Mô tả công việc
Đào tạo: Khảo sát nhu cầu, lập kế hoạch, xây dựng & cập nhật tài liệu, chia sẻ kinh nghiệm cho đội ngũ
Triển khai cửa hàng: Áp dụng tiêu chuẩn vận hành, tối ưu quy trình, kiểm tra & theo dõi tiến độ, nâng cao hiệu suất
Mô hình điểm: Xây dựng cửa hàng mẫu, đào tạo nhân rộng, triển khai dự án tại khu vực
Dữ liệu: Phân tích số liệu bán lẻ, xác định nhu cầu đào tạo, hỗ trợ tài liệu & quyết định kinh doanh
Yêu cầu
Kinh nghiệm: ≥ 1 năm quản lý/đào tạo tại điểm bán lẻ
Năng lực:
Đào tạo: tự xây dựng & giảng dạy, biết tổng hợp case
Quản lý: hiểu vận hành cửa hàng, có kinh nghiệm kiểm tra & triển khai
Dữ liệu: biết phân tích để tìm vấn đề, hỗ trợ quyết định
Khác: giao tiếp tốt, chấp nhận đi công tác, thành thạo PPT/Excel
Ưu tiên: biết tiếng Trung
Quyền lợi
Mùa cao điểm: 5,5 ngày/tuần (nghỉ chiều thứ 7 và Chủ nhật)
Mùa thấp điểm: 5 ngày/tuần (nghỉ full thứ 7 và Chủ nhật)
Làm việc giờ hành chính 8h - 17h
Nghỉ các ngày lễ tết theo quy định của Nhà nước
Toàn bộ chi phí công tác do công ty chi trả
Chưa có kinh nghiệm được đào tạo từ đầu
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Bắc Ninh: Lô CN-02, Khu công nghiệp Tân Hưng, Xã Lạng Giang (huyện Lạng Giang cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 15/05/2026
