Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Phụ trách các công tác liên quan đến C&B: chấm công, tính lương, thủ tục BHXH cho nhân viên.
- Giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, chốt sổ BHXH, kiểm soát đối chiếu quá trình tham gia BHXH;
- Đăng ký MST cho người lao động, MST người phụ thuộc, đăng ký giảm trừ gia cảnh;
- Quản lý / cập nhật hồ sơ nhân sự (bản cứng và bản mềm) của CBNV trong Công ty.
- Soạn thảo các Quyết định điều chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm,... và theo dõi quá trình làm việc, lộ trình thăng tiến của CBNV trong Công ty.
- Xây dựng quy chế lương, thưởng, các biện pháp khuyến khích - kích thích người lao động làm việc
- Công việc chuyên môn khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu
· Yêu cầu công việc:
- Trình độ: Đại học, có 1 - 3 năm kinh nghiệm;
- Chuyên ngành: Quản trị NNL, QTKD, Luật hoặc các chuyên ngành khác liên quan;
- Am hiểu luật lao động, thuế TNCN, BHXH;
- Sử dụng thành thạo phần mềm khai báo BHXH, Thuế TNCN, chấm công tính lương;
- Có trách nhiệm trong công việc, siêng năng, nhanh nhẹn, cẩn thận, chịu được áp lực công việc;
· Quyền lợi ứng viên:
- Được hưởng mức lương xứng đáng theo năng lực từ 9-15tr
- Được tham gia đầy đủ các chế độ Bảo hiểm theo quy định
- Được tham gia đầy đủ các hoạt động của công ty: Event, Party, sinh nhật, Teambuilding, Company Trip.
- Được làm việc trong môi trường trẻ, năng động, sáng tạo, nhiệt tình.
- Được tăng kinh nghiệm nhanh chóng bằng việc làm việc trực tiếp với cấp quản lý
- Thời gian làm việc: 8h00 - 12h & 13h00 - 18h từ thứ 2 - thứ 6
Quyền lợi
Bảo hiểm theo quy định
Du Lịch
Thưởng
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin khác
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Hình thức: Nhân viên chính thức
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/04/2019
- Thu nhập: 9,000,000 - 15,000,000 VND
