Chuyên Viên Nhân Sự C&B
Hạn nộp hồ sơ: 13/09/2026 (Còn 19 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp và các chế độ phúc lợi cho nhân viên theo đúng quy định của công ty.
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, thông tin nhân sự và cập nhật dữ liệu trên hệ thống HRM.
Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN và các thủ tục lao động theo quy định của pháp luật.
Theo dõi biến động nhân sự, quản lý định biên (Headcount), hỗ trợ xây dựng và triển khai kế hoạch nhân sự (Workforce Planning) phù hợp với nhu cầu hoạt động của công ty.
Phối hợp với bộ phận Tuyển dụng trong việc tuyển dụng số lượng lớn, đảm bảo đáp ứng kịp thời nhu cầu nhân sự của các chi nhánh.
Phân tích chi phí nhân sự, theo dõi ngân sách lương và lập các báo cáo, Dashboard HR phục vụ công tác quản trị và ra quyết định.
Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Operations để triển khai các chính sách nhân sự, giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến người lao động.
Tham gia xây dựng, rà soát và cải tiến quy trình, quy định, chính sách C&B nhằm nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự.
Thực hiện các báo cáo định kỳ, báo cáo theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng bộ phận.
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, thông tin nhân sự và cập nhật dữ liệu trên hệ thống HRM.
Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN và các thủ tục lao động theo quy định của pháp luật.
Theo dõi biến động nhân sự, quản lý định biên (Headcount), hỗ trợ xây dựng và triển khai kế hoạch nhân sự (Workforce Planning) phù hợp với nhu cầu hoạt động của công ty.
Phối hợp với bộ phận Tuyển dụng trong việc tuyển dụng số lượng lớn, đảm bảo đáp ứng kịp thời nhu cầu nhân sự của các chi nhánh.
Phân tích chi phí nhân sự, theo dõi ngân sách lương và lập các báo cáo, Dashboard HR phục vụ công tác quản trị và ra quyết định.
Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Operations để triển khai các chính sách nhân sự, giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến người lao động.
Tham gia xây dựng, rà soát và cải tiến quy trình, quy định, chính sách C&B nhằm nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự.
Thực hiện các báo cáo định kỳ, báo cáo theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng bộ phận.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Kế toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí HR C&B; ưu tiên ứng viên đã làm việc trong chuỗi nhà hàng, F&B, bán lẻ hoặc chuỗi dịch vụ.
Có kinh nghiệm tuyển dụng số lượng lớn và quản lý định biên nhân sự (Headcount).
Am hiểu nghiệp vụ chấm công, tính lương, phúc lợi, BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN và pháp luật lao động hiện hành.
Hiểu về Workforce Planning, có khả năng xây dựng và theo dõi kế hoạch nhân sự đáp ứng nhu cầu vận hành.
Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí HR C&B; ưu tiên ứng viên đã làm việc trong chuỗi nhà hàng, F&B, bán lẻ hoặc chuỗi dịch vụ.
Có kinh nghiệm tuyển dụng số lượng lớn và quản lý định biên nhân sự (Headcount).
Am hiểu nghiệp vụ chấm công, tính lương, phúc lợi, BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN và pháp luật lao động hiện hành.
Hiểu về Workforce Planning, có khả năng xây dựng và theo dõi kế hoạch nhân sự đáp ứng nhu cầu vận hành.
Quyền lợi
Thu nhập từ 15 - 18 triệu đồng/tháng, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13 và thưởng theo kết quả kinh doanh, hiệu quả công việc.
Được đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ và có lộ trình phát triển lên HR Supervisor/C&B Leader.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, nhiều cơ hội phát triển trong lĩnh vực F&B.
Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo chính sách của công ty.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13 và thưởng theo kết quả kinh doanh, hiệu quả công việc.
Được đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ và có lộ trình phát triển lên HR Supervisor/C&B Leader.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, nhiều cơ hội phát triển trong lĩnh vực F&B.
Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo chính sách của công ty.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
TP.HCM:B4/27C ấp 34, Xã Tân Nhựt, Bình Chánh
TP.HCM:B4/27C ấp 34, Xã Tân Nhựt, Bình Chánh
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 18 triệu
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH Jollibee Việt Nam
Hồ Chí Minh
Thỏa Thuận
CÔNG TY TNHH AQUA SHIELD BIOTECH
Hồ Chí Minh
Từ 12 triệu VNĐ
RESORTS INTERNATIONAL VIETNAM
Hồ Chí Minh
9 - 12 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN DKRA VEGA
Hồ Chí Minh
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Công Ty Cổ Phần Thương Mại Xi Măng Sao Mai
Hồ Chí Minh, Cần Thơ, An Giang, Cà Mau, Đắk Lắk, Đồng Nai, Đồng Tháp, Gia Lai, Lâm Đồng, Quảng Ngãi, Tây Ninh, Vĩnh Long, Khác
25 - 50 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN HỒNG KÝ GROUP
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: B4/27C ấp 34, Xã Tân Nhựt, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Kế Toán Lương & Hoa Hồng - Đi Làm Ngay
Công Ty TNHH Địa Ốc Nhà Đại Phát
Hồ Chí Minh
12tr-20tr /tháng
Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp Mạnh Về C&B
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ TD UNIVERSAL
Hồ Chí Minh
13 - 16 triệu VND
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
