Chuyên Viên Tuyển Dụng Sales/Telesales Và Back Office
Hạn nộp hồ sơ: 03/12/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Phụ trách tuyển dụng các vị trí Sales/Telesales theo kế hoạch và KPI tuyển dụng của Công ty.
Tuyển dụng các vị trí thuộc khối Back Office: Marketing, CSKH, Kế toán, Nhân sự và các vị trí khác theo nhu cầu.
Chủ động tìm kiếm, sàng lọc CV, phỏng vấn sơ bộ, đánh giá ứng viên và phối hợp với các phòng ban trong quá trình tuyển dụng.
Theo dõi ứng viên xuyên suốt từ giai đoạn tiếp cận, phỏng vấn, offer đến nhận việc và hỗ trợ onboarding.
Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên, đặc biệt là nguồn ứng viên Sales.
Quản lý và phát triển các kênh tuyển dụng Social Media: Facebook, TikTok, LinkedIn, các group tuyển dụng...
Lên ý tưởng và phối hợp xây dựng nội dung cho Fanpage/Kênh tuyển dụng của Công ty.
Tham gia xây dựng Employer Branding - Thương hiệu tuyển dụng, truyền tải môi trường, văn hóa và hình ảnh Công ty tới ứng viên.
Quản lý database ứng viên; theo dõi và báo cáo các chỉ số tuyển dụng: số lượng CV, số ứng viên phỏng vấn, tỷ lệ pass, tỷ lệ nhận việc...
Thực hiện các công việc khác liên quan đến tuyển dụng theo phân công.
Tuyển dụng các vị trí thuộc khối Back Office: Marketing, CSKH, Kế toán, Nhân sự và các vị trí khác theo nhu cầu.
Chủ động tìm kiếm, sàng lọc CV, phỏng vấn sơ bộ, đánh giá ứng viên và phối hợp với các phòng ban trong quá trình tuyển dụng.
Theo dõi ứng viên xuyên suốt từ giai đoạn tiếp cận, phỏng vấn, offer đến nhận việc và hỗ trợ onboarding.
Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên, đặc biệt là nguồn ứng viên Sales.
Quản lý và phát triển các kênh tuyển dụng Social Media: Facebook, TikTok, LinkedIn, các group tuyển dụng...
Lên ý tưởng và phối hợp xây dựng nội dung cho Fanpage/Kênh tuyển dụng của Công ty.
Tham gia xây dựng Employer Branding - Thương hiệu tuyển dụng, truyền tải môi trường, văn hóa và hình ảnh Công ty tới ứng viên.
Quản lý database ứng viên; theo dõi và báo cáo các chỉ số tuyển dụng: số lượng CV, số ứng viên phỏng vấn, tỷ lệ pass, tỷ lệ nhận việc...
Thực hiện các công việc khác liên quan đến tuyển dụng theo phân công.
Yêu cầu
Có từ 03 năm kinh nghiệm tuyển dụng trở lên.
Bắt buộc có kinh nghiệm tuyển Sales/Telesales, ưu tiên ứng viên từng tuyển số lượng lớn.
Có khả năng chủ động sourcing và xây dựng nguồn ứng viên.
Biết sử dụng các kênh tuyển dụng như Facebook, TikTok, LinkedIn, Joboko và các cộng đồng tuyển dụng.
Có tư duy về nội dung, Social Recruitment hoặc Employer Branding là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn và đánh giá ứng viên tốt.
Chủ động, nhanh nhẹn, có trách nhiệm và có khả năng làm việc theo KPI.
Có khả năng quản lý nhiều vị trí tuyển dụng cùng lúc.
Bắt buộc có kinh nghiệm tuyển Sales/Telesales, ưu tiên ứng viên từng tuyển số lượng lớn.
Có khả năng chủ động sourcing và xây dựng nguồn ứng viên.
Biết sử dụng các kênh tuyển dụng như Facebook, TikTok, LinkedIn, Joboko và các cộng đồng tuyển dụng.
