Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Phát triển công cụ phát hiện bằng B12/C++
Tạo chuỗi phát hiện malware
Yêu cầu
Số năm kinh nghiệm: Không yêu cầu
Yêu cầu bằng cấp: Đại học
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Yêu cầu độ tuổi: Dưới 35 tuổi
Yêu cầu khác:
Kỹ năng reverse engineer và debugging
Kiến thức cơ bản về malware.
Sử dụng thành thạo OllyDbg hoặc WinDbg hoặc IDA.
Kiến thức về lập trình hệ thống cho Windows NT platform.
Lập trình tốt bằng Python là một lợi thế.
Kỹ năng
Kỹ năng làm việc nhóm và làm việc với cường độ cao
Đọc hiểu tài liệu tiếng Anh kĩ thuật. Sử dụng thành thạo các kỹ năng (nghe, nói, đọc, viết) tiếng anh là một lợi thế.
Quyền lợi được hưởng:
Được hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ với người lao động theo Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT...)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
Cơ hội làm việc và gắn bó lâu dài trong công ty để phát huy tối đa năng lực bản thân và phát triển nghề nghiệp.
Hồ sơ bao gồm:
Đơn xin việc.
Sơ yếu lý lịch có tóm tắt quá trình học tập và làm việc. (không cần theo mẫu)
Bản sao các bằng cấp liên quan. Bảng điểm (có thể công chứng sau) .
Giấy chứng nhận sức khoẻ trong vòng 03 tháng.
Bản sao sổ Hộ Khẩu và CMND.
Ảnh 4x6 cm (02 ảnh) mới nhất
Hạn nộp hồ sơ: 15/04/2018
Hình thức nộp hồ sơ: Trực tiếp; hoặc qua Email
Quyền lợi
Bảo hiểm theo quy định
Du Lịch
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Thông tin khác
Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: 25 - 35
Hình thức: Nhân viên chính thức
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 16/04/2018
- Thu nhập: Cạnh tranh
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần an ninh an toàn thông tin cmc trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.