Cộng Tác Viên/ Nhân Viên Tuyển Dụng Part-time/Full-time 2024Công Ty Giao Hàng Tiết Kiệm Tuyển Dụng Cộng Tác Viên/Nhân Viên

GIỚI THIỆU CÔNG TY
Công ty CP Giao Hàng Tiết Kiệm (GHTK) là đơn vị vận chuyển chuyên nghiệp trên nền tảng Thương mại điện tử. Sở hữu hệ thống hơn 1.200 kho/ bưu cục tại 63 tỉnh thành, GHTK đang nâng tầm phát triển với quy mô lên tới 30.000++ nhân sự trên cả nước. Ưu thế của GHTK là tốc độ nhanh, mạng lưới phủ sóng rộng trên toàn quốc và đặc biệt là tư duy phục vụ linh hoạt, thân thiện.
Giao Hàng Tiết Kiệm hoạt động trong lĩnh vực E-logistics, với quy mô nhân sự 32.000+ người trên cả nước, đặc biệt tăng trưởng và phát triển "nóng" trong giai đoạn 2018 đến hiện tại. Với mục tiêu xem nguồn nhân lực là tiêu chí hàng đầu cho sự phát triển, Bộ phận Nhân sự luôn giữ vai trò nòng cốt trong các chiến lược mở rộng quy mô và phát triển của Công ty. Nhằm đáp ứng tốc độ phát triển nhanh chóng về quy mô GHTK đang tìm kiếm những nhân tố yêu thích, đam mê và muốn phát triển bản thân ở lĩnh vực Nhân sự. Khối Nhân sự GHTK đang tìm kiếm cá nhân có năng lực và kinh nghiệm cho vị trí Chuyên viên Tuyển dụng.
Địa chỉ:
Trụ sở chính: Tòa nhà VTV, số 8 Phạm Hùng, Phường Mễ Trì Hạ, Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội;
Trụ sở HCM: Tầng 6, Tòa nhà Pico Plaza, số 20 Cộng Hòa, Phường 12, Quận Tân Bình, TP.HCM.
Và hệ thống kho, văn phòng và bưu cục trên 63 tỉnh thành.
CTV Tuyển dụng Part-time/ Fulltime
Tính chất công việc: Bán thời gian; Toàn thời gian; Khác - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Địa điểm: Hà Nội - Mức lương: Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Phụ trách tuyển dụng (toàn bộ quy trình) cho các vị trí văn phòng (Back-office);
Làm việc trực tiếp với các Quản lý để tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng, tư vấn và thực hiện quy trình tuyển;
Tạo nguồn tuyển dụng qua kênh Website, Job sites, Fanpage/ Facebook, và các mạng xã hội khác;
Liên hệ sơ vấn, hẹn phỏng vấn và hướng dẫn ứng viên làm hồ sơ nhận việc;
Đề xuất các chính sách ưu tiên nhằm thu hút được nguồn ứng viên quan tâm đến công việc như: lương thưởng, phụ cấp di chuyển, chính sách thưởng giới thiệu,...;
Làm các báo cáo tuyển dụng định kỳ theo yêu cầu của quản lý.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Sinh viên năm cuối/ mới ra trường, có thể đi làm fulltime (hoặc linh động nghỉ 1 ngày/ tuần);
Độ tuổi ưu tiên: 20-24 tuổi;
Có ít nhất 3-6 tháng kinh nghiệm về tuyển dụng (ưu tiên tuyển số lượng lớn);
Yêu thích công việc Nhân sự, Tuyển dụng, có mong muốn gắn bó lâu dài;
Nhanh nhẹn, chịu được áp lực công việc, có khả năng giao tiếp tốtl
Có laptop cá nhân.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Lương cứng 4.500.000 VND + KPIs tuyển dụng;
Được trải nghiệm các nghiệp vụ nhân sự tại một trong những công ty hàng đầu về lĩnh vực E-logistics tại Việt Nam;
Được đào tạo về nghiệp vụ tuyển dụng full quy trình, làm thật, kinh nghiệm thật;
Hưởng các tiện ích cơ sở vật chất tại văn phòng trụ sở: khu vực nghỉ trưa, quầy đồ ăn vặt, thư viện, phòng gym;
Có cơ hội phát triển thành nhân viên chính thức sau 3-6 tháng làm việc.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/6/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
2 applicants
Nhân viên Tuyển dụng
Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng; Thỏa thuận - Địa điểm: Hà Nội - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Xây dựng các chương trình, chiến dịch tuyển dụng quy mô toàn quốc;
Tham gia xây dựng kênh truyền thông tuyển dụng qua: Facebook, Website, Zalo, Ngày hội việc làm,...
Phụ trách tuyển dụng (toàn bộ quy trình) cho các vị trí văn phòng (Back-office);
Làm việc trực tiếp với các Quản lý để tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng, tư vấn và thực hiện quy trình tuyển;
Tạo nguồn tuyển dụng qua kênh Website, Job sites, Fanpage/ Facebook, và các mạng xã hội khác;
Tạo nguồn tuyển dụng qua kênh Website, Job sites, Fanpage/ Facebook, và các mạng xã hội khác;
Liên hệ sơ vấn, hẹn phỏng vấn và hướng dẫn ứng viên làm hồ sơ nhận việc;
Đề xuất các chính sách ưu tiên nhằm thu hút được nguồn ứng viên quan tâm đến công việc như: lương thưởng, phụ cấp di chuyển, chính sách thưởng giới thiệu,...;
Làm các báo cáo tuyển dụng định kỳ theo yêu cầu của quản lý.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan;
Có từ 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thu hút nhân tài, tập trung vào tuyển dụng cho ngành logistics;
Có kiến ​​thức vững chắc về quy trình, công cụ và kỹ thuật tuyển dụng;
Khả năng làm việc độc lập và hợp tác trong môi trường có nhịp độ nhanh;
Có kinh nghiệm sử dụng hệ thống theo dõi ứng viên và phần mềm nhân sự (ATS);
Sử dụng thành thạo tiếng Anh.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Mức lương khởi điểm 10.000.000 - 15.000.000/tháng (thoả thuận theo năng lực);
Hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật định, lộ trình thăng tiến rõ ràng;
Môi trường làm việc startup năng động, chuyên nghiệp;
Hưởng các tiện ích cơ sở vật chất tại văn phòng trụ sở: khu vực nghỉ trưa, quầy đồ ăn vặt, thư viện, phòng gym;
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/6/2024
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
2 applicants