báo cáo phát hành hóa đơn hàng tuần/ báo cáo thu tiền/ báo cáo ống giấy/ bản cam kết.. ( Supervisor sẽ chịu trách nhiệm kiểm tra với PÍC, cập nhận và gửi báo cáo cho ban tổng giám đốc)
- Sau khi nhận đầy đủ thông tin từ phía khách hàng/ nhân viên OS ( nhãn hàng, loại túi, kích thước, giá mục tiêu nếu có,...) sẽ bàn giao cho nhân sự phù hợp để nhận báo giá. Nếu đó là khách hàng mới sẽ phải kèm theo bản thông tin cơ bản của KH đó.
- Sau khi nhận dc báo giá, check lại , thảo luận với nhân viên OS/ trưởng nhóm sau đó gửi cho KH và theo dõi kết quả.
2. Bàn giao lệnh phát triển mẫu
- Sau khi KH xác nhận đơn giá OK, bàn giao lệnh mẫu với đầy đủ thông tin vào phòng KH
- Trường hợp KH chưa xác nhận đơn giá và yêu cầu phải phát triển mẫu, kiểm tra lại với nhân viên OS/ trưởng nhóm để xác nhận và bàn giao lệnh làm mẫu vào phòng KH.
3. Bàn giao đơn hàng
- Nhân viên ( PIC) nhận đơn hàng từ khách hàng( thông qua email), sau đó kiểm tra tất cả thông tin và bàn giao vào phòng KH ( ghi vào sổ bàn giao). Dựa vào đó phòng KH sẽ làm lệnh sản xuất và bàn giao xuống sản xuất.
- Phải xác nhận chính xác đơn giá và chi phí trục mà KH đã xác nhận với MKT, đồng thời in báo giá kẹp cùng lệnh bàn giao đơn hàng vào kế hoạch
- Đối với đơn hàng gấp mà khách hàng yêu cầu hỗ trợ hoàn thành trong 1, 2 ngày, PIC sẽ thông báo cho Team 1 để thục giục sản xuất hỗ trợ hoàn thành sớm , kịp tiến độ của khách hàng
- Thời gian làm hàng:
+ 3 ngày làm việc đối với đơn hàng ko in
+ 3 ngày làm việc để phát triển trục, 3-5 ngày để sản xuất đơn hàng có in
4. Báo cáo hàng lỗi
- Khi nhân viên MKT nhân được phàn nàn từ phía khách hàng, phải báo cáo ngày cho Supervisor/trưởng nhóm và làm báo cáo hàng lỗi. Trường hợp cần phải làm lại hàng, cần xin xác nhận từ BOD, PIC sẽ photo báo cáo hàng lỗi và bàn giao vào phòng KH, dựa vào đó phòng KH sẽ làm lệnh làm lại hàng.
5. Báo cáo
- Dựa vào DO, nhân viên MKT sẽ nhập hết dữ liệu vào hệ thống
+ Làm báo cáo bán hàng hàng ngày
+ Cập nhận tình hình đơn hàng nhận từ khách hàng
+ Báo cáo tuần/báo cáo phát hành hóa đơn hàng tuần/ báo cáo thu tiền/ báo cáo ống giấy/ bản cam kết.. ( Supervisor sẽ chịu trách nhiệm kiểm tra với PÍC, cập nhận và gửi báo cáo cho ban tổng giám đốc)
Yêu cầu
*** YÊU CẦU
- Tốt nghiệp cao đẳng/ đại học trở lên chuyên ngành Marketing, xuất nhập khẩu, quản trị kinh doanh ... các chuyên ngành liên quan.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm Ms Office, các phần mềm MKT chuyên
- Sức khỏe: Tốt
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm Marketing với vị trí tương đương
- Ưu tiên các ứng viên từng làm trong lĩnh vực liên quan;
- Giới tính: Nam/ Nữ
- Độ tuổi 25 tuổi
- Tính tình cởi mở, linh hoạt, biết lắng nghe và nhạy bén.
*** QUYỀN LỢI
- Mức lương thỏa thuận hấp dẫn theo năng lực và kinh nghiệm, cơ hội tăng lương cao, được xét đánh giá xếp loại thưởng hàng tháng;
- Đi làm ngay sau khi trúng tuyển;
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo luật hiện hành. .
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
- Tốt nghiệp cao đẳng/ đại học trở lên chuyên ngành Marketing, xuất nhập khẩu, quản trị kinh doanh ... các chuyên ngành liên quan.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm Ms Office, các phần mềm MKT chuyên
- Sức khỏe: Tốt
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm Marketing với vị trí tương đương
- Ưu tiên các ứng viên từng làm trong lĩnh vực liên quan;
- Giới tính: Nam/ Nữ
- Độ tuổi 25 tuổi
- Tính tình cởi mở, linh hoạt, biết lắng nghe và nhạy bén.
*** QUYỀN LỢI
- Mức lương thỏa thuận hấp dẫn theo năng lực và kinh nghiệm, cơ hội tăng lương cao, được xét đánh giá xếp loại thưởng hàng tháng;
- Đi làm ngay sau khi trúng tuyển;
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo luật hiện hành. .
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
Quyền lợi
Lương thỏa thuận tùy theo năng lực
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật Việt Nam
Tham gia du lịch và các hoạt động, phong trào của Công ty
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật Việt Nam
Tham gia du lịch và các hoạt động, phong trào của Công ty
Thông tin khác
Ngày Đăng Tuyển
30/06/2023
Cấp Bậc
Nhân viên
Ngành Nghề
Xuất nhập khẩu, Marketing, Bán hàng
Kỹ Năng
Xuất Nhập Khẩu, Marketing Plans, Quản Trị Kinh Doanh, Báo Giá, Báo Cáo Đánh Giá
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Tiếng Anh
30/06/2023
Cấp Bậc
Nhân viên
Ngành Nghề
Xuất nhập khẩu, Marketing, Bán hàng
Kỹ Năng
Xuất Nhập Khẩu, Marketing Plans, Quản Trị Kinh Doanh, Báo Giá, Báo Cáo Đánh Giá
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Tiếng Anh
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/07/2023
- Thu nhập: Thương lượng
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty TNHH CN Vina Pioneer là công ty 100% vốn Hàn Quốc, Chuyên sản xuất túi Nylon, bao bì xuất khẩu và thị trường trong nước.
Công ty TNHH CN Vina Pioneer là công ty 100% vốn Hàn Quốc, Chuyên sản xuất túi Nylon, bao bì xuất khẩu và thị trường trong nước.
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty Cổ phần Tập đoàn nông nghiệp KAGRI
10 triệu - 20 triệu VND
09/12/2024
Hà Nội
EMG EDUCATION
10 - 14 triệu VND
11/12/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Sách MCBooks
15 - 25 triệu
18/12/2024
Hà Nội, Điện Biên, Sơn La
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC ĐẠI DƯƠNG OCEAN EDU VIỆT NAM
13 triệu - 14 triệu
23/11/2024
Hà Nội
Công ty Cổ phần Truyền thông và Quảng cáo MIC Creative
cơ bản 8 - 15tr
08/01/2025
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN TÀI SẢN SAO VÀNG HOLDINGS
15 - 20 triệu
03/12/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ AN HOÀNG GIA
20 - 30 triệu
29/11/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.