Có tư duy về nội dung, Social Recruitment hoặc Employer Branding là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn và đánh giá ứng viên tốt.
Chủ động, nhanh nhẹn, có trách nhiệm và có khả năng làm việc theo KPI.
Có khả năng quản lý nhiều vị trí tuyển dụng cùng lúc.
Quyền lợi
Thu nhập: 15 - 20 triệu VNĐ/tháng, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Phụ cấp ăn trưa: 660.000/tháng, phụ cấp laptop: 700.000/tháng, phụ cấp điện thoại: 200.000/tháng.
Được trực tiếp phụ trách và phát triển các kênh tuyển dụng của Công ty.
Có cơ hội phát triển chuyên sâu về Talent Acquisition & Employer Branding.
Môi trường làm việc trẻ, chủ động và có cơ hội đề xuất các ý tưởng mới.
Môi trường: Làm việc trong môi trường đa quốc gia, tiếp xúc với các tiêu chuẩn vận hành quốc tế từ Singapore.
Phát triển nghề nghiệp: Lộ trình thăng tiến rõ ràng; cơ hội gia tăng thu nhập linh hoạt dựa trên mức độ đóng góp và sự chủ động trong công việc.
Chế độ đãi ngộ: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; nghỉ phép năm từ 12 ngày trở lên; Company Trip và các chương trình đào tạo chuyên môn định kỳ.
Phụ cấp ăn trưa: 660.000/tháng, phụ cấp laptop: 700.000/tháng, phụ cấp điện thoại: 200.000/tháng.
Được trực tiếp phụ trách và phát triển các kênh tuyển dụng của Công ty.
Có cơ hội phát triển chuyên sâu về Talent Acquisition & Employer Branding.
Môi trường làm việc trẻ, chủ động và có cơ hội đề xuất các ý tưởng mới.
Môi trường: Làm việc trong môi trường đa quốc gia, tiếp xúc với các tiêu chuẩn vận hành quốc tế từ Singapore.
Phát triển nghề nghiệp: Lộ trình thăng tiến rõ ràng; cơ hội gia tăng thu nhập linh hoạt dựa trên mức độ đóng góp và sự chủ động trong công việc.
Chế độ đãi ngộ: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; nghỉ phép năm từ 12 ngày trở lên; Company Trip và các chương trình đào tạo chuyên môn định kỳ.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 18:00)
Thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần và 2 ngày thứ 7 cuối tháng. Nghỉ trưa 1,5 tiếng từ 12h - 13h30
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 18:00)
Thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần và 2 ngày thứ 7 cuối tháng. Nghỉ trưa 1,5 tiếng từ 12h - 13h30
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 20 triệu
Nơi làm việc
- Hà Nội: 35 Lê Văn Thiêm, Thanh Xuân, Phường Thanh Xuân (Phường Thanh Xuân thuộc quận Thanh Xuân cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH KINH DOANH VÀ PHÁT TRIỂN ĐẠI DƯƠNG XANH
Hà Nội
12 - 14 triệu VND
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Và Giáo Dục Chip Chip
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Thừa Thiên Huế, Nước Ngoài, Khác
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Công ty Cổ phần Đầu tư Thương mại Ho.Re.Ca Việt Nam HORECAVN
Hà Nội, Hồ Chí Minh
10.000.000 - 15.000.000 VND
Công ty Cổ phần Thương mại và Xuất nhập khẩu Motaro
Hà Nội
10 - 15 triệu đồng
Công ty TNHH Trường Quốc tế PalFish Singapore - Việt Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô T5 - 1718 tầng 5, Toà nhà Stellar Garden, số 35 đường Lê Văn Thiêm, Phường Thanh Xuân Trung, Quận Thanh Xuân, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Giáo dục / Đào tạo
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[HN] Chuyên viên tuyển dụng (Tiếng Anh hoặc tiếng Trung) - Nghỉ Thứ 7 & Chủ Nhật
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội
10 triệu - 20 triệu VND/tháng + Thưởng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
