Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1. Xây dựng và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt phương án thu hồi nợ/phương án tố tụng
2. Trực tiếp thực hiện phương án sau khi được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
3. Cập nhật thông tin, tiến độ thu hồi nợ trên hệ thống phần mềm. Lưu trữ hồ sơ khách hàng theo quy định.
4. Thực hiện báo cáo định kỳ theo quy định/đột xuất theo yêu cầu của cấp thẩm quyền và các nhiệm vụ theo phân công.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
1. Kiến thức, kinh nghiệm:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Kiến thức về pháp luật, tài chính, ngân hàng, thu hồi nợ.
- Ưu tiên ứng viên có thẻ Luật sư/đã tốt nghiệp khóa đào tạo luật sư
2. Năng lực chuyên môn:
- Tranh tụng, xây dựng phương án tố tụng, thương lượng, đàm phán và giải quyết vấn đề.
- Sử dụng ứng dụng văn phòng và phần mềm thu hồi nợ.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Thông tin chung
Nơi làm việc
- 175 Giảng Võ, Cát Linh, Đống Đa, Hà Nội
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/04/2026
Được thành lập từ tháng 11/2002 bởi Ngân hàng TMCP Quân đội (MB Bank), Công ty Quản lý nợ và Khai thác tài sản (MBAMC) là một trong những công ty AMC đầu tiên tại Việt Nam. Đến nay, MBAMC tự tin khẳng định thương hiệu, uy tín và vị thế trong ngành dịch vụ tài chính, liên tục vươn lên đạt các mốc phát triển mới cả về quy mô lẫn nghiệp vụ.
MBAMC tập trung phát triển 3 lĩnh vực hoạt động chính là Thu hồi nợ, Tư vấn Thẩm định tài sản, Quản lý và Khai thác tài sản. Mỗi lĩnh vực đều được đầu tư về hạ ...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty quản lý nợ và khai thác tài sản - ngân hàng tmcp quân đội trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
