Mô tả công việc
● Thiết kế, rà soát và chuẩn hóa chương trình môn học (Ngôn ngữ Anh, Công nghệ thông tin, Trí tuệ nhân tạo) cùng các hoạt động giáo dục bảo đảm phù hợp với định hướng đào tạo và mục tiêu phát triển của Nhà trường.
● Xây dựng và duy trì ngân hàng đề kiểm tra, bộ công cụ và quy trình đánh giá thống nhất (áp dụng cho đánh giá định kỳ, tuyển sinh và kiểm định chất lượng), nhằm đảm bảo tính công bằng và minh bạch.
● Tổ chức tập huấn, chuyển giao chương trình giáo dục và hướng dẫn chuyên môn cho
giáo viên, nhân viên để triển khai hiệu quả trong thực tiễn dạy học.
● Theo dõi, thu thập và phân tích dữ liệu liên quan đến việc triển khai chương trình (như kết quả học tập, phản hồi từ giáo viên và học sinh); lập báo cáo định kỳ (tuần/tháng/học kỳ/năm) và đề xuất giải pháp cải tiến.
● Đào tạo phát triển năng lực chuyên môn cho tổ/đội chuyên môn thông qua việc hướng dẫn nghiên cứu, thẩm định nội dung chương trình dạy học và nghiệm thu các sản phẩm chuyên môn do giáo viên hoặc tổ/đội thực hiện.
● Quản lý, lưu trữ và bảo mật toàn bộ tài liệu chuyên môn, giáo trình và dữ liệu học thuật; đảm bảo tính chính xác và an toàn trong sử dụng.
● Tham gia dạy học theo sự phân công.
● Tiếp nhận và xử lý các đề xuất, phản hồi liên quan đến chuyên môn từ giáo viên, học sinh, cha mẹ học sinh và các bên liên quan khác.
● Làm việc với các bộ phận khác để triển khai các dự án giáo dục tích hợp, kết nối kiến thức và kỹ năng của nhiều môn học khác nhau.
Yêu cầu
* Yêu cầu
● Bằng cấp: Trình độ từ đại học trở lên, chuyên ngành Sư phạm hoặc các ngành liên quan đến Giáo dục, kèm theo chứng chỉ sư phạm
● Kinh nghiệm:
○ Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm dạy học tại các đơn vị trường học.
○ Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí xây dựng, phát triển chương trình học thuật hoặc tổ trưởng/tổ phó chuyên môn.
● Ngoại ngữ: Trình độ Tiếng Anh B2 trở lên; ưu tiên ứng viên có khả năng đọc, viết tài liệu chuyên ngành.
● Tin học: Thành thạo MS Office, Google Workspace, hệ thống quản lý học tập (LMS) và phân tích dữ liệu
phục vụ công việc.
● Năng lực
- Đọc hiểu thấu đáo
- Giao tiếp hiệu quả bằng viết và nói
- Điều phối dự án
- Cộng tác hiệu quả
- Nghiên cứu
- Tự học
* Quyền lợi
● Thu nhập cạnh tranh: Lương thỏa thuận theo năng lực, kèm phụ cấp và thưởng xứng đáng.
● Chế độ phúc lợi vượt trội: Hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật cùng nhiều chế độ đãi ngộ gia tăng.
● 17 ngày nghỉ/năm: Bao gồm 12 ngày phép, nghỉ sinh nhật và nghỉ cân bằng cuộc sống.
● Nghỉ hè & du lịch thường niên: Tận hưởng những chuyến đi gắn kết và thư giãn.
● Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động: Nơi bạn được phát huy tối đa năng lực và sáng tạo.
● Cơ hội thăng tiến & đào tạo: Liên tục được học hỏi, nâng cao chuyên môn và phát triển sự nghiệp bền vững.
● Được hưởng chế độ ưu đãi về học phí khi cho con theo học tại hệ thống Trường học của Công ty.
Quyền lợi
Thưởng
Chế độ lương, thưởng hấp dẫn.
Đào tạo
Môi trường làm việc, chuyên nghiệp.
Khác
Chế độ đãi ngộ đầy đủ theo quy định của pháp luật và các chế độ khác của Nhà trường.
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
25/11/2025
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Giáo Dục > Quản Lý Giáo Dục
KỸ NĂNG
Sư Phạm, Giáo dục, Education, Nghiên Cứu Học Thuật, Chương Trình Giáo Dục Phổ Thông
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
Nơi làm việc
- C35 KĐT Geleximco Lê Trọng Tấn, Dương Nội, Hà Đông, Hà Nội.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 25/12/2025
Trường Phổ thông Liên cấp H.A.S (Hanoi Adelaide School) nằm trong Hệ thống giáo dục Quốc dân Việt Nam, đào tạo từ bậc Tiểu học đến Trung học phổ thông, theo mô hình hướng tới song bằng THPT Việt Nam và THPT Úc.Hanoi Adelaide School - tiên phong về giáo dục hội nhập, nhân văn và hoà hợp với tự nhiên. Địa chỉ: Cơ sở 1: B17 Kim Liên, Lương Định Của, Kim Liên, Đống Đa, Hà Nội Cơ sở 2: Lô C35, C29, C26, Khu C, KĐT mới Lê Trọng Tấn - Geleximco, Dương Nội, Hà Đông, Hà Nội (Công trình dự kiến hoàn...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
