- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Tính toán và làm thủ tục chi lương, thưởng, phúc lợi hàng tháng và các dịp lễ, tết cho CBNV;
Thực hiện các công việc liên quan đến Bảo hiểm xã hội: báo tăng, giảm và hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định, theo dõi và đối chiếu chênh lệch hàng tháng;
Theo dõi thông tin nhân sự, làm hợp đồng, quyết định và thực hiện đánh giá nhân sự khi hết hợp đồng, theo định kỳ,..;
Quản lý và kiểm tra, giám sát việc tuân thủ nội quy lao động và chấm công hàng ngày, các chế độ nghỉ phép, tăng ca,... của nhân viên theo đúng nội quy, quy định;
Phụ trách lưu trữ, sắp xếp, cập nhật, quản lý và bảo quản hồ sơ nhân sự, hồ sơ lương, quy trình, quy định, chính sách...
Xây dựng các quy trình, quy định của nhân sự: nội quy lao động, chính sách lương thưởng và các quy trình, chính sách nhân sự khác khi có yêu cầu.
Tiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi, giải quyết thôi việc cho nhân viên trong phạm vi quyền hạn.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30 (T2 - sáng T7 (làm 3 sáng T7/tháng))
Thực hiện các công việc liên quan đến Bảo hiểm xã hội: báo tăng, giảm và hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định, theo dõi và đối chiếu chênh lệch hàng tháng;
Theo dõi thông tin nhân sự, làm hợp đồng, quyết định và thực hiện đánh giá nhân sự khi hết hợp đồng, theo định kỳ,..;
Quản lý và kiểm tra, giám sát việc tuân thủ nội quy lao động và chấm công hàng ngày, các chế độ nghỉ phép, tăng ca,... của nhân viên theo đúng nội quy, quy định;
Phụ trách lưu trữ, sắp xếp, cập nhật, quản lý và bảo quản hồ sơ nhân sự, hồ sơ lương, quy trình, quy định, chính sách...
Xây dựng các quy trình, quy định của nhân sự: nội quy lao động, chính sách lương thưởng và các quy trình, chính sách nhân sự khác khi có yêu cầu.
Tiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi, giải quyết thôi việc cho nhân viên trong phạm vi quyền hạn.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30 (T2 - sáng T7 (làm 3 sáng T7/tháng))
Yêu cầu
Kinh nghiệm tối thiểu 3 năm, ưu tiên có thể đi làm ngay;
Am hiểu, nắm chắc và vận dụng tốt kiến thức về Luật Lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN;
Có kiến thức về xây dựng, phát triển hệ thống nhân sự và chính sách cho người lao động;
Kỹ năng Execl, soạn thảo văn bản, làm báo cáo tốt;
Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm với công việc.
Am hiểu, nắm chắc và vận dụng tốt kiến thức về Luật Lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN;
Có kiến thức về xây dựng, phát triển hệ thống nhân sự và chính sách cho người lao động;
Kỹ năng Execl, soạn thảo văn bản, làm báo cáo tốt;
Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm với công việc.
Quyền lợi
Mức lương: 9.000.000 - 13.000.000 (thỏa thuận theo năng lực)
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, văn hoá chú trọng con người, thỏa sức sáng tạo;
Được đào tạo, chia sẻ thường xuyên để nâng cao kiến thức, kỹ năng trong công việc;
Được đóng BHXH theo quy định nhà nước;
Được tham gia teambuilding, hoạt động vui chơi trong công ty;
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác từ công ty.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, văn hoá chú trọng con người, thỏa sức sáng tạo;
Được đào tạo, chia sẻ thường xuyên để nâng cao kiến thức, kỹ năng trong công việc;
Được đóng BHXH theo quy định nhà nước;
Được tham gia teambuilding, hoạt động vui chơi trong công ty;
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác từ công ty.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 19/07/2024
- Thu nhập: Thỏa thuận
Giới thiệu công ty
Công ty TNHH SYCA được thành lập vào năm 2012, là doanh nghiệp chuyên tư vấn và đào tạo doanh nghiệp với gói sản phẩm cải tiến trong lĩnh vụ dịch vụ khách hàng mang thương hiệu Soi.Pro (The Silence of Improvement - Cùng Doanh nghiệp Âm thầm Tiến bộ)
Với công nghệ hỗ trợ phân tích dịch vụ khách...
Với công nghệ hỗ trợ phân tích dịch vụ khách...
Công ty TNHH SYCA được thành lập vào năm 2012, là doanh nghiệp chuyên tư vấn và đào tạo doanh nghiệp với gói sản phẩm cải tiến trong lĩnh vụ dịch vụ khách hàng mang thương hiệu Soi.Pro (The Silence of Improvement - Cùng Doanh nghiệp Âm thầm Tiến bộ)
Với công nghệ hỗ trợ phân tích dịch vụ khách...
Với công nghệ hỗ trợ phân tích dịch vụ khách...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
Từ 7 triệu - 10 triệu VND
10/10/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH HANYANG DIGITECH VINA
Thoả thuận
26/10/2024
Hà Nội, Phú Thọ, Tuyên Quang, Vĩnh Phúc
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.