Chuyên viên Quản lý chất lượng QA Dược phẩm

Hà Nội
> 20 triệu
2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 05/10/2026 (Còn 25 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

  • Quản lý hệ thống SOP & tài liệu chất lượng (soạn thảo, kiểm soát phiên bản, thu hồi tài liệu hết hiệu lực)
  • Kiểm tra tuân thủ GPP & đánh giá cửa hàng định kỳ/đột xuất, lập biên bản, theo dõi khắc phục lỗi
  • Quản lý hồ sơ pháp lý & giấy phép nhà thuốc, đại diện làm việc với Sở Y tế, cơ quan quản lý dược
  • Đào tạo & hướng dẫn tuân thủ GPP/SOP cho CHT, Dược sĩ
  • Rà soát, phân loại danh mục hàng hóa theo quy định dược
  • Xử lý sai lệch/thu hồi/khiếu nại chất lượng
  • Báo cáo định kỳ và công việc khác theo phân công

Yêu cầu

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Dược; ưu tiên có kinh nghiệm QA/GPP tại chuỗi nhà thuốc/doanh nghiệp dược
  • Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực QA, quản lý chất lượng, GPP hoặc vận hành chuyên môn nhà thuốc
  • Nắm vững nguyên tắc GPP, quản lý hồ sơ chuyên môn, bảo quản thuốc, xử lý sai lệch, quy định pháp luật dược
  • Kỹ năng: lập kế hoạch kiểm tra/đánh giá, viết SOP, phân tích nguyên nhân gốc rễ, tổng hợp báo cáo, Excel/Word/PowerPoint, giao tiếp và làm việc với cơ quan chức năng
  • Trung thực, khách quan, cẩn thận, chịu được áp lực, sẵn sàng đi cửa hàng

Quyền lợi

Thu nhập & Chế độ tài chính:

  • Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực
  • Tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) theo quy định.
  • Chế độ thưởng hấp dẫn: Thưởng các ngày Lễ, Tết và Lương tháng thứ 13.
  • Hỗ trợ đầy đủ chi phí công tác
  • Chính sách tăng lương định kỳ và phụ cấp thâm niên.
  • Hỗ trợ đầy đủ trang thiết bị làm việc.

Phát triển nghề nghiệp & Đời sống:

  • Lộ trình thăng tiến: Rõ ràng, định hướng phát triển
  • Đào tạo: Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về kiến thức sản phẩm và kỹ năng chuyên môn.
  • Phúc lợi xã hội: Chế độ chăm sóc sức khỏe, tham gia các hoạt động du lịch/nghỉ mát hàng năm cùng công ty.
  • Môi trường: Tham gia các hoạt động phong trào, câu lạc bộ thể thao nội bộ pickleball và được hưởng chế độ nghỉ phép năm theo quy định.

Thông tin chung

  • Thu nhập: Từ 20 triệu VND

Nơi làm việc

  • Số A5/D21 ngõ 11 Duy Tân, Cầu Giấy
Việc làm tương tự khác

Công ty Cổ phần Anvy

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Thôn Bá Khê, Xã Văn Giang, Tỉnh Hưng Yên, Việt Nam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân Viên Nghiên Cứu Và Phát Triển Sản Phẩm
Công Ty TNHH Atw Biotech
Hà Nội
Công Ty TNHH Atw Biotech
8 - 9 triệu
Nhân Viên R&D Mỹ Phẩm / Thực Phẩm Bảo Vệ Sức Khỏe
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC KIM BẢNG
Hà Nội, Ninh Bình
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC KIM BẢNG
Thoả thuận
Nhân Viên QA - Thẩm Định
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM CPC1 HÀ NỘI
Hà Nội, Hà Nam, Ninh Bình
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM CPC1 HÀ NỘI
Thoả thuận
Chuyên Viên Hỗ Trợ Xuất Nhập Khẩu
Công ty cổ phần Dược phẩm Vĩnh Phúc (VINPHACO)
Hà Nội
Công ty cổ phần Dược phẩm Vĩnh Phúc (VINPHACO)
Thương lượng
Kỹ Sư Hóa Chất (Nữ) - Dược Phẩm - Hóa Sinh (Phỏng Vấn Ngay) - Khu Vực Hà Nội
CÔNG TY TNHH ĐÔNG A THIÊN PHÁT
Hà Nội
CÔNG TY TNHH ĐÔNG A THIÊN PHÁT
12 - 16 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.