CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP

Công ty Cổ phần tôn thép Việt Pháp

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 31/12/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 15 Tr - 18 Tr VND

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 3 năm

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
CÔNG TY CP TÔN THÉP VIỆT PHÁP có nhu cầu tuyển dụng vị trí CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP, Cụ thể như sau:
Tham gia xây dựng hệ thống quản trị nhân sự của công ty bao gồm: Quy trình, quy chế, quy định, hướng dẫn, biểu mẫu.
Quản lý định biên nhân sự: Theo dõi, cập nhật bảng định biên nhân sự, cập nhật hệ thống mô tả công việc các vị trí.
Công tác tuyển dụng: Đăng tuyển, tiếp nhận sàng lọc hồ sơ, sơ loại, phối hợp phỏng vấn, tiếp nhận, hướng dẫn hội nhập
Quản lý hồ sơ, danh sách nhân sự: Lưu trữ hồ sơ nhân sự, soạn thảo Hợp đồng lao động, Soạn thảo công văn, quyết định liên quan.
Xây dựng hệ thống đo lường hiệu suất làm viêc - KPI cho từng Bộ phận, chức danh trong Công ty
Tham gia xây dựng chính sách lương, phúc lợi, thưởng, khoán,... cho các BP/Phòng ban/Chức danh
Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng
Tham gia xây dựng hệ thống quản trị nhân sự của công ty bao gồm: Quy trình, quy chế, quy định, hướng dẫn, biểu mẫu.
Quản lý định biên nhân sự: Theo dõi, cập nhật bảng định biên nhân sự, cập nhật hệ thống mô tả công việc các vị trí.
Công tác tuyển dụng: Đăng tuyển, tiếp nhận sàng lọc hồ sơ, sơ loại, phối hợp phỏng vấn, tiếp nhận, hướng dẫn hội nhập
Quản lý hồ sơ, danh sách nhân sự: Lưu trữ hồ sơ nhân sự, soạn thảo Hợp đồng lao động, Soạn thảo công văn, quyết định liên quan.
Xây dựng hệ thống đo lường hiệu suất làm viêc - KPI cho từng Bộ phận, chức danh trong Công ty
Tham gia xây dựng chính sách lương, phúc lợi, thưởng, khoán,... cho các BP/Phòng ban/Chức danh
Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
I. Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp: Đại học trở lên
Kinh nghiệm: tối thiểu 3 năm làm việc ở vị trí tương đương.
Kỹ năng phân tích và tổng hợp tốt
Yêu thích đam mê nghề nhân sự
Mong muốn làm việc lâu dài, gắn bó
Có khả năng tư duy tốt, chăm chỉ, tinh thần học hỏi, trách nhiệm, khả năng thích nghi công việc cao
Thời gian làm việc: 8h00 - 17h15 từ thứ 2 đến sáng thứ 7 hàng tuần
II. Quyền lợi:
Mức lương: 15.000.000 - 18.000.000 vnđ/tháng
Mức lương thưởng hấp dẫn, thỏa thuận xứng đáng và phù hợp với năng lực; cạnh tranh so với thị trường.
Thưởng tháng 13, dựa vào tình hình kinh doanh của Công ty và kết quả thực hiện công việc của cá nhân.
Chế độ thưởng, quà tặng phong phú và hấp dẫn vào các ngày Lễ, Tết: Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, Lễ 30/4 - 01/5, Lễ Quốc Khánh 02/9, ngày Quốc tế Phụ nữ 08/3, ngày Phụ nữ VN 20/10, Tết Trung thu, Quốc tế Thiếu Nhi 01/6,...
Được 1 ngày nghỉ phép hưởng đủ lương/ 1 tháng;
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo pháp luật hiện hành.
Chương trình du lịch nghỉ dưỡng, teambuilding hàng năm; chế độ thăm hỏi ốm đau, Hiếu, Hỷ; CBCNV sinh con.
Môi trường thân thiện, luôn hỗ trợ, tôn trọng và hợp tác.